【最短3ヶ月でデビュー！】 月給23.5万〜 －残業ほぼなしの完全個室サロンで働く－ SYNRA groupが提供する新しいキャリアの形。 私たちは、「自立した個人がもっと豊かな人生と将来を掴みとることができる企業と美容業界をつくる」という大きな夢を掲げています。 この価値をつくるために、技術向上と働きやすさの両面で高い水準の環境を整えています。 💡早期デビューを叶える 【SYNRA group ACADEMY】 「早くスタイリストになりたい」という想いを叶えるための、独自の育成環境があります。 集中トレーニング：月の約半分をレッスンに充てることができ、最短3ヶ月でJr.スタイリストデビューが可能です。 実施エリア：都内3拠点（池袋・吉祥寺・八王子） （※講師のスケジュールにより、会場が変更となる場合がございます。） 遠方の方も歓迎：レッスン時に東京へお越しいただく形でのアカデミー受講も可能です。（交通費・宿泊費は自己負担） 💡高定着率で将来のキャリアも築ける スタッフとのwin-winな関係を大切にしています。 スタイリストになった後のキャリア形成（マネジメント・社内独立など）もフォロー体制は万全。 「挑戦せずに後悔したくない」「ワクワクする仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたを、SYNRA groupは全力でバックアップします！ 少しでも興味を持っていただけたら、まずはお気軽にご連絡ください。

＊2025年NEWOPEN続々＊ 1月　越谷レイクタウン・綾瀬 2月　南流山 業界では希少な完全個室型サロン！ カラーリストとして活躍しませんか？ ■魅力の高収入 新客数は月400名以上のペースで来店！ 高歩合率で収入も確実にUP。 入社初月から60万円近い収入を得るスタッフも！ ■働き方改革 自由出勤制！ ワークライフバランスにあわせて勤務してくださいね！ １７時までの時短勤務などもOK 働き方ご相談ください！ ■営業中に研修も練習OK 練習の環境も万全。 給料をもらいながら、営業中に練習ができる教育環境が整っています。 ■正しい知識と技術を習得 将来、高いステージで活躍できる美容師を目指しています！ 外部講師を定期的に呼び、 プロのアーティストを目指した教育を行っております。 ■コロナ休業も100％保障 休業補償制度を完備している為、給料は全額保障します。 ■面接(見学)交通費支給 遠方の方も、気軽に見学にお越し下さい！ ■Jr.スタイリスト歓迎 お気軽にお問いあわせください♪

＊＊2025年もNEWOPEN続々＊＊　 5月　押上・スカイツリー 6月　仙台(3店舗目) 7月　札幌 ★★ ブランクあっても大丈夫！ 「一度、美容師を挫折したけど、もう一度チャレンジしたい！」 「しばらく美容から遠ざかってるけど、大丈夫かな？」 という方、安心して下さい。 しっかりと技術研修を行います。 「頑張ります！」という強い気持ちさえあれば、会社は最後までバックアップを致します。 まずは気軽に当店まで連絡して下さい ★★子育てスタッフを応援★★ 育児休業手当、産前産後休業補償、復職など子育て世代の方が安心して長く働けるように働きやすい環境を整えております。 また生理休暇として優先的に有休取得をできるようにしたり、お子様のいるパートさんには、子供の授業参観や運動会などにも参加できるように会社がサポートしております。 長く安心して働ける環境作りを目指し、「子育てスタッフの働き方改革」にチカラを入れてます。 ★★コロナ休業も100％保障★★ 未曾有のコロナの感染拡大により、いままで安泰…と思ってたサロンが、休業により減給、解雇、倒産…なんて経験がある方もいるのではないでしょうか？ しっかりとした休業補償制度を完備してる為、仮にコロナで1日も出勤できないような月があった場合は、給料は全額保障します。

＊2025年NEWOPEN続々＊ 5月　押上・スカイツリー 6月　仙台(3店舗目) 7月　札幌 業界では希少な完全個室型サロン！ カラーリストとして活躍しませんか？ ★魅力の高収入★ 新客数は月400名以上のペースで来店！ 高歩合率で収入も確実にUP。 入社初月から60万円近い収入を得るスタッフも！ ★選べる休日と福利厚生★ 稼ぎたい人向けの給料重視型や プライベート重視の完全週休2日制を選択できます！ 社会保険をはじめ有休休暇など法定福利も万全。 休業補償100％で安心！ ★働き方改革★ 子育てスタッフがずっと働けるように育児休業手当等しっかり完備。 １７時までの時短勤務や、お子様の授業参観等は優先的に有休消化！ 子育て中でも管理職について、 一家を支える大黒柱として月収60万円以上も！ ■営業中に研修も練習OK 練習の環境も万全。 給料をもらいながら、営業中に練習ができる教育環境が整っています。 ■引っ越し支度金 「サロンの近くに引越ししたい」という方は是非ご活用下さい！ ■正しい知識と技術を習得 将来、高いステージで活躍できる美容師を目指しています！ 外部講師を定期的に呼び、 プロのアーティストを目指した教育を行っております。 ■コロナ休業も100％保障 休業補償制度を完備している為、給料は全額保障します。 ■面接(見学)交通費支給 遠方の方も、気軽に見学にお越し下さい！ ■Jr.スタイリスト歓迎 お気軽にお問いあわせください♪

＊2026年NEWOPEN続々＊ 9月　西荻窪・熊本 10月　大阪・仙台 11月　北千住 ☆QJナビ限定特典☆ 選べる歩合 歩合60%還元※3ヶ月 or 歩合50%還元※6ヶ月 《理想を叶えるキャリアプラン》 収入減、雇用不安、やりがい 美容師として転機が欲しい。 そんな思いはありませんか？ さまざまなサポートシステムあり。 だからスタッフ満足度100％なのも納得！ 【業務委託が初めての方】 提携の税理士、社労士など専門家がしっかりレクチャー 個室型で顧客満足度が高い環境の中で 経験、知識、センスが身につきます。 【チャンスを求めている方】 月500人の新規フリー客 初月100万以上の収入だって可能！ やる気次第で収入は無限大∞♪ 【子育てと仕事を両立させたい方】 子育て世代も活躍中！ 好きなタイミングで無理なく働ける環境です 【独立を目指したい方】 入社後1年間でスタッフの3人1人が独立 ・入社後3ヶ月店長→3か月エリアマネージャー→独立 ・入社後半年間店長→独立 ・入社後すぐ→独立 ※独立支援制度概要 経営者教育・勉強会 銀行借入などの資金調達 物件探し、内装外装のサポート 有名ディーラー等仕入先の紹介 集客・求人のバックアップ 教育や人事にまつわる扶助 給料計算・事務の援助 ▷半年役職デビュー！ 20代で店長、エリアマネージャー30名以上を輩出。 最短20歳の店長も！ ▷半年オーナーデビュー！ 20代でオーナー20名以上排出。 最短22歳のオーナーも！ 【顧客をお持ちの方】 無条件で技術売上の最大70％還元！ アシスタント同伴可 薬剤も自分で自由に選定OK □コロナ休業も会社がサポート フリーランスでも受け取れる補助金申請サポートもお手伝い □見学交通費支給

業界では希少な完全個室型サロン！ 悩める若者の願いを叶えます！ ≪最短1ヶ月の早期デビュー≫ ■■完全個室サロン■■ 2026年続々オープン予定の急成長サロン♪ 9月　西荻窪・熊本 10月　大阪・仙台 11月　北千住 ■早期育成プログラム 誰よりも早くデビューしたい方にオススメ！ 独自のカリキュラムで最短デビュー！ 他店で挫折したアシスタントを育成し続けた実績有 半年デビューで月売上90万円スタッフ続々 ■営業中に研修も練習OK 最短デビューは、カリキュラムだけではなく、練習の環境も万全。 給料をもらいながら、営業中に練習ができる教育環境が整っています。 希望者には「短期集中セミナー」を用意しています。 1ヶ月間、サロンに出ないで、ひたすら技術研修ができます！ ■引っ越し支度金 「サロンの近くに引越ししたい」という方は是非ご活用下さい！ ■正しい知識と技術を習得 将来、高いステージで活躍できる美容師を目指しています！ 外部講師を定期的に呼び、 プロのアーティストを目指した教育を行っております。 ■Z世代最短店長デビュー制度 最短でスタイリスト・最短で店長になれる！ ※22歳女性▶入社半年でデビュー → その後1年で店長に！ ▷半年役職デビュー！ 20代で店長、エリアマネージャー30名以上を輩出。 最短20歳の店長も！ ▷半年オーナーデビュー！ 20代でオーナー20名以上排出。 最短22歳のオーナーも！ ■面接(見学)交通費支給 遠方の方も、気軽に見学にお越し下さい！ ■Jr.スタイリスト歓迎 月30万円＋歩合(約40〜60％還元)＋諸手当

【完全個室サロン】 東京・千葉・神奈川有名エリア アシスタント・スタイリストが活躍中 店長・オーナー続々誕生！ ＊2025年NEWOPEN続々＊ 1月　越谷レイクタウン・綾瀬 2月　南流山 女性アシスタント、女性スタイリストが活躍中 女性オーナー続々誕生！ ☆スタッフ定着率98.7%☆ ■完全週休2日ＯＫ ■土日休みＯＫ ■■1カ月短期集中デビューカリキュラム（1ヵ月の実務講習） ■外部講習あり ■人気雑誌の撮影あり 教育は、外部講習・会社内講習を毎月実施！ 項目をクリアする毎に3,000円昇給するのでやる気もＵＰ！ サロン見学も随時募集しているので 気軽にご連絡ください♪

■■完全個室サロン■■ 2026年続々オープン予定の急成長サロン♪ 9月　西荻窪・熊本 10月　大阪・仙台 11月　北千住 ☆QJナビ限定特典☆ 月給40万円～※6ヶ月間 ★魅力の高収入★ 〇某集客サイト 集客部門【アワード受賞サロン】 〇新規客月400名以上 〇高単価1万円、高歩合率で収入も確実にUP！ 〇初月から60万円近い収入を得るスタッフも！ 〇平均月収50万円以上！ 〇1日入客約5名 お客様の質が良く、個室なので一人ひとりにしっかり向き合え 指名につながりやすく生涯顧客をつかめる環境です！ ★働き方改革★ 子育てスタッフがずっと働けるように育児休業手当等しっかり完備。 〇16時までの時短勤務OK 〇お子様の授業参観等は優先的に有休消化 〇子育て中でも管理職で月収60万円以上も ★半年独立支援制度★ 入社後、1年間でスタッフの3人に1人が独立！ 様々なキャリアを積むこと、一からのお店作りなどサポートいたします！ ▷半年役職デビュー！ 20代で店長、エリアマネージャー30名以上を輩出。 最短20歳の店長も！ ▷半年オーナーデビュー！ 20代でオーナー20名以上排出。 最短22歳のオーナーも！ 【顧客をお持ちの方】 無条件で技術売上の最大70％還元 売上により月給45万円以上、歩合70%のスタッフも！ ※見学・面接時交通費支給

＊美容師兼任（スタイリスト・アシスタント）での募集もしています。 ◆施術を中心としたサロン内業務全般 （予約管理、清掃、消毒、集客サイト更新など） 大切にしているのは一人のお客様をスタッフ全員でおもてなしすること。 ＊SNSが得意な方は更新のお手伝いもよろしくお願いします♪（強制ではありません^^） 前職のお給料等は考慮したいと思います。 離職中で無くても店舗見学可能です。 お気軽に何でもご相談下さいね★

地域に根付いた美容室で、老若男女幅広いお客様が来店されるので、 長くじっくり働きたい方にはぴったりの環境です。 ◆施術を中心としたサロン内業務全般 （予約管理、清掃、消毒、おもてなしなど） 大切にしているのは一人のお客様をスタッフ全員でおもてなしすること。だから忙しい時はスタイリストもシャンプーしたりヘルプに入ったり…社歴や立場に関わらず助け合う社風です♪ ＊SNSが得意な方は更新のお手伝いもよろしくお願いします♪（強制ではありません^^） たくさんのチャンスがあり、学べる機会も多いです！ もちろん店舗希望も出すことができます。 お気軽に何でもご相談下さいね★

アットホームでスタッフ同士の仲が良く、離職者も少ない温かなサロンです。ベテランのママさんスタイリストから入社1年目のスタッフまで、年齢や経験に関係なく、それぞれのライフスタイルに合わせて活躍しています。 「子育てや家事と両立したい」 「Wワークで働きたい」 「ブランクから復帰したい」 そんな方も大歓迎！土日祝休みや16時・17時までの時短勤務、3時間からの勤務など、 一人ひとりに合わせた働き方を相談できます。 パートでも社会保険・厚生年金があり、安心して長く働ける環境です。 完全週休2日制に加え、賞与・昇給、社会保険を完備。 毎年の健康診断や有給休暇はもちろん、親の命日休暇・結婚記念日休暇・子どもの誕生日休暇など、 家族との時間を大切にできる特別休暇も充実しています。 技術面でも、定期的な講習やセミナーを通してスタイリストとしてのスキルアップをサポート。 頑張りや成果は昇給にしっかり反映されるため、経験を活かしてさらに成長したい方にもぴったりです。 将来的には店長・マネージャーへのキャリアアップや独立支援制度もあり、長期的なキャリアを描けます。 スタッフ同士で日々の頑張りを称え合う「ありがとうお食事会」など、 仲間とのつながりを大切にする文化も魅力のひとつ。 「これを最後の転職にしたい」 「美容師を続けながら、家族との時間も大切にしたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ選んでほしいサロンです。 無理なく、自分らしく、美容師として長く活躍できる場所で、 新しいキャリアをスタートしませんか？

地域に根付いた美容室で、老若男女幅広いお客様が来店されるので、 長くじっくり働きたい方にはぴったりの環境です。 新卒、第二新卒、アシスタント大募集です。 今まで学んだ経験をそのまま活かしてデビューカリキュラムを作成します。 ＊技術チェックはあります。出来る技術からのカリキュラムスタート。 シャンプー・カラー塗布など今の技術でok。手順よりもお客様が不愉快ではないかだと思っています。 スタイリストデビューの目標を決めて一緒にスタートしましょう。 ◆施術を中心としたサロン内業務全般 （予約管理、清掃、消毒、おもてなしなど） 大切にしているのは一人のお客様をスタッフ全員でおもてなしすること。だから忙しい時はスタイリストもシャンプーしたりヘルプに入ったり…社歴や立場に関わらず助け合う社風です♪ ＊SNSが得意な方は更新のお手伝いもよろしくお願いします♪（強制ではありません^^） ゼロからの教育や、技術のやり直しは一切ありませんのでご安心下さい。 また営業中にもレッスンが可能です。 カラーモデルやカウンセリングなどサロンで実践的な教育を通じて活躍できる美容師を目指しましょう！ たくさんのお客様が来店されますので、 多くの経験を積むことが可能です！ 希望店舗がある方はご相談ください。

＊美容師兼任（スタイリスト・アシスタント）での募集もしています。 ◆施術を中心としたサロン内業務全般 （予約管理、清掃、消毒、集客サイト更新など） 大切にしているのは一人のお客様をスタッフ全員でおもてなしすること。 ＊SNSが得意な方は更新のお手伝いもよろしくお願いします♪（強制ではありません^^） 前職のお給料等は考慮したいと思います。 離職中で無くても店舗見学可能です。 お気軽に何でもご相談下さいね★

クレエでは、一人でも多くのスタッフに長く勤めてほしい―― その想いのもと、サロンの発展と待遇改善に取り組んでいます。 【経営理念】 「心から笑顔になれる企業」を目指し、 共に理念を共有し、幸せに生きる。 弊社が大切に守り続けているのは 「美容技術を通して人と人の感情を大切にする」という想いです。 人を大切にする気持ちと行動、考えを共に共有し、 幸せに生きる会社でありたいと考えています。 出会った人への感謝を胸に、 美容サービスを通じて社会貢献を考えるサロンを目指します。 【クレエのこだわり】 ■社会保険完備 ■一人暮らし支援制度 ■シーズンに合わせた撮影会 ■イベント大好きな仲間たち ■地域のお客様とのつながり クレエの自慢は、楽しく働きながら成長できる職場環境です。 スタッフひとりひとりの意見を尊重することで、 思いやりと助け合いの精神を育んでいます。 納得して気持ちよく働ける環境だからこそ、 クレエのスタッフの勤続年数は長く、着実に成長を続けています。 女性スタッフ中心の柔らかい雰囲気のサロンで、 Aujuaヘアケアの知識教育や、 オーガニック・プリーチャーなどの資格取得サポートも充実。 先輩によるマンツーマン指導で、一から丁寧に育成し、2年~2年半でスタイリストデビューが可能です。 2年目からはネイルやエステなどの兼任制度もあり、 なりたい美容師像を存分に伸ばせる環境を整えています。

クレエでは、一人でも多くのスタッフが長く勤めてほしい！ その想いでサロンの発展と待遇改善に取り組んでいます。 【クレエのこだわり！】 ■社会保険完備 ■一人暮らし支援制度 ■マンツーマンレッスン体制 2年半でスタイリストデビュー育成など働きやすい環境！ ■シーズンに合わせての撮影会 ■イベント大好きな仲間達 ■地域のお客様とのつながり クレエの自慢は、楽しく働いて成長できる職場環境です。スタッフひとりひとりの意見を 尊重することで、思いやりや助け合いの精神を育んでいきます。納得して気持ちよく働ける 環境だからこそ、クレエのスタッフの勤続年数は長く、着実に成長しています。 経営理念 【心から笑顔になれる企業！】 　共に理念を共有し、幸せに生きる。 設立1996年に美容室ぱるふぁんを開業、 2009年に株式会社オフィス，パルファンとして法人設立、 店舗名creer（クレエ）として営業。 弊社が守り続けたことは、 「美容技術を通して人と人の感情を大切にしている」ところです。 この感情、人を大切にする気持ち、行動、考えを共に共有し、幸せに生きる。 そんな会社にして行きたいと思っております。 【出会った人に感謝】 美容サービスを通じて社会貢献を考えるサロンを目指します。

★storageは働くママさんを全力で応援します★ ～実際に働くママ、パパさんの声～ 『実際に私は、子供がいて家庭と仕事の両立をしながら仕事を続けていきたかったので､ここでの勤務の仕方は本当に助かっています。また、子供の急な体調不良によりどうしても出勤できなくなってしまった時に、お店のスタッフ全員で助けてくれた事もあり、安心して働けています。』 ■ ■ ■　Q&A ■ ■ ■ ◆【一日の勤務時間の規定はありますでしょうか？】 ありませんよ♪ご家庭の事情に合わせて､自由に設定して頂ければと思います。 ◆【子供が急に体調不良になった場合はどうすればいいですか？】 店舗のスタッフがサポートしてくれますので、急なお休みや お子さんを保育園にお迎えに行って頂く事も可能ですよ♪ ◆【家族旅行や長期連休､子供の行事や祝日でもお休みする事は可能でしょうか？】 可能です♪ご家庭を最優先に考えて出勤して頂ければと考えていますので ご家族やお子さんとのお時間を大切にして頂ければと思います。 ◆【復帰するに当たって技術面での不安があるのですが、大丈夫でしょうか？】 不安がある方にはキャリアがあるスタッフがしっかりサポートします！ その他､勤務に当たっての不安点やお悩みも是非ご相談下さい♪

SOURCEは、新たな活躍のステージを提供し、 スタッフ一人ひとりが生き生きと 楽しく働ける環境づくりを大切にしています◎ 〜産休復帰率90%以上!!〜 現在も子育てをしながら活躍しているスタッフが多数在籍しており、 ライフステージが変わったとしても、 安心して働き続けられる環境が整っています。 〜POINT〜 ■ご希望に合わせた勤務時間のご相談可能 ■保育園や学校行事、家庭の事情に合わせたお休み相談OK ■ブランクのある方や技術に不安のある方のサポート ■短時間正社員制度あり ...etc. 「美容師の仕事を続けたいけど家庭との両立が不安」 「子育てしながら、もう一度美容師として活躍したい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です！ ぜひ私たちと一緒に、 理想の美容師人生を実現しませんか？ まずはお気軽にご相談ください🫧 【給与】 時給 1350円 ※交通費別途支給（上限10,000円/月） ※精皆勤手当3,000円支給 【福利厚生】 ・社会保険加入なし （雇用保険/労災保険の加入まで） ・健康診断（年1回） ・ミニモ集客費用 会社全額負担

【人気ブランドサロンで“なりたい美容師”を目指そう】 関西を代表するトータルビューティサロン「trico」。 ヘア・アイラッシュ・ネイル・フェイシャルなど 幅広い美容サービスを展開し、 お客様から長く愛され続けています。 美容師としての基礎から応用までしっかり学べる環境で、 あなたの成長を全力でサポートします。 ■ POINT 01｜充実の教育体制で安心デビュー 技術はもちろん、接客やカウンセリングまで しっかり学べる教育カリキュラムを完備。 一人ひとりの成長スピードに合わせてサポートするので、 自信を持ってスタイリストデビューを目指せます。 ■ POINT 02｜トータルビューティだから学びが広がる ヘアだけでなく、アイ・ネイル・フェイシャルなど 多彩な美容分野に触れられる環境。 幅広い知識や技術を学ぶことで、 美容師としての可能性や将来の選択肢を広げることができます。 ■ POINT 03｜仲間と成長できる温かいサロン スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、 相談しやすく学びやすい雰囲気が魅力。 先輩たちがしっかりフォローしてくれるので、 新卒・第二新卒の方やブランクがある方も 安心してスタートできます。 「美容が好き」 「人をキレイにする仕事がしたい」 「一流の技術を身につけたい」 そんな想いがあれば大歓迎。 高い集客力を誇る人気サロンだからこそ、 多くのお客様と関わりながら成長できる環境があります☆ tricoで、あなたらしい美容師人生の 第一歩を踏み出しませんか？

関西を代表する トータルビューティサロン「trico」。 ヘアだけでなく、 アイラッシュ・ネイル・フェイシャルなど 幅広い美容サービスを展開し、 お客様からもスタッフからも高い支持を集めています。 ■ POINT 01｜集客力は◎ 新規・既存ともに多くのお客様が来店するため、 入客チャンスが豊富。 スタイリストとして経験を積みたい方も、 顧客を増やしたい方も安心して活躍できる環境です。 ■ POINT 02｜選べるキャリアで可能性が広がる ヘアだけでなく、アイ・ネイル・フェイシャルなど 多彩な美容分野を展開。 得意分野を極めることはもちろん、 トータルビューティならではの 幅広い知識と技術を身につけることができます。 ■ POINT 03｜一人ひとりに合わせた働き方 「しっかり稼ぎたい」 「技術を高めたい」 「プライベートも大切にしたい」 など、働き方や目標は人それぞれ。 tricoではスタッフ一人ひとりの想いを尊重し、 自分らしいキャリア形成をサポートしています。 また、教育体制も充実しており、 さらなるスキルアップやキャリアアップ を目指せる環境が整っています。 バリバリ成長したい方も、 自分のペースで長く働きたい方も大歓迎。 あなたの「なりたい美容師像」を、 tricoで実現しませんか？

🎉2026年OPEN!! 3月：Newi fhami吉祥寺 5月：kito by lic下北沢 7月：N°node渋谷 9月：newi 仙台 「自由」も「安定」も、正社員で欲張る。 頑張りが直結する給与システム ✕ 自由な休日設定。storageは、あなたの未来を縛らない「新しい正社員」のカタチです。 【正社員】 💰️基本給(25～32万円） or 歩合制度 ✨新給与システムはココがポイント！ ・基本給も自分で選択出来る新制度導入！ ・基本給か歩合給、どちらか高い方を支給！ ・頑張りがキチンと給与に反映されるシステム！ ・ライフスタイルに合わせて柔軟に働き方を変えていける！ 👉storageの正社員はココが違う！ ・出勤時間の設定＝自由 ・出勤日数の設定＝自由 ・土日祝日の休み設定＝自由 働き方は十人十色。あなたの理想の働き方教えて下さい。 🎁入社特典 ・歩合率UP特典（フリー53％・指名53％） 💎充実の手当 ∟産休手当/育休手当/撮影手当/指名手当/成績優秀者手当/店長手当等 ✨集客力 ・顧客単価13,911円/月平均 ・集客1821名/月平均 ・平等な配客システム