～髪と頭皮に優しいヘアカラー～ ★カラーリスト大募集★ ・品川区中延（東急大井町線・都営地下鉄浅草線） ・幕張（イオンモール） ・大森（西友） ◇月28万円～ ◇土日休みOK ◇実働8h ◇健康診断費用補助 ◇インフルエンザワクチン接種費用補助 ◇売上ノルマなし ◇店販10％ （好評につき月10万円売り上げる実績あり） 〇お客さまにも、スタッフにも優しい！ オリジナルのオーガニックハーブエキスを 含んだ、髪や頭皮に優しい薬剤を使用♪ 手荒れが気になる方も安心してご使用 いただける高品質な薬剤です！ 〇再来率が多いカラー専門店 薬剤をはじめ、雰囲気を気に入ってくださる お客さまの再来が多いサロン。 顔なじみのお客さまも増えて 和気あいあいな空気感が自慢です。 〇長期ブランクの職場復帰を応援します 10年以上ブランクがあって復帰が不安な方も 大丈夫！ここには長期ブランクから見事 職場復帰した先輩がたくさんいます。 難しい技術を覚える必要がないので 気兼ねなく職場復帰を目指せる環境です。 〇キャリアアップ目指せます！ 売上やお店の貢献度により昇給があり♪ FC制度もあるので、将来オーナーに なりたい方もしっかり支援いたします。 〇ライフスタイルに合わせて働こう！ 結婚、出産、子育てなど。 ライフスタイルの変化に合わせて 正社員～パートと、雇用形態を変える ことができます♪ 難しいことを覚える必要なし！ 30～40代を中心に幅広い年代のスタッフが 活躍しています。 カットが苦手な方。 ノルマやSNSに疲れた方。 カラーが好きな方。 家庭と子育てを両立させたい方。 オーナーを目指したい方。 長期ブランクがある方。 大歓迎いたします！

事業拡大に伴い、スタッフを募集します！ トゥルースでは、未経験者からアイリストを募集しています。 未経験の方でも、営業中に効率よく学べます。 専用のアカデミー施設を完備。 最短14日でデビューも可能です！ 毎週日曜日がお休みのため、プライベートも充実！ 美容師免許を活かして、新しいキャリアを築きたい方。 是非とも一度サロン見学にお越しください。 【あなたを守り抜く心強い待遇があります】 社会保険完備＆出産育児休暇制度は当然！ ※社内規定による ◎年1回健康診断

★★　2026.1月 越谷 NEW OPEN　★★ オープニングスタッフ＆既存店全店舗 スタイリスト大募集！！ お仕事内容は カット・カラー（主に白髪染め）施術を中心としたサロン内業務全般。 難しい技術は必要ございませんのでご安心ください。 （アップ・セット・着付け等なし） ＼　サロンの特徴・職場環境　／ ★女性が活躍中 スタッフ34名中20名がママさん。 子育て中でも安心して働ける環境です。 ＊育児出産制度実績あり ★お客様層 男女比1：9、30～70代まで幅広く 特にママさん・ファミリー層の来店が多くにぎやかな雰囲気。 サロンはスーパーに隣接してるので集客も絶好調◎ 予約制ではなく来店順に対応するスタイルで集客も安定。 広告費を抑え、その分スタッフ・お客様に還元しています！ ＊ノルマ一切なし ＼　働きやすさのポイント　／ ★スタイリストオンリーサロン アシスタント指導の負担なし。 マンツーマン＆掛け持ちも サロンワークはみんなで協力し合いながら行っています。 ＊無駄なミーティング・勉強会一切なし ＊練習なども営業時間内に実施 ★しっかり稼げる仕組みあり 土日は時給UP 平日1,300円／土1,450円／日祝1,550円 ≪給与例≫130ｈ勤務＝21～22万円の実績あり 年1回賞与、指名手当・売上歩合あり がんばりはしっかり評価させてくださいね！ とにかくオーナーがスタッフ思い♪ スタッフファーストで常に働きやすい環境づくりを アップデートしています！ 「ここに入社してよかった」 と長く在籍しているスタッフ多。 雰囲気もとっても良いので ぜひ一度サロン見学にいらしてくださいね♪ スタッフ一同、心よりお待ちしております。

給与・待遇 ▼高給与＆高保証 ・【税込売上歩合50%】 or 【月30万円保証】(月22日実施　3カ月間) ・保証期間終了後の歩合 → 新規フリー40%・ 指名50% ▼高待遇 ・材料費は全て会社負担 ・店販手当　10％～20％ ・役職手当 / 教育手当 制度・環境 ▼美容室併設の大型トータルビューティサロン(川崎・烏丸・国立) ・髪、まつ毛、ネイルの美容代が社員価格にて提供 ・美容師⇔アイデザイナー等の転向も可能 ▼技術講習 ・JNA認定講師も在籍！初めてのフィルインなど技術に不安があれば、遠慮なくご相談ください★ ・最新の技術の外部講習など全て会社負担で勉強できます。 ▼開業 ・将来確実に成功するフランチャイズ制度も有り キャリアプラン ▼Luce Tiffa Mauveでは多様な働き方が選択可能 ・トップスタイリストを目指したい ┗入社後すぐに平均月100万の売上に！集客は本部が一括で対応！ ・仕事と子育てを両立させたい ┗ ママさんスタッフ多数在籍♪自分のペースで施術できます◎ ・独立・開業したい ┗ フランチャイズ制度あり◎資金調達から出店後の集客まで全て本部がサポートします

《子育て美容師募集中♪時短勤務の相談可能》 SOURCEは、新たな活躍のステージを提供し、 スタッフ一人ひとりが生き生きと 楽しく働ける環境づくりを大切にしています◎ 〜産休復帰率90%以上〜 現在も子育てをしながら活躍しているスタッフが多数在籍✨ ライフステージが変わったとしても 安心して働き続けられる環境が整っています。 ☑︎ご希望に合わせた勤務時間の相談可能 ☑︎家庭の事情に合わせたお休み相談OK ☑︎ブランクや技術に不安がある方の技術習得サポート ...etc. 「美容師の仕事を続けたいけど家庭との両立が不安」 「子育てしながら、もう一度美容師として活躍したい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です◎ ぜひ一度ご応募お待ちしております🫧 【給与】 ◎短時間正社員 月給163,500円〜203,000円＋歩合給 ご希望の勤務時間をご相談ください✨ 勤務時間30分増毎にベース給与アップも可能です。 例)6時間勤務/日（週30時間）の場合 月給163,500円＋歩合給 ◎正社員 ・月8回休：月給25万＋歩合給 ・月6日休：月給27万＋歩合給 （上記共通） ※試用期間 最大3ヶ月あり ※歩合給： 　売上のうち指名40％／指名料40%／フリー30％で計算し、 　月給を超えた分の金額を支給 ※交通費別途支給（上限1万円/月） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・産休育休制度あり ・健康診断（年1回） ・有給休暇 ・年末年始休暇／夏季休暇／忌引休暇 【集客サポート】 ・自分の単価で5つまで自由に個人クーポンを作成でき 　得意な技術で集客可能！ ・連動システムで予約ルートを一元管理！ 　集客媒体、SNS、アプリなどの予約も 　全て連動できるので管理も楽々！

サロンワークを楽しみたい方！ 人とのふれあいから 喜びを感じられる環境です♪ ◇実働8時間 ◇年間休日105日 ◇創業48年の安定老舗サロン ◇子育て世代活躍中 ◇客層40代～の落ち着いたサロン ◇髪質改善とヘットスパが得意なサロン ◇カット＋カラー施術時間はゆとりの平均2h ◇1日平均入客4～5名 ◇客単価8000～1.1万円 ≪平均売上100万円≫ 普通にいけば月33万円達成できます！ ≪支持される美容師を目指したい方歓迎！≫ 〇髪質改善・ヘッドスパ 〇カウンセリング力 に力を入れているので顧客満足度を 上げやすい環境です。 お客さまから支持を得て長く寄り添える… サロンワークを楽しめる環境です！ ≪自慢は人間関係の良さ≫ スタッフが口を揃えて 「人間関係が良い」と話すほど♪ 温かく働きやすい職場環境が魅力です。 〇スタッフ同士のコミュニケーションが活発 〇高い定着率で長く活躍するスタッフが多数在籍 〇新しく入社するスタッフへのサポート体制も充実 〇困った時には自然と助け合えるチームワークの良さ 美容師として培った技術や知識を活かし 社会貢献・地域貢献活動にも積極的に 取り組んでいます♪ 主な活動例 〇地域の夏祭りでのヘアアレンジ・メイクイベントの実施 （きちんと時給がでます♪） 〇医療・福祉施設向けの医療用ウィッグやヘアピースの無料配布 〇地域交流の場となるワークショップの開催 〇美容を通じた地域活性化への取り組み 美容師だからこそできる価値を 地域や社会へ届けています。 人とのふれあいの中で感じる楽しさ、喜び。 これがNEO PHILIAならではの魅力です！

【　中途採用・ブランクありでも安心の環境　】 ・新スタッフは6カ月の優先入客＋新規集客を強化！ ・1日平均４～6名入客 ・単価￥14000前後。低単価サロンではないので素敵なお客様ばかりで安心して働けます。 ・リピーター様も多く入客の心配無し。 ・大人女性向けの落ち着いた雰囲気のサロン ・溝の口店、武蔵小杉店とも駅近くの好立地◎ ◇正社員スタイリスト　３２万～ 指名３０％　フリー/新規　１８％　店販１０％　口コミ手当　勤続手当 【　美容師力アップ　】 ・技術・接客・カウンセリング・クロージングなど入客前にチェックしてフォローアップ。 ・外部講習、ヘッドスパ技術、美容知識、薬剤、基礎から学べます。 ・JHCA加盟店。カラー協会の正しい知識、技術が学べます ・成人式、卒業式　着付け、ヘア、メイクも学べて参加できます。 ・オリジナル商品の開発に参加もできます。 お客様にもスタッフにも 『　やっぱりここに来て良かったよ　』そう言ってもらえるお店、会社であるように 常にアップデートをしています。 生涯雇用／生涯顧客をテーマにスタッフお客様を大切にしています。 見学に来てください。是非お話しましょう☆

美容室を利用する時間は 緊張せずリラックスして過ごしてほしい。 そんな想いから気楽に・気兼ねなく通える サロンづくりを大切にしています。 通いやすい料金と話しやすい雰囲気の中でも 技術やサービスの質には妥協せず 来店するたびに髪がきれいになる実感を大切にしています！ 髪質改善メニューやカラーメニューにも力を入れ お客様満足を第一にサロン運営を行ってきました！ その結果、幅広い世代のお客様にご来店いただき、 新宿エリアでもリピーターの多いサロンへと成長中です☆ ■お客様層は… 男性4：女性6／20〜50代中心 ファミリーでのご利用も多く 親子3世代で通ってくださる方や お引越し後も通い続けてくださるお客様も！ 平均単価6,000円 安いだけではなく技術力にも自信あり！ ■社風 基本的にスタイリストのみのサロンのため 一人ひとりのお客様に丁寧に向き合え 指名にもつながりやすい環境です。 アシスタントがいないため教育の為の残業なし 自分の時間を大切にしながら働けます！ ママ美容師や時短勤務のスタッフも活躍中！ ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 和気あいあいとした雰囲気で 無理なく長く続けられる環境が魅力です♪ ■薬剤 お客様の髪質やご要望にしっかり応えられるよう 髪に優しい商材や薬剤を豊富に取り揃えています。 さらに「より良いものを提供したい」という想いから オリジナルシャンプーやトリートメントの開発も行っています☆ ■職場の雰囲気 リピート率が高く、2回目以降は常連様のような 温かい雰囲気になることが多いです♪ 白を基調とした天井の高い店内は開放感があり スタッフ同士も自然体で働ける空気感です☆ お気軽にお問い合わせください。 サロン見学も大歓迎です☆

★☆お仕事内容 専任のプロフェッショナルとしてお客様に携わり、 外面的にも内面的にもキレイにしていくお仕事です。 ☆施術を中心としたサロン内業務全般 ( カウンセリング・施術・アフターカウンセリング ) ☆業務に慣れてきたら、あなたのアイディアをどんどん活かせる仕事や 講師、マネージメント、クリエイティブ、独立に向けた経験が出来ます。 ≪サロンについて（イマージュ / イマージュAVEDA）≫ AVEDA公式コンセプトサロン 地域密着型ながらも、ショッピングセンター内に立地 → 集客力◎ グレーカラーを中心に、大人女性のお悩みに寄り添うサロン 〇客単価：10,000円 〇客層：30〜50代女性がメイン 〇リピート率：90% 〇月間来店数：平均1,000名 ☆子育てと仕事の両立も応援！ スタッフ43名が子育てと両立中♪ 結婚・出産後の復帰実績多数！ 〇時短勤務OK 〇託児所完備サロンあり 〇希望に合った働きやすい店舗へ配属可能！ 自分に合ったサロンをみつけてくださいね♪ 💬 先輩ママ美容師の声： 勤務時間やお休みの希望に柔軟に対応してもらえます。 何より、子育て経験のあるスタッフが多く、気持ちを分かってもらえるのがありがたいです。 〇正社員／パート／時短勤務など柔軟な働き方OK 〇働きながらスキルアップ＆キャリアアップ可能！ 〇将来的に独立や講師なども目指せる環境 お気軽にお問い合わせ、サロン見学へ♪

～充実の福利厚生、ボーナス、研修制度あり～ ◆時給1226円〜 ◆完全週休2日 ◆雇用保険 ◆実働8時間 ◆服装・髪型自由 ◆有給休暇 ◆役職手当 ◆正社員登用有 ◆キャリアアップ制度有 Luce Tiffa Mauveは　[お客様]　[スタッフ]　[会社] 全てが幸せになる事を目的、目標とした会社です。 お客様、スタッフを相手に対応するので、表情や会話力のスキルアップ、コミュニケーション力が身につき、人生の中でとても成長できる素晴らしい職業です。 あなたの笑顔でみんなが幸せになる。そのような気持ちの良いスタッフを求めています。 美容の世界に入りたい方！　長く安心して勤めたい!　稼いで自立したい!　手厚い福利厚生を選びたい!キャリアを積んで仕事もプライベートも充実させたい!等 フロント職をより頑張り自身の成長に繋げたい方を歓迎します♪♪ 学歴・資格は一切問いません。 ※入社後、最低半年間はアルバイト雇用となります。 【Luce/Tiffa/Mauve】に少しでもご興味がありましたら ご応募お待ちしております。

美容師として、どんな未来を描いていますか？ ビグディーは創業46年の歴史を持つサロン。 20～30年勤続するスタッフも複数在籍し、 定年まで活躍したスタッフもいるなど、 「美容師として長く働き続けられる環境」が自慢です。 そんなビグディーでは、 アシスタント一人ひとりの目標やペースに合わせて成長できる教育体制を整えています。 スタイリストデビューは1年半・2年・3年から選択可能。 早くデビューして活躍したい方、じっくり基礎から技術を身につけたい方、 それぞれに合ったカリキュラムで無理なくステップアップできます。 カットやカラーはもちろん、 髪質改善、ハイトーン、韓国ヘア、ショートなど、今のトレンドを学べるのも魅力。 さらにメイクや着付け、撮影、SNSなど、 美容師として活躍の幅を広げられる技術や知識も身につけられます。 技術だけではなく、お客様へのおもてなしや接客もしっかり学べる環境。 幅広いお客様と接する中で、技術力だけでなく人間力も磨いていけます。 「美容師として長く活躍したい」 「いろんな技術を身につけたい」 「自分のペースで成長したい」 そんなあなたを、私たちは歓迎します。 46年続く安心できる環境で、 あなたらしい美容師人生をスタートしませんか？

大阪・京都・兵庫に12店舗展開 高い技術やトレンド力で人気のSOURCE（ソース） 一人ひとりの進み具合に合わせたカリキュラムで 最短デビューを目指せるので、 直近2年のアシスタント離職率0%✨ 過去5年間でも8% たくさんのアシスタントがSOURCEで スタイリストデビューし、 美容師の夢を実現しています！ 理想の環境が整うSOURCEで、 一緒に楽しく美容師人生を歩みませんか？ ぜひご応募お待ちしております！ 【安心の環境】 ・初任給23万円 ※試用期間2ヶ月 ・完全週休2日制 ・社会保険完備 ・産休育休制度あり ・健康診断（年1回） 　…etc 【万全の教育体制】 レッスンの進み具合に合わせた 個別カリキュラムを構築し、 最短でデビューを目指せます✨ ・営業時間内レッスン3時間／日 ・特別講師によるカット技術指導 ・モデル費用全額会社負担 ・経験を考慮します◎ SOURCEでは、美容師の基礎である 「カット技術習得」に特にこだわり、 廃れることのないカット技術でどんな時代でも 生き抜けるスタイリストになれるよう カット習得コースを実施しています。 【デビュー後も安心】 ・幅広い予約ルートを確保し集客最大化 ・得意な技術で個人ブランディング ・将来へつながる豊富なキャリアパス

≪明確な評価制度≫と≪WLB認定≫ のやりがい・安心に溢れた職場環境が整う 滋賀のトレンドサロン ｰhair's BEAU groupｰ 【ヘアーズボウの魅力③選！】 ①とにかく働きやすい！を追求 ＊滋賀県知事からワークライフバランス推進企業に認定！ ＊有給休暇100％取得を推奨！ ＊年間平均離職率5.15%という低さも自慢！ ↳産休育休制度の確保だけじゃなく保育園も併設◎ 待機児童や高額な保育料などの心配も一切なし！ ②技術のこだわりがすごい！ ＊お客様に似合うは何か？にとことん向き合う風土！ ＊ヘアケア・カラー・デザインカットにこだわりあり！ ＊撮影会も毎月開催中！ ↳日々トレンドを感じながら勤務できる環境＊ その結果お客様満足度◎で高単価を実現！ ③充実すぎる収入と福利厚生！ ＊平均年収は滋賀県内でも超高水準 ＊社会保険完備 ＊健康診断あり ＊土曜/日曜休みOK！連休OK！ ＊住宅・残業手当ほか、各種手当充実 ＊レッスンスタジオ完備 【募集要項】 基本給：23万5000円+歩合給 （歩合：技術売上から0円～60万円還元） ※例：技術売上80万円以上の場合、25万円以上（基本給＋歩合給） 昇給年1回（勤続年数×1000円） 賞与年2回（グループ業績によって変動） 交通費支給（月2万円迄） 一人暮らし応援手当（月2万円迄）※条件あり※交通費支給との併用不可 時間外・店販・役職・在庫管理・子供手当 まずはご相談・サロン見学からでも大歓迎！ 不安や心配なこと、ぜひお気軽にお聞かせくださいね。

★ライフスタイルに合わせて長く輝こう★ 子育て世代・長期ブランクがある方を とことん支援します！ ★年内限定募集★ あなたにお願いしたいお客さまがいるので お気軽にお問い合わせくださいね♪ 【子育て世代が働きやすい理由！】 ●あなたにベストな働き方ができる！ ・正社員の週4日勤務や時短勤務 ・正社員はもちろん、働き方が多種多様 （週1日からの時給制や売上に対しての完全歩合制など） ●お客さまに恵まれている！ スタッフの子育てに寛容なお客さまばかり！ スタッフはもちろん、お客さまも子育てに 協力的で温かいサロンです♪ ●休みが取りやすい！ 月に1度の3連休や土日休みなどOK♪ 【美容師復帰をとことん応援します】 20年の長期ブランクから復帰した実績あり♪ 子育てが落ち着いて、再び美容師に復帰したい方など 全面的に応援します！ まずはできる技術から入客＆練習しながら 復帰を目指しましょう！ ◇保育園手当3万円 ◇産休復帰率100％ ◇有給取得率100％ ◇8h労働＋1h休憩 ◇土日休み ◇月に1度、3連休OK ◇正社員の時短勤務や週4日勤務OK ◇社割 ◇賞与 ◇客層：40代 【レイブランカってどんなサロン？】 世田谷三宿で30年以上のトータルビューティーサロン。 ネイル・まつエクから大切な日のヘアメイク・着付まで。 キッズカットも大好評です。 お客さまの来店周期は月1～2回と早いので 新しく入られた方も、すぐにお客さまと 近くなれるはずです♪ またオリジナルのシャンプーやトリートメントも大好評。 素肌の美しさを引き出すスキンケア商品においては スタッフも愛用中♪ サロン専売品のスキンケアやヘアケア商品も充実しています。

スーパーアシスタントとして 活躍したい方大歓迎！ アシスタントとしては異例の好待遇で お待ちしております！ ≪こんな方はぜひ！≫ ★アシスタント業務が好きな方 人のお手伝いが好きな方はもちろん、 「実はデビューしたくない…」 そんな方も大歓迎！ ★カットが苦手な方 美容師の仕事は好きだけれど 「どうしてもカットが苦手で…」 そんな方も大歓迎！ ★SNSや売上、数字、ノルマに疲れた方 「指名を獲得しなくてはいけない」 「売上をつくらなければいけない」 など、縛りがきつくてサロンワークを 楽しめなくなった方。 そんな方も大歓迎！ ★産後復帰したい方 「お客さまを担当すると、融通が利かなくなる…」 「子供の急な熱などにも対応できるかどうか…」 など、産休明けにいきなりハードルが高い スタイリストは厳しいかも、とお考えの方。 そんな方も大歓迎！ ●月28万円～（技術チェックあり） ●社会保険完備 ●住宅手当1万円（規定あり） ●残業なし ●スキルアップのための練習会＆講習会 ●夏季冬季休暇各3日 ●月火定休で連休 ●月に1回3連休OK（定休日＋有給） ●自転車通勤OK ●頭浸浴などヘッドスパ充実 町田、調布からもアクセス抜群！！ ～小田急線「喜多見」駅スグ～ 世田谷・狛江に根差す地域密着サロン！ 食べるお手伝いをお願いしたいほど お客さまからの差し入れも多く、 スタッフの成長を温かく見守ってくれる 温かい雰囲気のお店です♪

「オープニングスタッフ募集、はじまります。」 横浜・上大岡に出店決定！✨ アリレイナ・ホールディングスで、新しい仲間と一緒にサロンをつくっていきませんか？ 上下関係にとらわれないフラットな環境で、あなたの個性や強みを活かせます。 “ただ働く”だけじゃなく、“一緒にサロンを育てる”やりがいを感じられる職場です。 アリレイナは、横須賀・逗子・鎌倉・葉山・横浜（港南区・金沢区）でヘアやメイク、ネイル、まつエクなど幅広いサービスを届けているトータルビューティーサロンです。 私たちが目指しているのは、美容を通してお客さまの「特別な一瞬」や「大切な日々」をもっと輝かせること。 【スタイリストの方】 原則カット料金５４００円ですが、カット料金１００００円に上げることを目標とし、単価の上げ方や個人ブランディングやＳＮＳの使い方を働きながら学ぶことができます。 実際にカット料金７０００円で成功しているスタッフもいます☆ ２ヶ月に１回、美や健康について勉強会も開催しており、安売りの美容師にならないよう、会社がバックアップします。 ※費用は会社負担です。

Plus Loungeは、30代〜50代の大人女性を中心とした落ち着いたサロンです🍃 ✨働きやすさが魅力 ・実働8時間＋休憩あり ・予約優先制で無理な詰め込みなし ・営業19時まで ・残業ほぼなし ・有給取得率◎ ・各種休暇充実 ✂️お客様一人ひとりと丁寧に向き合うスタイル 回転数や売上重視ではなく、信頼関係を大切にしたサロンワークを行っています。 📚スキルアップ環境も充実 ・外部講習 ・着付け研修 ・ヘッドスパ ・ヘアメイク ・ブライダル 🤝こんな方歓迎 ・お客様とじっくり向き合いたい方 ・無理なく長く美容師を続けたい方 ・ヘアケアやスパの知識を深めたい方 ・ブランクのある方も歓迎 スタッフ同士が支え合う温かな環境の中で、 あなたらしい美容師人生を築きませんか？ まずはお気軽にサロン見学へお越しください✨

【ジュニアスタイリスト・デビュー間近のスタイリスト大歓迎！】 「技術にまだ少し不安がある…」「デビューしたばかりで入客チャンスに恵まれない」「数字やノルマに追われず、もっと目の前のお客様に集中したい」 そんなあなたの新しいスタートを、最高の環境でバックアップします！ ―　nalu・ulu　3つの特徴　―　　　　　　　　　　　 ■保障給制度あり 月給30万円でスタート！！ ※社内規定あり(ノルマはありません) 売上が安定するまで安心して働ける制度をご用意！ 2年目以降は歩合制へ移行 （最低保証給あり／高い方を支給） 商品販売手当・役職手当も充実。 月55万〜60万円を実現している スタイリストも在籍しています。 ■マンツーマン施術×高リピート率 アシスタントなしの完全マンツーマン施術 再来率80％以上／新規比率40％以上 入社後すぐに入客チャンスがあり、 フリー・新規を優先的にお任せします。 ノルマ一切なし。 数字に追われずお客様満足を追求できる環境です。 ■キャリアも将来も選べる組織 今後10店舗展開を目指す成長サロン。 店長・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能。 将来的にはフランチャイズ独立という道もあります。 〇完全マンツーマン 〇大人のお客様中心で単価安定 〇ノルマ・数字の強制なし 〇設備投資・空間づくりを継続 〇店舗拡大に伴うキャリアアップあり 〇スタッフ定着率◎ ＊NALUの雰囲気＊ 落ち着いていて穏やか 人間関係のストレスが少ないサロンです。 上下関係がなく、スタッフ同士が 自然に助け合う雰囲気があります♪ 安定して長く働きたい方も、 将来は経営に関わりたい方も。 どちらの想いも叶えられる環境です☆ ぜひ一度サロン見学へ♪

★市が尾・青葉台・長津田の各店でスタッフ大募集中★ カラー＆トリートメント専門店なので、 ブランクがあったり技術に不安のある方でも大歓迎♪ スタッフの年齢層は30代～50代ほど◎ 明るく楽しいスタッフばかり♪ 「困ったときはお互い様」という気持ちでお仕事をしているので、 当たり前のようにフォローし合える関係性です！ ・ブランクありでも大歓迎（15年以上のブランクがある方も活躍中） ・主婦（主夫）さんなど子育て中の方も歓迎 ・土日働ける方優遇 ・年齢不問（60代の方も活躍中！） ＊希望者には定期的に外部講習あり。 新しい薬剤、機材、技術を積極的に取り入れる意欲的なサロンです。 ブランクがある方も、フォロー研修で ゆっくりしっかりお教えいたします。 ★店舗リーダー手当：1万円 ★店長手当：2万円 ★ゼネラルマネージャー手当：3万円

【スタッフボイス紹介】 入社当初からずっと私のことを見守って応援してくださっているお客さまがいる♪（20代アシスタント） 教育カリキュラムがしっかりしていて、成長できる環境だと感じたため入社を決めました（20代アシスタント） 💎選べる給与💎 ・完全週休2日の場合➡月24万円 ・週休2日の場合➡月26万円 ★実働8h ★営業中に練習可 ★研修、セミナー、イベント費用補助 🌸好きなペースでデビューを目指せる🌸 基本2年でデビューのカリキュラムですが、進むペースは自由！ （　実績①　）～早期デビュー即活躍～ 1年半でデビュー⇒半年後には売上100万円達成！ （　実績②　）～じっくり学びたい～ 2年半かけてじっくり学んでデビュー ※若手にも平等に入客チャンスがあるので 　デビューが決まれば「活躍の場」が待っています！ 【風通しがいいから働きやすい✨】 若手スタッフの声を大事に スタッフみんなで決めていくので 風通しが良く、働きやすい環境です。 【長く活躍できる美容師になれる✄】 幅広いお客さまに対応できる技術を取得していきます。 【2店舗同時募集】 ☆ガレリア　アヴェダ（客単価12000円） 超好立地で通勤もラクラク◎ 全メニューAVEDA製品で、大人女性を中心に、 幅広いお客さまに支持されているサロンです。 ☆ガレリア サーラ（客単価11000円） 地域密着型サロン。 ケラスターゼをメインにAVEDAカラー、 イルミナカラーを取り扱い、家族ぐるみで 愛されるお店です。