「新しい美容の価値を顧客とスタッフに -Beauty Innovation-」というMissionのもと、多様な働き方を受け入れ、みんなが強みを生かして輝けるようなチームを目指しています。 【頑張ったら頑張った分だけ、お給料に反映される】理にかなった働き方を実現出来ます。 分野別に強いスタッフがいるため、技術力も高め続けられます！ <MIRRORBALLにとってのスタッフとは> ミラーボールの事業の目的に共感しそれを実現させる大切な協力者 ー転職って、なかなか大変。ー ミラーボールでは、キャリアの選択肢は様々 正社員から業務委託へ、そして指名を増やして今度はシェアサロンへ 新たに転職しなくても、幅広いキャリアを歩むことが出来ます！ ■安心できる！福利厚生が充実 ・休憩はしっかり1時間！残業もなし！ ・産休育休制度 ・有給休暇 ・交通費支給 ・健康診断 ・昇給／賞与 各種保険もしっかり完備 ■より活躍するための教育制度も充実 ・独立・開業講習 ・SNS講習 定期的に技術講習を開催中 ■あなたにフィットした働き方 休日：月6日/月8日選択制 ・バリバリ働きたい方には：月6日休み ・お休みとサロンワークを両立したい方には：月8日休み ＜出勤例＞ ・10～20時の9h勤務（休憩1h） ・11～21時の9h勤務（休憩1h） 豊かな人生のために、もっと余裕のある収入と自由な働き方を。 将来を掴み取るために、スタイリストとして自由に挑戦できる機会と支援を。 そして、独立やキャリアアップの選択肢を。

<MIRRORBALLが目指すもの> 『自立した個人がもっと豊かな人生と将来を掴みとることができる企業と美容業界をつくる』 <MIRRORBALLの約束> 美容業に携わる人を日本一大切にする企業であること お客様・従業員・取引先に美容を通じて幸せになってもらうことを1番の誇り・喜びとする企業であること お客様・スタッフ・取引先と長期的な利益・将来を考えた視点でwin-winの関係を維持し、会社だけに都合がいい値上げや、支配・搾取のような労働条件をしないこと <MIRRORBALLが顧客とスタッフに新しい価値を提供するために重要視していること> 美容業界以外の知見 日頃からの情報収集とデータをとる機会の創出と検証 圧倒的なスピードと実現力 優秀な人材や取引先との出会い・協働・提携 <MIRRORBALLのスタンス> ワクワクするようなことをする ライバルがみんなやってることはほどほどにして、違うフィールドで戦う 挑戦せずに後悔しそうなことは無理しても【今】やる 大きな可能性を感じることには種をまく <MIRRORBALLにとってのスタッフの位置づけ> ミラーボールの事業の目的に共感しそれを実現させる大切な協力者 これが私たちが考える美容業界に対しての【夢】と【価値観】です。 ちょっとでも興味を持ってもらえたら嬉しいです☆

☆★いま美容師が選ぶサロン★☆ little【リトル】なら きっとあなたの希望が叶えられる！ ●高いスタッフ給与 ●プライベートが充実できる 「日本一」働きやすい 美容師に選ばれるサロンを目指しています♪ ★little全店・転職応援キャンペーン★ 【全国一律】月24万円～ ★シェアサロン「muu」続々OPEN★ 2026年２月　新宿　横浜　福岡　札幌　沖縄 【給与】 ★全国一律・月24万円～ ★社会保険完備 【お休み】 ★月８日休み ★実働８時間（残業はほぼゼロ♪） 【教育】 ★営業時間内に施設にてアカデミーレッスン 例）週３サロンワーク ＆週２アカデミーレッスン(※1) ★スタイリストによる技術指導 ★早期（最短１年～最長１年半）デビュー ★入社半年でジュニア（カット入客）デビュー 【撮影＆ヘアショー】 ★定期撮影会 ★Tokyo girls collectionやa-nation など人気イベントの参加実績多数

1. 最速の成長を保証する集中育成システム 最短1年〜1年半デビュー EIGHT's独自の集中カリキュラムと講師によるアカデミー研修（関東エリア）により、業界平均よりも遥かに早い期間でのスタイリストデビューが可能です。 効率的な技術習得 勤務時間内に集中して練習をサポートする体制があるため、営業前後の練習を最小限に抑え、質の高い技術習得に集中できます。 2. 経済的な安定と安心の基盤 社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった社会保険を完備しており、将来にわたる安心を会社が保証します。 また、スタイリストデビュー後に業務委託契約に切り替えることもできます。 充実の手当 交通費支給（上限20,000円）に加え、月7日休みの場合には休日手当（12,000円）や売上に応じた手当が支給されるなど、頑張りが給与に反映される仕組みがあります。 昇給・賞与（業績による）の機会もあります。 3. メリハリをつけて働ける環境と文化 完全週休2日制 勤務体系として週休2日制（月7日または月8日を選択）を採用しており、プライベートとの両立が可能です。 土日休みも相談できます。 良好な人間関係 「have fun...」という企業理念のもと、協調性を大切にする文化が根付いています。 人間関係の心配が少なく、明るく前向きな雰囲気の中で働くことができます。 EIGHT'sは、あなたの「美容師になりたい」という夢を、最短で達成できるように全力でサポートします。

☆★いま美容師が選ぶサロン★☆ little【リトル】なら きっとあなたの希望が叶えられる！ ●高いスタッフ給与 ●プライベートが充実できる 「日本一」働きやすい 美容師に選ばれるサロンを目指しています♪ ★高水準の集客力・高歩合・シフト制 プライベートを充実させてしっかり稼げます！ 土日休みもOKです！ ★人間関係の風通しがよくスタッフが成長できる社風 在籍スタッフの殆どが中途スタイリストなので 年齢や歴は関係なくスタッフ全員で協力して お店を盛り上げています！ ★FCオーナー制度完備 銀行借入などの資金調達 エリア新規出店 物件探し、内装外装のサポート 好条件の材料仕入れ 集客・求人 給料計算・事務の援助 スタッフマネジメント 経営サポート 〇人気の半個室 〇新規フリー客 月2000名～ 〇Jrスタイリスト・30歳以上の方も歓迎！ 〇ママパパ美容師も多数活躍中！ ＼＼　入社１ヵ月スタッフの声　／／ littleを選んだ美容師さんの 入社１カ月後の声を集めました♪ 『応募のきっかけ』 ・前職の先輩の紹介（26歳女性） ・自由シフト（31歳女性） ・全国90店舗以上の安定経営（30歳男性） 『見学・面接のときの印象は？』 ・給与や人間関係など、個人の悩みを解消できる点を解説してくれて優しかった（24歳女性） ・見学で一緒に働く人やサロンの雰囲気を確認できてよかった（25歳女性） 複数店舗の見学なども実施しております！ まずはぜひお気軽にお問合せ下さい♪

☆2025年も続々NEWOPEN☆ 9月/10月/11月 新宿　大宮　梅田 スタッフ満足度95％！ 創立12年で全国70店舗以上！ 「働きやすさ」×「効率よく稼げる」 EIGHTグループは 美容師が美容師を紹介したくなる サロンNo.1を目指しています♪ 勢いがある会社だから入客チャンスもたくさん♪ いつでも、どこでも。 あなたにお願いしたいお客さまがサロンにいるので 時間を大事にしたい方には最適の環境♪ あなたの時間を有効活用しながら、 効率よく稼ぐことができます！ ◆社会保険完備 ◆基本給27万円～＋歩合給＋各種手当＋交通費支給(2万円まで) ◆実働8時間or9時間（選択制） ◆フリー30％～／指名38%～ ◆土日休みOK ◆客単価7000～1.2万円 ◆店販10％～15％ ◆男性スタッフの育休実績あり ライフスタイルに合わせて 正社員⇔業務委託切り替えOK◎ まずはご相談ください‼ ～勢いがある企業だから叶う～ 《どのエリアも効率よくしっかり稼げる♪》 ◆埼玉エリア 平均月給：35万円 平均入客：月122人 1日平均入客：6名 平均単価：7,200円 ◆神奈川エリア 平均月収：39万円 平均入客：月134名 1日平均入客：6名 平均単価：7,500円 ◆九州・沖縄エリア 平均月給：36万円 平均入客：月118名 1日平均入客：5名 平均単価：7,300円

【安心できる環境で、頑張った分だけしっかり稼げるように、高歩合・高単価を追求◎】 頑張ったら頑張った分だけ、お給料に反映される理にかなった働き方をミラーボールでは実現出来ます。 分野別に強みがあるスタッフがいるため、定期的に技術講習も開催中！技術力も高め続けられます！ 【店長⇒エリアマネージャー】【店長⇒FCオーナー】へのキャリアアップも可能！★ ◇店長業務 ・予算管理（各目標数値の達成率に応じて評価が確定。手当付与★） ・採用管理（見学対応、面接等） ・広告管理（広告作成、クーポン考案等） ・仕入れ管理（発注業務、導入薬剤の決定） 独立を視野に、経営について学びたい方もぜひお待ちしております★ ◇施術を中心としたサロン内業務全般

自分の技術にもっと自信を。 そして、カットができる『アーティスト』として生涯活躍しませんか？ ＜充実の福利厚生・待遇でいくつになっても活躍！＞ POINT.1　充実の福利厚生◎ 社会保険完備・報奨金制度・残業なし！ POINT.2　頑張りをしっかり評価！ カット施術数に応じた＋ボーナスあり♪ POINT.3　カットに自信がない方も安心。 独自のイベント・講習会でスキルUP （接客接遇講習会・技術講習会あり） 個人のスキルに合わせた研修で、安心スタート！ POINT.4　身体にも優しく。 シャンプーやカラー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない ■男女比率：男性51％・女性49％ ■平均年齢：47.6歳 ■育休取得率：男性38％・女性94％ ■育休復帰率：88.6% ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。 （入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！ （入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） サロン見学から大歓迎！ お気軽にお問合せください。

【給与例】 27歳アイリスト、入社3年目　月260,000円 基本給210,000円＋技術歩合25,000円 ＋店販手当10,000円＋諸手当15,000円 ※月350,000円も可能です スタッフA（20代） 総支給額34万円　休み8日/月 スタッフB（30代） 総支給額25万　休み10日/月 基本給20万〜　＋　技術歩合　 ＋　物販歩合　＋　その他歩合あり　 2025年も続々出店計画中の為、 全店舗同時募集中。 女性も男性も安心して 働き続けられる環境を整えて、 スタッフ1人ひとりの意見を 聞き入れながら、環境づくりをしています。 未経験者やこれから アイデザイナーを目指す方も大歓迎です。 自社アカデミーを完備しているので、 しっかりとした技術が身につきます。 お給料をもらいながら アイの技術を取得出来ます！！ 入社後2ヵ月でデビュー可能！ （例）入社→座学研修 →施術研修→モデル実習→デビュー ・寮あり ・外部講習 ・自社アカデミー完備 ・資格取得支援制度 ・研修制度 ・制服、エプロン貸与 週1日～のパート勤務も可能です。 経験者の方にとっても、 働きやすい環境と やりがいがいっぱいのサロンです。 美容師さんからの転身大歓迎！！ 専属アイリストとして活躍してください！

社会保険と厚生年金完備で、 安心して働く事ができる環境です。 お休みに対して不安の方も多いと思いますが、 弊社は全ブランド週休2日、夏季冬季休暇など休みの面もしっかり取得できます。 多数のブランド店舗があるので 自分の気に入った環境で仕事をすることができます。 （サロン見学のみもお気軽にお問合せ下さい） 続々出店計画中の為、 全店舗同時募集中。 アシスタントが安心して働き続けられる環境を整えて、 スタッフ1人ひとりの意見を聞き入れながら、環境づくりをしています。 勤務時間内レッスンや デビュー後のサポートや撮影会、海外研修、講習など、 美容師としてのやりがいが詰まったサロンです。 様々なブランド展開をしているので、 あなたに合った働き方もきっとみつかります。 　 中途入社アシスタントも積極採用しています！ 人間関係で悩んで転職したアシスタント、教育に不満を持って転職したアシスタントもフィットに来てから楽しく頑張ってくれています！

【給与例】 ■スタイリスト 👉🏻1年間保証　250,000円 👉🏻半年間保証　300,000円 ・入社2年目：基本給＋技術歩合 ＋店販歩合＋諸手当＝月310,000円 ・基本給＋技術歩合＋店販歩合 ＋諸手当で月400,000円も可能です スタッフA（30代） 総支給額68.5万円　休み6日/月 スタッフB（20代） 総支給額38.8万　休み8日/月 自身のプライベートも大事な時間です。 効率的に仕事をして頂きたいと考えているので、 出勤数や勤務時間、土日の休みなど お気軽に相談してください。 （全店舗、休日に対する取り組みを行っています） スタイリストが安心して 働き続けられる環境を整えて、 スタッフ1人ひとりの意見を 聞き入れながら、環境づくりをしています。 お客様への入客はもちろん、 指名客を取る工夫や 撮影会、海外研修、講習など、 スタイリストとしての やりがいが詰まったサロンです。 様々なブランド展開をしているので、 あなたに合った働き方もきっとみつかります。 大阪：梅田、天王寺、中津、 心斎橋、吹田万博、池田、吹田 岡山：岡山駅上 福岡：天神、博多 京都：四条、北山、松井山手、木津 兵庫：三ノ宮、新三田 　 TerraceAVEDA 高単価、オーガニック複合サロン edge／ELK／JOY 地域密着型正社員サロン edgeオリジネーションサロン／ref 繁華街に展開する集客力の高い委託サロン 　 Men's salon WHITE おしゃれなMen's専門店

【経験者の方大歓迎！】 丁寧に学べます！ 認定講師から学べるサロンで、 ネイリストとして成長しませんか？ スキルアップして働きましょう！ 新規多数！たくさんのお客様に入客できます 【給与例】 スタッフA（20代） 総支給額28万円　休み8日/月 スタッフB（30代） 総支給額33万　休み10日/月 基本給200,000円 ＋技術店販歩合＋諸手当＋残業代　　 （※エリア・経験により異なります） 【休日・勤務例】 完全週休2日 / 土日休み ◆シフト制(週休2日制) ◆夏季・冬季 【ワードローブ】 ◆正社員◆ 営業時間　10:00〜20:00 ・31日の場合 A 9:30-16:30 　3日 B 12:00-20:00 　 5日 C 通し 　15日 【姫路店】 ◆正社員◆ 営業時間 10:00〜20:00 ・通し　9:30〜20:00 【岡山店】 ◆正社員◆ 営業時間 10:00〜21:00 ・早番10:00〜19:00 ・遅番12:00〜21:00 続々出店計画中の為、 全店舗同時募集中。 ネイリストがが安心して 働き続けられる環境を整えて、 スタッフ1人ひとりの意見を 聞き入れながら、環境づくりをしています。 サロン勤務未経験も大歓迎です。 自社アカデミーを完備しているので、 安心して技術習得することができます。 ・未経験の方でも最短1ヶ月で ジェルメニュー入客デビュー可能 やりがいと安定・安心を提供します。 様々なブランド展開をしているので、 あなたに合った働き方もきっとみつかります。

髪質改善専門店hereは、 岡山、神戸三宮で展開中！ 今後の事業拡大を目指し、 スタイリスト・アシスタントを募集しています！ hereが何より大切にしているのは、「人と人」。 スタッフ一人ひとりが「自分らしく」働きながら、 お客様の人生に寄り添えるサロンです。 美容師として挑戦を楽しみ、プライベートも大切にする。 そんな“欲張りな願い”を叶えられる場所が、ここにあります。 【hereの特徴】 ■高単価 施術 ＊平均客単価 2万円～2万4000円 ＊ カウンセリング重視 必要な知識はしっかりお教えします◎ ■マンツーマン施術/ゆとりをもった働き方を実現 ＊1日の入客は最大3名 一人ひとりのお客様に丁寧に向き合える環境 ＊カウンセリング重視、リピート率80％ ＊NO残業、NO低収入 ■安心の教育環境 ＊顧客ゼロでの入社も安心、 新規・フリーのお客様は多数のため数ヶ月で売上100万円を達成するスタッフも ＊技術はマニュアルや動画で隙間時間で学べる ＊質改善について学んでこなかった方やブランクのある 美容師さんも活躍できる！ カウンセリングは独自の個性学やマニュアル講習があるので 安心して入客することができます！ ✅1人のお客様とじっくり向き合いたい！ ✅顧客0だけど、新しい環境で1からスタートしたい！ ✅仕事もプライベートもどちらも充実させたい！ そんな方はぜひお気軽にご相談ください！ 皆さまのお問い合わせお待ちしています✨

髪質改善専門店hereは、 岡山、神戸三宮で展開中！ 今後の事業拡大を目指し、 スタイリスト・アシスタントを募集しています！ hereが何より大切にしているのは、「人と人」。 スタッフ一人ひとりが「自分らしく」働きながら、 お客様の人生に寄り添えるサロンです。 美容師として挑戦を楽しみ、プライベートも大切にする。 そんな“欲張りな願い”を叶えられる場所が、ここにあります。 【hereの特徴】 ■高単価 施術＊平均客単価 2万円～2万4千円 ＊ カウンセリング重視 ↳必要な知識はしっかりお教えします◎ ■マンツーマン施術/ゆとりをもった働き方を実現 ＊1日の入客は最大3名 ↳一人ひとりのお客様に丁寧に向き合える環境 ＊カウンセリング重視、リピート率80％ ＊NO残業、NO低収入 ■安心の教育環境 ＊顧客ゼロでの入社も安心、 ↳新規・フリーのお客様は多数のため数ヶ月で売上100万円を達成するスタッフも ＊技術はマニュアルや動画で隙間時間で学べる ＊髪質改善について学んでこなかった方やブランクのある 美容師さんも活躍できる！ カウンセリングは独自の個性学やマニュアル講習があるので 安心して入客することができます！ ✅1人のお客様とじっくり向き合いたい！ ✅顧客0だけど、新しい環境で1からスタートしたい！ ✅仕事もプライベートもどちらも充実させたい！ そんな方はぜひお気軽にご相談ください！ 皆さまのお問い合わせお待ちしています✨

💠2025年 NEWOPEN💠 10月 稲毛海岸・滋賀守山 11月 錦糸町・おおたかの森 12月 南船橋 1月 ベトナム 🏆某集客サイトAWARD受賞：18店舗🏆 【GOLD Prize🥇/SILVER Prize🥈】を8年連続受賞★ 《月間来店数》1,000名以上の実績 安定した集客が自慢です！ 10日休み→スタッフ平均月40万円報酬 【月給保障制度(3カ月間)】 👉急募店舗 ▶35万円保証（月25日出勤) ▶30万円保証（月22日出勤) ―急募店舗一覧― 銀座エリア/荻窪/西荻窪/南砂町/豊洲エリア/勝どき/千葉/新浦安/守山/女性スタイリスト天神/博多/西新/姪浜/藤崎 👉通常店舗 ▶30万保障（月25日出勤） ▶26万保障（月22日出勤） ＼Zinaの強み／ 1️⃣正社員でも【高】還元 フリー 30% 指名 40% 新規各店1,000名／月 ↳スタッフのほとんどが顧客0スタート ▶給与実績 （内訳：指名70万円　フリー30万円） 他社：月給28万円　➡　Zina：月給37万円 ※売上金額が同じでも、Zinaだと歩合で＋9万円 2️⃣バランスの取れた働き方 ▶ニーズに合わせた雇用形態へ 「社会保険に入りたい」「子育てに専念したい」等 お気軽に相談ください 3️⃣【スタッフ定着率93％】 スタイリストとして働き続けられるよう、お店作りをしています。 ・休憩必ず1時間 ・社会保険完備 ・産休育休取得 ・完全週休2日

美容師にしかできないことで お客様に心から喜んでいただけるのが、 【美容師✕医療】 という働き方です。 ワンステップは医療用ウィッグ専門店として、 2008年の創業以来、 たくさんのお客様と向き合ってまいりました 一つのサロンで、 治療中の外見のお悩みをトータルサポートできるよう、 着脱式の人工乳房の製造・販売も2021年にスタート。 「変わらず自分らしく過ごしたい」 そんな女性たちを医療用ウィッグと 美容師の力で叶えるサロンが、 私たちワンステップです。 美容師としてできること 外見のケアには、 美容師の力が欠かせません。 不安な気持ちに寄り添い、 お悩みをヒアリングの上で、 医療用ウィッグをカットしスタイリングし、 お客様の夢や希望を叶えること。 自分らしく過ごしたい想いに応えられるのは、 美容師に他なりません。 一般の美容室とは異なります。 しかし、人に言いにくいお悩みやつらい状況に寄り添うからこそ、 お客様に心から感謝されるサロンです。 もし… 興味があるなら、 挑戦してみませんか。

《はじめまして！L-MARKです》 今、美容師としてあなたの人生が変わるチャンス◎ 流行に強く、 感性も磨ける環境がここにある。 定期的な社内セミナーや撮影会、 社外サロンとの合同勉強会などを通して、 デビュー後も継続的にスキルアップできます！ 2022年10月に1号店の 寝屋川店をオープンし、 わずか3年で10店舗以上展開は果たせました！ 半年後には20店舗まで展開予定！ L-MARKは 「有言実行」の精神で掲げた目標を必ず達成し、 宣言した未来を着実にカタチにしています。 新卒からの定着率89%！！ 成長を止めないL-MARK！ 次はあなたが、 この新しい舞台の立役者になる番です。 🌟 L-MARKが選ばれる理由🌟 ★日本メンズ美容師アカデミー ★早期デビュー ★平均年齢23歳！若々しい世代が支え合う、 　明るく前向きな職場！ ★月10日休み×年間休日113日 ★集客完全サポート 　10店舗平均月間来客数フリー客のみで1400人以上が来店！ 　お客様0からでも、安定して入客可能 ★営業時間が11:00〜20:00と無理のない働き方・給与　月25万 ★新卒1年目から平均年収600万円〜 　・指名45% 　・フリー20% 　・店販10% 💴 実際の給与例💴 ※月9〜10日休み 　⇒20歳　中途入社10ヵ月　 　11:00〜20:00勤務→月収51万 　⇒23歳　中途入社半年後　 　11:00〜20:00勤務→月収72万 ★充実の福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給（1.5万上限） ・MENS CAMP会費全額負担 ・表彰制度ボーナス支給あり 私たちと一緒に、美容の最前線で輝きませんか？

梅田・芦屋・三宮・西宮 人気エリアに店舗展開 「Apiuz Hair（アピューズヘアー）」 アピューズは、20代〜50代のお客様を中心に、 確かな技術と丁寧な接客で 好評をいただいているサロンです。 会社のサポートの元、集客をおこなっており、 日によってはお断りもしてしまうほど。 毎日、多くのお客様が来店されます。 スタッフ同士協力し、お互いを尊重する 風土があるのもアピューズの魅力です。 月給25万円～50万円 + 歩合 歩合内容：技術売上 10～30％ 【スタッフの働きやすさ】を考えた美容室。 お客様への接客を丁寧に行っており、流れ作業のようにならなくてもしっかりと稼ぐ事ができます。 立地柄、新規のお客様も多く、リピーターになっていただけるお客様も多数です。 1人ひとりのお客様としっかり向き合いながら、たくさんのファンをつくりましょう！ ■■【働き方のイメージ】■■ あなたのライフスタイルに合わせた 自由な働き方が叶います。 勤務時間や休日は相談可能。 週休2日の休みでプライベートを重視しながら美容師ライフを楽しみましょう！！ 土日のお休みもご相談いただけます。 イベントごとや家族サービスなどに合わせて週末の予定も立てられますよ！ ■復帰美容師さん、 ママ・パパ美容師さんも大歓迎！！ ※研修期間有り※ スタイリストとしての経験年数・技術力・ ブランクの有無は問いません。 ぜひお気軽にご応募ください！

≪スタッフそれぞれ柔軟な働き方≫ AUBE HAIRで働くポイントをpickup！！ ☆正社員スタッフ大募集☆ ●月給 ：28.0万円〜150.0万円 歩合：フリー売上30％　指名売上最大50％ ●社会保険完備 ●交通費支給最大15000円まで 【さまざまな集客媒体と連携で高い集客力】 ⇒店舗平均月1000名以上の集客数 ⇒ 平均単価8000円（時間単価4000円） 【大手だからこその安心な環境】 ⇒46都道府県280店舗展開 近くにAUBE HAIRの店舗さえあれば異動OK♪ 【講習会や動画マニュアルの配信あり】 ⇒安心してが学べる体制あり 新しい技術も学べます♪地方の方も動画配信なので参加可能！ 【SNSを駆使♪個人集客をサポート！】 ～各店舗にインスタグラムを開設～ アップしたスタイルが本部で採用されたら賞金支給！ まずはお気軽に お問い合わせください！ ※海外店舗の待遇面は異なります。

入社後6か月間はアカデミーで集中して学んでいきます。 ★お給与をもらいながら、まるで学校に通う感覚で！ 全終業時間にあたる1 日8時間×6ヵ月、計1152時間を ヘアカットのトレーニングに集中できます。 ※通常サロンでは、1152時間の練習時間を確保するのに約2年かかります。 ★研修制度『ロジスカット』 QBハウスならではのカット理論。 6ヵ月で、ヘアカットスタイリストに必要な技術を 習得できるカリキュラムです。 ⇒7ヶ月目には一人前のヘアカットスタイリストへ！ ★使用するウィッグは平均346体！すべて会社支給！ ★もちろん研修費は無料！ ▷長期ブランクがある方！ 子育てがひと段落。長期ブランクを乗り越えて 職場復帰したスタッフがたくさんいます！ ▷第2新卒の方！ 練習時間が確保できない… 教育環境に恵まれていない… そんな方はぜひここでいっしょに学びましょう♪ ★大手ならではの手厚い待遇 ▷地方から都心部へ ◎ライフスタイルサポート制度 家賃補助 最大４万円 引越費用最大 10万円補助 入社1ヶ月後に 10万円支給 敷金・礼金・仲介手数料 不要 家具付き物件あり ※規定あり 他にもたくさん！ アカデミー：東京・大阪・名古屋・福岡・仙台・広島 ※専任トレーナー常駐 【研修期間給与（残業手当と交通費は別途支給）】 東京：24.55万円～ 大阪：23.1万円～ 名古屋：22.4万円～ 広島：21.82万円～ 仙台・福岡・札幌：21.3万円～