☆2025年も続々NEWOPEN☆ 3月　札幌大通　栄 4月　江坂　心斎橋 ☆スタッフ平均=月10日休み×報酬45万円☆ 『お休み』も『報酬』も増えたスタッフ多数♪ 両方とも叶います！ ★美容師300名に選ばれる★ ☆Ashanti⑧箇条☆ ①ちゃんと休む！ 年間休日104日以上！完全週休2日制！ しっかり休んで充実のプライベートに◎ ②高い歩合率！ 業界内での高レベル[40%バック] 月平均45万円の給与実績 保障給もあるので安心☆ ③“働き”を残業代に反映！ 時間外手当支給 サービス残業なし 働いた分はしっかり還元◎ ④戦略的な集客法！ グループ月間客数37,000名 集客サイトのAWARD5年連続受賞サロン ⑤教育プログラム！ ヘアメイク・撮影講習は無料参加◎ 経営勉強会で経営ノウハウ伝授 ⑥グループの安定経営 全国70店舗の成長企業 ⑦充実の待遇・福利厚生！ ・社保完備 ・交通費全額支給 ・健康診断 ・完全週休2日 ・産休育休制度 ・弔事休暇 など様々な制度あり♪ ⑧幅広いキャリアプラン ・経営幹部 ・アシスタントアカデミー講師 ・FCオーナー 能力や特性に合わせた道を用意 ★☆入社1カ月アンケート☆★ 『応募のきっかけは？』 ・前職の先輩の紹介（26歳女性） ・子供の予定に合わせられる自由シフト（31歳女性） 『見学・面接のときの印象は？』 ・給与や人間関係など、悩みを解消できる点を解説してくれた（24歳女性） ・見学で一緒に働く人やサロンの雰囲気を確認できてよかった（25歳女性） 『入社後の感想を教えて！』 ・前サロンと同じ売上なのに手取りが約13万円アップ！（28歳男性） ・自由に休めるように！推し活楽しんでます（25歳女性）

原宿店、渋谷店に引き続き、2025年7月に静岡店も⭐︎NEWOPEN☆ 全店で中途アシスタントを募集してます◎ サロン見学は平日のみ可能ですのでお気軽にお問合せ下さい♪ ―オープニングスタッフ大募＆既存店スタッフ大募集― ▶《動画マニュアルアプリ》２年デビューの教育カリキュラム スタイリストになるのが遅い人の共通点は、 →間違った技術をひたすら練習する時間の無駄遣い →教える側の内容にズレによって生じる教育者側のミス 動画マニュアルのアプリにより教わる側も教える側も負担を軽減！ ≪メイク≫≪ヘアアレンジ≫もマニュアルに組み込まれています◎ ヘアメイクでも活躍できるスタイリストに成長できます♪ ▶デザインカラーに強い！ 人気のブリーチを使ったデザインカラーのお客様（ｚ世代）が多くご来店。 ハイトーンやグラデーション、バレイヤージュ、３Dカラー（ハイライト）など 幅広いカラー技術が学べ、より高い技術を追求できます！ ▶デビュー後も即活躍◎ 実績を上げられるスタイリストへ成長◎ 例｛デビュー２年目／25歳／女性スタイリスト｝ アシスタント１年目で中途入社 →デビュー２年目で売上160万円＝60万円 ▶アットホームなサロンで高め合える環境 安心できるアットホームな職場が自慢☆ プライベートでご飯に行ったり、遊びに行ったりと大変楽しい職場です！ 練習も積極的に見てくれる先輩が多く、 悩み事も気軽に相談できる環境です。 ▶クリエイティブも◎ 有名店出身のオーナーの下、様々なチャンスと経験が積めます！ 撮影会・雑誌・ヘアカタログ・美容業界誌、ＴＶヘアメイク、講師活動への同行…など 「やりがい」を高めてくれる環境があります◎ サロンの雰囲気は求人用インスタ（@killa_recruit）をご覧下さい◎