自分の技術にもっと自信を。 そして、カットができる『アーティスト』として生涯活躍しませんか？ ＜充実の福利厚生・待遇でいくつになっても活躍！＞ POINT.1　充実の福利厚生◎ 社会保険完備・報奨金制度・残業なし！ POINT.2　頑張りをしっかり評価！ カット施術数に応じた＋ボーナスあり♪ POINT.3　カットに自信がない方も安心。 独自のイベント・講習会でスキルUP （接客接遇講習会・技術講習会あり） 個人のスキルに合わせた研修で、安心スタート！ POINT.4　身体にも優しく。 シャンプーやカラー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない ■男女比率：男性51％・女性49％ ■平均年齢：47.6歳 ■育休取得率：男性38％・女性94％ ■育休復帰率：88.6% ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。 （入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！ （入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） サロン見学から大歓迎！ お気軽にお問合せください。

★☆★ママ・パパ美容師活躍中★☆★ ・入学式・卒業式、夏休み・冬休み、運動会・文化祭 誕生日・七五三・節句など イベントに合わせてお休みできます ・時短勤務、土日休みもOK ・今月は休み多めに！来月はしっかり稼ぐ！ができる♪ 【ブランクあり美容師サポート】 ・技術や知識に不安がある方 ・ブランクがあり復帰できるか悩んでいる方 ・Wワーク希望 もしっかりサポート！ “美容師第一”の考えでつくられたサロンです。 ーーーーーー ★☆★美容師300名に選ばれる⑨つの理由★☆★ ①【自由シフト】 土日休み/Wワーク/週1～もOK！ 時短勤務・スポット出勤可能 子持ち美容師もたくさん活躍中 ②【高待遇・充実の手当】 ・口コミ手当 ・勤続年数増など プチボーナスがあります ③【安心の集客力】 グループ月間客数37,000名 集客サイトのAWARD５年連続受賞サロン ④【グループ単価更新中】 平均7000円（前年比157%UP） ⑤【選べる雇用形態】 業務委託or雇用 ⑥【グループの安定経営】 全国60店舗の成長企業 2024年1月鹿児島中央・2月梅田・赤羽出店予定 ⑦【スタッフ満足度93%】 美容師300名以上に選ばれています ⑧【交通費支給】 全額支給しています！ ⑨【社会保険完備】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・雇用保険 ・労災保険 ※時給に関しては 一都三県　1226円～ それ以外の地域　1177円～ (経験能力を考慮)

週5日アカデミーで練習してお給与も貰える！？ Ashantiだからできる充実の待遇♪ ☆2025年4月心斎橋アカデミーOPEN☆ 【アカデミー完備/5名限定募集】 ☆週5日集中カリキュラムで最短1ヵ月スタイリストデビュー☆ 【池袋校・心斎橋校】 アシスタント専用のトレーニング施設で集中的に学び、短期で技術を習得可能なことから毎年大好評♪ そんな満員御礼のアカデミーが拡張移転につき限定追加募集決定★ “お給料をもらいながら”最短1ヵ月でスタイリストを目指せます！ ※新卒・中途どちらでもOK ■アカデミーアシスタント勤務条件 ▽給与 月給21.5万円～+交通費支給（上限3万円まで） ▽勤務時間 10:00~19:00/週５アカデミー（池袋校・心斎橋校）にてレッスン サロンワークなどもないため集中して練習できます♪ ▽休日 完全週休2日 夏季/冬季休暇有 残業なし/営業時間内練習 ▽待遇 社会保険完備 年次有給休暇 交通費支給 ▽アカデミー制度 モデルハント不要 モデル入客営業時間内に可能 ■Instagramでアカデミー情報配信中☆ リアルなアカデミーの講義の様子が見れます Instagramアカウント→ashanti_group_recruit

『PLAGE』は理美容業界33年連続年商日本一！ 全国に店舗展開する「PLAGE」で、 あなたの夢を全力サポートします！ PLAGEでは資格取得後は直ぐにスタイリストとして、 スタートしていくことが出来ます！ 【プラージュで働く魅力♪】 ☑︎ハイレベルな教育環境 新入スタッフ含む３人チームで成長をサポート♪ 一人ひとりに合わせた教育カリキュラムでデビューを目指します！ ☑︎資格取得支援制度も充実 ・新規理美容師資格 ・Ｗライセンス 取得支援制度があります。 必要な学費は会社が補助します！ ※条件あり ☑︎キャリアアップできる環境 新卒生から大ベテランまで5000人のスタッフが活躍するプラージュだから、 スタッフの数だけ無限の可能性が広がります！ ☑︎個人ノルマ無し！ スタッフ全員で協力し店舗売上目標を目指します！ だから、実はチームワークも◎なんです♪ ☑︎全国に店舗があるので、働きたいエリア・店舗が叶う！ ☑︎週休2日制・残業なし・有休・健康診断など、無理なく働きやすい環境♪ 「自分にできるかな…」 という不安や、 将来の希望も、 面接でじっくりお聞かせください。 まずはお気軽にご応募ください！

【保障給UP♪】 6か月最大300万円保障※月50万円×6ヶ月 選べる勤務日数×時間♪ ※詳細は給与欄 ☆今ならMETA広告のバナー画像を見た！で30,000円分のポイント贈呈中☆ 自社ECサイト内で美容商材が買えるポイント♪ ※応募時に伝えて頂ければOK！ \初めての業務委託も歓迎♪/ ☆月10日休み×報酬40万円☆※スタッフ平均 正社員から業務委託に働き方を変えて 『お休み』も『報酬』も増えたスタッフ多数♪ ◆選べる入社特典◆ ①新規・フリー：60%還元※最大3ヶ月 ②選べる保障給♪最大300万円保障※月50万円×6ヶ月 ③祝金最大100万円 ※①〜③から１つ選択＋交通費支給 ☆スタッフ300名に選ばれる⑤ポイント☆ ①完全自由シフト 土日祝休み/週1～/Wワーク/時短勤務 子育て美容師活躍中♪ ②安心の集客力 AWARD受賞！グループ月間客数37,000名 スタッフ平均入客数1日7人 ③高待遇・充実の手当 ・指名歩合UP ・口コミ手当⇒1件1000円 ・勤続手当 等 ④グループの安定経営 全国70店舗の成長企業 ⑤インボイス 消費税は会社負担※当面の間 確定申告サポート制度 ★☆世代別スタッフアンケート☆★ 『20代スタッフに聞いてみたサロンの魅力♪』 ・自由に休めるように！推し活楽しんでます♪（25歳女性） ・正社員時よりもお休みも増えて報酬は2倍に！（24歳男性） 『30代スタッフが叶えた夢』 ・収入も安定して家を購入！（36歳男性） ・夫の転勤でも別の店舗で好きな美容師を続けられています（35歳女性） 『40代子育て世代の働き方』 ・時給換算2000円の手取りで働いてます！（41歳女性） ・子供が小学校から帰宅するまでの時間で働いています（41歳女性）

サンキューカットは 子育て中のパパ・ママ美容師さんを応援！！ だから働きやすい。 ■スタッフ育休取得率 女性94％　男性38％ ■スタッフ育休復帰率 88.6% パートでもあなたの頑張りはしっかり評価。 カット施術数に応じたボーナスあり♪ （店舗による） サンキューカットでは『働くアーティスト（＝スタイリスト）が主役』 このコンセプトを大切に、まずアーティストが楽しく仕事が出来る環境を整えています。 男女比率：男性51％・女性49％ 平均年齢47.6歳 ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。（入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！（入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） ＼サンキューカットのココが魅力！／ ★週2～1日4時間～勤務OK ★ブランクのある方も安心してスタート 　個人のスキルに合わせた研修プログラムあり 　接客接遇講習会・技術講習会でスキルUP ★年齢に関係なく実力次第で昇給のチャンスあり ★シャンプー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない お気軽にお問合せください！

－Salon 他サロンと違うこだわりの内装－ －Work ワークライフバランスの充実－ 『思ったより稼げなかった...』 そんな思いをもってサロンワークしている美容師さん必見！ 自由な働き方ができるUluuグループがおすすめ！ ＜美容師さんのあるあるを解消＞ ・転職して顧客単価はUPしたけど、集客数が少なくて報酬は結局変わらない... ・やっぱり単価は下がっても良いから、これまで通りorこれまで以上に稼ぎたい... 2025年集客サイトAWARD受賞！ 高集客力を持つUluuグループでは、 ▶自分の都合に合わせて本当に自由に出勤できる ▶集客力が高いから、顧客を連れてこれなくてもしっかり稼げる そんな声が多数！ ＜希望に合わせて選べる保障給制度＞ 50万円（月26日実施） 35万円（月22日実施） 25万円（月16日実施） ※店舗により異なる 指名客がいない...でもすぐにでも入客して稼ぎたい方に Uluu Groupはピッタリ！ 【パターン1】 掛け持ちスタイルで、無理に指名にこだわらず新規・フリーに入客 （平均報酬50万円） 【パターン2】 マンツーマンスタイルで自分のペースに合わせて入客 （平均報酬35万円） 【スタイリスト報酬実績】 2025年8月入社_男性スタイリストの場合（30代・業務委託） 月平均売上85万円（月22日実施） 報酬35万円 子育て中のスタイリストさんが働きやすいよう、育休・産休制度も導入 ◆完全歩合50％～ ◆インボイス会社負担 ◆平日のみ勤務OK ◆18時退社OK ◆お子さんの急な発熱でお休みなどもOK ◆フロント・アシスタント完備

【NEWOPEN＆RENEWAL OPEN】 8月 静岡 NEWOPEN 7月 上野　8月 北千住 リニューアル ★Uluuのアシスタント★ 〜一人ひとりに寄り添った安心の教育プラン〜 Uluuのアシスタント、スタイリストではなく、 それぞれが"どのようなアシスタント、スタイリストになりたいか"を大切にしています!! ★デビュー後は？？Uluuのスタイリスト★ -最大の魅力は選べる働き方- 【業務委託】【正社員雇用】選択制！ 集客バッチリだから、デビュー後も安心♪ ～東京・千葉を中心に続々出店中～ 他にないこだわりのオシャレ店内が大好評 六本木・恵比寿にはアイラッシュ/ネイルサロンも展開 〈在籍スタッフ報酬実績〉 最高　月135万円！ 平均　月55万円！ ☆FCオーナー　300万円 / 1店舗 〈報酬例〉 116万円（月28日出勤） 100万円（月5日休） 65万円（月8日休） 43万円（月8～10日出勤） ～サロン見学も随時承っております～

【NEWOPEN＆RENEWAL OPEN】 8月 静岡 NEWOPEN 7月 上野　8月 北千住 リニューアル ★Uluuのレセプショニスト★ !!ボーナス・退職金制度あり!! 〜充実の高待遇〜 ☆最大の魅力は選べる働き方☆ ・キャリアを積んで長く働きたい方【正社員雇用】 ・週1からでもOK!プライベート充実させたい方【アルバイト】 ・3時間からでもOK!短時間でもヘアサロンに興味がある方【パート】 美容業界でのフロントさんの仕事内容、給料内容はどのサロンでもあまり大差はございません。。 そんな中、技術職ではないけれど長く安心して勤めたい! 稼いで自立したい! 手厚い福利厚生を選びたい! キャリアを積んで仕事もプライベートも充実させたい!等 フロント職をより頑張り自身の成長に繋げたい方をUluuは歓迎します♪♪ 学歴・資格は一切問いません。 ～東京・千葉を中心に続々出店中～ 他にないこだわりのオシャレ店内が大好評♪ 六本木・恵比寿にはアイラッシュ/ネイルサロンも展開！ ◆月給25万円〜/週休2日 ◆社会保険 ◆厚生年金 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆有休/バースデイ休暇 ◆携帯代補助 ◆ボーナス/退職金制度あり ◆役職手当 Uluuではあなたの〝どのように働きたいか〟を大切にします。 お気軽にお問い合わせください♪

2025集客サイトAWARD受賞！ －Uluu Groupで選べる、自由な働き方－ プライベート時間をもっと増やしたい.... 休日重視で働きたい... そんな美容師さん、必見！💡 ＼週休3日制 導入サロン／ 週休3日で働いて『自分時間』をもっと増やしませんか？ 月給25万円～ ・キャリアアップや稼ぎを重視の方 →業界高水準の給与体系 （月30万〜35万円／独立・FCオーナー支援あり） ・プライベートや趣味、自分の時間を重視の方 →土日祝日休み取得、18時退社可能 Uluuグループの最大の魅力は... 【自分らしい働き方を叶えられる】ところです。 具体的には.. ＜ライフスタイルが変わって、お休みをもっと増やしたい＞ ・正社員→業務委託へ ＜美容業界にはいたい、でも将来はハサミを置きたい...＞ ・業務委託→正社員（管理者、バックオフィス系）へ わざわざ転職しなくても、社内でキャリアチェンジが可能！ Uluuグループなら【あなたの美容師としての経験を最大限に活かせる】環境をご用意。 子育て中のスタイリストさんが働きやすいよう、育休・産休制度も導入。 ◆高単価：10000円以上 ◆FC・独立支援も全力応援！ ◆フロント・アシスタント完備 Uluuグループで新しいキャリアを歩みませんか？

「無理な働き方は、もうおしまい。」 fufuが選ばれる理由は、圧倒的な「なし」と、将来まで続く「あり」にあります。 【fufuの「なし」：あなたの負担をゼロに】 現場の美容師が抱える「悩み」を徹底的に排除しました。 ●残業、時間外研修「なし」 技術習得はすべて「勤務時間内」に ●数字に追われるストレス「なし」 個人ノルマや集客、指名制一切なし 目の前のお客様だけに集中できる ●複雑なメニュー「なし」 カットもブリーチもありません。 「カラーだけ」だから、ブランクがあっても驚くほど早く馴染めます 【fufuの「あり」：安心とキャリアを両立】 全国展開しているfufuならではの仕組みが、あなたの再挑戦をバックアップ ●ライフステージの変化への理解「あり」 産休育休取得者は計100名以上 子育てと両立しながら働くスタッフ多数在籍 ●手厚いフォロー体制「あり」 専属トレーナーによる実技研修、講義動画等、好きな時に学べる環境 入社者の45%がブランクありですが、半年以内に80%が昇給しています ●多様なキャリア「あり」 「他社でキャリアをあきらめていた人が、fufuに転職後エリアマネージャーになった」などキャリアアップ事例多数 店長、SD（エリアマネージャー）、本部スタッフなど、ディレクターも5職種以上あり多彩な道があなたをまっています♪ ＼👦スタッフボイス／ 指名制がなくギスギスせずチームで助け合える（29歳・女性） 夕飯の準備に間に合う。これ私には奇跡でした（笑）（34歳・ママさん） 店長、マネージャー。目指せる道が想像以上に多かった！（35歳・男性） まずはカジュアルな面談からでもOKです♪ 「本当に残業がないの？」という疑問にも、包み隠さずお答えします

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✎﹏うなじ矯正とは 美容師免許を持つプロが、デザイン・シェービング・脱毛を一貫して行い、 お客様の理想のうなじに矯正し、喜ばれる瞬間を毎日感じられる施術です♪ そんな専門技術を身につけられる環境で新しいチャレンジをしてみませんか？ ✎﹏ミースが選ばれる理由・・・ POINT 1｜業界高水準の給与設計 1年目から業界の中でも高水準の給与設計を採用しています。 経験やブランクに関係なく、早い段階から収入面の安心を感じられます。 実際に働くスタッフから、そんな声が上がっております(^o^) POINT 2｜働きやすさが自慢！女性専用サロンで安心の職場環境 当店は女性専用のサロンで、お客様もスタッフも全員女性。 スタッフ同士の関係性もとても良好で、年齢や経験を問わずフラットで温かな雰囲気♪ 何でも相談しやすく、助け合いながら日々の業務に取り組んでいます。 POINT 3｜未経験・ブランクありは一切関係ない！充実の研修制度＆スキルアップ体制 入社後は、基礎からしっかり学べる充実研修からスタート。 脱毛の基礎知識・うなじ矯正の技術・接客マナー・カウンセリングの進め方まで、 必要なことをゼロから丁寧にお伝えします♪ さらに現場デビュー後もマニュアル動画、ロープレや質疑応答など万全のサポート体制があります。 「聞けない」「1人で抱える」は一切無し！ POINT 4｜接客だからこそ、一生モノの力が身につく うなじ矯正専門店ミースでは、ただ施術をするだけではありません！ お客様のお悩みを聞き、どうなりたいのかを一緒に整理し、 最適な提案をしていく「寄り添う接客」が中心です♪ 人として成長できる営業だからこそ、この先どんなキャリアでも活かせる力になります♪

給与×休日×やりがい×安定感×手厚い待遇 これがQBハウスの魅力です♪ ★直近2年で平均給与12％増★ ▷3ヵ月～1年ごとに昇給あり！ 給与がなかなか上がらない昨今、 QBハウスでは、明瞭で公平な人事評価制度で 確実に給与がUP！ 「10年もスタイリストやっているのに、給与が上がらない」 そんな方はぜひ♪ ▷なんと！直近2年の平均給与は12％も増えています！ ★大手ならではの手厚い待遇★ ◎ライフスタイルサポート制度 ～地方から都心部へ～ 家賃補助 最大４万円 引越費用最大 10万円補助 入社1ヶ月後に 10万円支給 敷金・礼金・仲介手数料 不要 家具付き物件あり ※規定あり チームワークで店舗の数字をつくり上げていく。 ハサミだけでお客さまのニーズに応えていく。 ハサミだけで仕上げるスタイルづくりのおもしろさ。 「カットが今より楽しくなる」 QBハウスには、やりがいがたくさん詰まっています♪ ★長期ブランクの方も大歓迎★ QBHOUSEでは経験値や技術レベルに合わせた研修をご用意しております。 カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできるカリキュラム 研修は全て勤務時間内に行っています。 6か月間、お給与をもらいながら集中して学べます。 ◎研修費無料 ◎練習用ウィッグ会社支給 ●東京・神奈川・千葉・埼玉：月給30万円～ ●大阪・京都・兵庫・愛知：月給28万円～ ●九州：月給29.1万円～ ●岡山・四国：月給29.1万円～ ※詳しくは採用HPをご覧ください。

「店舗拡大のBlancで新しい自分を発見！ 頑張りや技術はしっかり評価。 働きながら成長したい方にぴったりの職場です！」 ✔️働きやすさや待遇も充実！ 全てのスタッフに安心した環境で集中して働ける職場環境を提供 残業はほぼなしで社保完備はもちろん、売上における歩合評価や、社内検定合格での評価及び昇給など頑張りを多角的に評価いたします！ ✔️さらに！休暇も充実！ 完休2日制で希望があれば、土日祝日のお休みも可能です。有休消化も100％を目指してます！ また、産休・育休・ウェディング休暇など、結婚・出産後も長く働ける環境作りにもチカラをいれております。 ✔️さらに！さらに！研修も充実！ 未経験でアイリストを目指す方も大歓迎！ 入社後はBlanc独自の育成カリキュラムに基づき、集合OFFJT研修もサロンOJT研修がありますので、どんな方でも高いスキルを持ったアイリストに成長することができます。 ✔️転職者が多数活躍中！ 美容師からBlancのアイリスト/アイデザイナーに転身したスタッフが多数活躍中です。 美容業界ではよくある、「勤務時間前の残業レッスン」や「オーバーワーク」はありません。 基本的に残業はなく、オンオフをしっかりと切り替えた働き方で、スタッフの負担が少ないストレスを軽減した働き方を実現します。

月給 30万円〜 個人売上月間75万を超える分より、 以下の％で歩合が付きます。 指名歩合：40％ フリー歩合：25％ 上記以外に、以下の手当有 ・店販手当：売上の25％を個人バック（ただし自社PBのみ対象） ・チーム生産性手当 ・スタイリストとアイリストを兼務いただける場合は、別途1万円手当支給 【給与イメージ】※月6～8日休み ・月間個人売上　100万円　指名割合：30％、フリー割合：70％ →月給30万+歩合総額73,750円＝373,750円+各種手当 ・月間個人売上　100万円　指名割合：50％、フリー割合：50％ →月給30万+歩合総額81,250円＝381,250円+各種手当 ・月間個人売上　100万円　指名割合：70％、フリー割合：30％ →月給30万+歩合総額88,750円＝388,750円+各種手当 ※月間150万個人売上 月給+歩合　50～60万+各種手当 ※月間200万個人売上 月給+歩合　65～75万+各種手当