管理美容師免許歓迎・愛知県・共和駅の求人情報が4件見つかりました。
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正社員
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美容師スタイリスト
💥26年1月 OPEN！【新店舗オープニングスタッフ大募集】 小倉・博多（福岡） 山形南 明石（兵庫） さらに、既存店も同時募集中！ ★★★急募店舗★★★ 日の出 梅屋敷 鎌田 あなたに合った働き方を！ 【高収入】月給30万円以上（月8～10日休み / 月23日出勤） 【プライベート充実】月給25万円（完全週休２日制） 【ゆったり】月給22万円（月10日休み / 月20～21日出勤） 💰【超高効率×高収入】を実現！ 古い常識はもう終わり。 長時間労働＝高収入を覆し、「タイパ良く稼げる」を実現します。 ◆美容師業務に【100%集中】 従来の雑務・片付け・掃除・顧客管理等はサービススタッフがすべて担当。 美容師の仕事は技術提供だけ。 ◆正社員でも【還元率30％超】 労働効率を最大化することで、 同じ入客数でも「忙しさの質」が違います。 正社員で歩合率30％越えも可能！ 美容師免許不要な業務は一切行いません。 🛍️集客と環境 殆どの店舗が商業施設内にOPENするため、集客や休憩の心配は不要です。 ＊平日もお客様が絶えず、雨の日でも安定した入客。 オープニングから安定して働けます。 ＊商業施設内の共同休憩所でゆったり休憩（店舗による） ＊お仕事帰りのお買い物に便利。商業施設特典割引も利用可能！ 新しい環境で「効率よく稼ぎたい」「美容師の仕事に100％集中したい」方。 KIDのオープニングメンバーとして、最高のスタートを切りましょう！ まずはお気軽に、お問い合わせ・ご応募ください！
ルミエール 大府店 / 株式会社THE KID (ザ・キッド)
共和駅 徒歩7分
愛知県大府市東新町1-235マックスバリュ大府店１Ｆ
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月給
30万円〜
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客単価
7,000円
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時給
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スタッフ数
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歩合
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新規フリー客多数
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スタッフ平均年齢30歳以上
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女性スタッフ比率50％以上
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ママさんスタッフ在籍中
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ヘアショー・撮影会・コンテスト
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社会保険完備
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完全週休二日制
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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独立支援制度
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外部講習
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デビューまで2年以内
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ブランクOK
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
応募要件
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美容師免許
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契約社員・パート
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美容師スタイリスト
💥26年1月 OPEN！【新店舗オープニングスタッフ大募集】 小倉・博多（福岡） 山形南 明石（兵庫） さらに、既存店も同時募集中！ ★★★急募店舗★★★ 日の出 梅屋敷 鎌田 ★入客の心配一切なし 殆どの店舗が商業施設に入っているので 平日もお客様が絶えず雨の日の集客も問題なし 共同休憩所での休憩やお買い物も便利 商業内施設特典割引あり ★ブランクのある美容師さん大歓迎 最初からカットは不安な方も カラーメインの美容師として活躍がでも可！ 【例】技術に自信のないブランクのある方 →カラーリストとしてスタート Eラーニング教育システムで学び徐々に自信を取り戻し スタイリストとして活躍◎ ＊随時働き方変更可 ＊正社員登用あり ＊扶養内勤務・社会保険加入などご相談ください ＊パートして10年以上活躍しているスタッフも！ ＼ スタッフの声 ／ ≪35歳 パートスタイリスト≫ 月20日／６時間勤務（土日祝休み）／単価7000円 コミッション32%（日給1.1万円）＝ 月25万円 前サロンでバリバリ働き、28歳で結婚・出産。 産休を経て正社員からパートへ。 ところが思わぬ事態が発生。 「今日は暇だから、もう帰っていいよ」 時給は発生しない。 子供には惜しみなく習い事をさせてあげたい。 そのため私は月22万円稼ぐ必要があった。 しかも子育て中なので、時間、曜日に制限がある。 このままでは目標が達成できない。 そこで転職を決意、時給換算ではなく 美容師としてのスキルをきちんと返元してくれるザ・キッドと出会った。 「毎月22万円稼ぐ目標を一緒に達成させましょう」 店長は尽力してくれた！
ルミエール 大府店 / 株式会社THE KID (ザ・キッド)
共和駅 徒歩7分
愛知県大府市東新町1-235マックスバリュ大府店１Ｆ
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月給
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客単価
7,000円
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時給
1,500円〜
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スタッフ数
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歩合
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新規フリー客多数
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スタッフ平均年齢30歳以上
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女性スタッフ比率50％以上
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ママさんスタッフ在籍中
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社会保険完備
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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デビューまで2年以内
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ブランクOK
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副業OK・WワークOK
応募要件
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美容師免許
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正社員
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美容師スタイリスト
自分の技術にもっと自信を。 そして、カットができる『アーティスト』として生涯活躍しませんか？ ＜充実の福利厚生・待遇でいくつになっても活躍！＞ POINT.1 充実の福利厚生◎ 社会保険完備・報奨金制度・残業なし！ POINT.2 頑張りをしっかり評価！ カット施術数に応じた＋ボーナスあり♪ POINT.3 カットに自信がない方も安心。 独自のイベント・講習会でスキルUP （接客接遇講習会・技術講習会あり） 個人のスキルに合わせた研修で、安心スタート！ POINT.4 身体にも優しく。 シャンプーやカラー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない ■男女比率：男性51％・女性49％ ■平均年齢：47.6歳 ■育休取得率：男性38％・女性94％ ■育休復帰率：88.6% ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。 （入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！ （入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） サロン見学から大歓迎！ お気軽にお問合せください。
サンキューカット 大府店 / サン・クエスト株式会社（サンキューカット本部）
共和駅 徒歩8分
愛知県愛知県大府市東新地町1-235マックスバリュ大府店
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月給
26.7万円〜
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客単価
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時給
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スタッフ数
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歩合
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ママさんスタッフ在籍中
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カット専門店
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社会保険完備
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寮あり
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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理容師歓迎
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デビューまで2年以内
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ブランクOK
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未経験者可
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海外研修
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幹部・店長候補歓迎
応募要件
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美容師免許
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理容師免許
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契約社員・パート
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美容師スタイリスト
サンキューカットは 子育て中のパパ・ママ美容師さんを応援！！ だから働きやすい。 ■スタッフ育休取得率 女性94％ 男性38％ ■スタッフ育休復帰率 88.6% パートでもあなたの頑張りはしっかり評価。 カット施術数に応じたボーナスあり♪ （店舗による） サンキューカットでは『働くアーティスト（＝スタイリスト）が主役』 このコンセプトを大切に、まずアーティストが楽しく仕事が出来る環境を整えています。 男女比率：男性51％・女性49％ 平均年齢47.6歳 ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。（入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！（入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） ＼サンキューカットのココが魅力！／ ★週2～1日4時間～勤務OK ★ブランクのある方も安心してスタート 個人のスキルに合わせた研修プログラムあり 接客接遇講習会・技術講習会でスキルUP ★年齢に関係なく実力次第で昇給のチャンスあり ★シャンプー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない お気軽にお問合せください！
サンキューカット 大府店 / サン・クエスト株式会社（サンキューカット本部）
共和駅 徒歩8分
愛知県愛知県大府市東新地町1-235マックスバリュ大府店
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月給
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客単価
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時給
1,165円〜
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スタッフ数
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歩合
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ママさんスタッフ在籍中
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カット専門店
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社会保険完備
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寮あり
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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理容師歓迎
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デビューまで2年以内
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ブランクOK
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未経験者可
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海外研修
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
応募要件
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美容師免許
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理容師免許
1件〜4件（全4件中）
愛知県
× 共和
の新着求人
愛知県で求人数が多い市区町村の平均給与
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正社員
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業務委託
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- デビューまで2年以内
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- 雑誌撮影
- 海外研修
- ブライダルメニューあり
- 特殊メニューあり
- 外部講習
- ブランクOK
- 未経験者可
- 管理美容師免許歓迎
- 幹部・店長候補歓迎
- 理容師歓迎
- 通信生（見習い）相談可
- ニューオープン（オープン3ヶ月以内）
- 新規フリー客多数
- カット料金4000円以上
- カット専門店
- ヘアカラー専門店
- ウィッグメーカー
- 個室あり
- 出張・訪問
- スタッフ10名以下
- ママさんスタッフ在籍中
- スタッフ平均年齢30歳以上
- 女性スタッフ比率50％以上