◆◇◆高い報酬&自由な働き方を◆◇◆ スタッフ満足度93% アイリスト＆美容師が友だちにおすすめする職場です。 【高報酬】 ☆報酬歩合率52％～+各種手当 ☆条件に絶対の自信あり ☆[アワード受賞サロン]マーケティング専門チームが広告を担当。集客のご心配は不要です 【完全自由シフト】 ☆自分の都合に合わせて出勤OK ☆週1回・1時間〜勤務可能 ☆スキマ時間に稼ぐことができます ≪新規アイデザイナースタッフ大募集≫ 急募エリア更に条件UP★ 歩合＋５％UP＋保証５万円UP 神奈川➡ 『溝の口』 東京　➡ 『新小岩』・『蒲田』 群馬　➡ 『高崎』 サロン見学も随時行ってますので、まずはお気軽にお問い合わせください！ ◆◇◆正社員・パートアルバイト・業務委託◆◇◆ ライフプランに合わせてご希望の雇用形態に応じます ◆◇◆マネージャー候補募集◆◇◆ 独立志望の方に様々なスキルを身に付け、キャリアを磨ける教育 サロンワークの他、スタッフ管理や売上げ管理などの店舗運営業務 「将来、自分のお店を持ちたい」と考える方のサポートをしています

\初めての業務委託の方歓迎/ 【QJナビ限定！11月末まで！】 6か月最大330万円保障 ※月55万円×6ヶ月(月26日実施) 勤務日数と時間も選べる♪ ※詳細は給与欄 ※店舗限定 ◆選べる入社特典◆ ①新規・フリー60%※3ヶ月 ②選べる保障給♪最大330万円保障※月55万円×6ヶ月 ③祝金最大100万円 ※①〜③から１つ選択＋交通費支給 ⇒保障給が終わった後も… 稼げる！自由に働ける！ 保障給以上の報酬を稼いでいるスタッフ多数！ お休み重視ももちろん可能♪ ☆スタッフ703名に選ばれる⑤ポイント☆ ①完全自由シフト 土日祝休み/週1～/Wワーク/時短勤務 子育て美容師活躍中♪ ②安心の集客力 AWARD受賞！グループ月間客数37,000名 スタッフ平均入客数1日7人 ③高待遇・充実の手当 ・指名歩合最大85%還元 ・指名歩合UP ・口コミ手当⇒1件1000円 ・勤続手当 等 ④グループの安定経営 全国80店舗の成長企業 ⑤インボイス 消費税は会社負担※当面の間 確定申告サポート制度 ☆長期間働くほど満足度UP!?スタッフアンケート☆ 『20代スタッフに働き方を聞いてみた』 ・自由に休めて推し活楽しんでます♪（橋本店25歳女性） ・正社員時よりもお休みも増えて報酬は2倍に！（川崎店24歳男性） ・集客が好調！グループ全体でも売上上位になりました！（海老名店28歳男性） 『30代スタッフの夢が叶う!?』 ・収入も安定して家を購入！（八王子店在籍36歳男性） ・夫の転勤でも別の店舗で好きな美容師を続けられています（町田店35歳女性） ・郊外店舗でもキャリアアップしてマネージャーに！（蒲田店31歳男性） 新規入客が多数で収入も安定するため自分の理想が叶います！ ご不安な点などは何でもご相談ください♪

☆New富山☆ Ashantiアカデミーは ◎中途アシスタント：平均3ヶ月 ◎新卒アシスタント：平均6ヶ月 スタイリストデビューを叶える「美容師育成専用施設」です ■完全週休2日ホワイト勤務 ・お給料をもらいながらトレーニング ・週5回出勤×完全週休2日 ・朝練&夜練ナシ ■スタイリスト132名デビュー実績 ・最短デビューに導く、作りこまれたカリキュラム ・講師常駐！現役スタイリストにその場ですぐ聞ける ・少人数制&一人ひとりに合わせた個別指導 ■モデル入客平均319名 ・モデルハント不要！ ・マーケティングチームがモデル集客を行います ・デビュー前に経験を積むことができ、自信を持ってデビューできます アカデミーでは基本的にアシスタント業務はなく、勤務時間はトレーニングに集中できます。勤務時間のほとんどが練習時間だから、効率的に練習時間を確保できます！ 「なかなか練習時間が取れない」 「練習モデルの集客に苦戦している・・・」 「朝練・夜練 続きで体力的に辛い」 「早くデビューして稼ぎたい！」 こんなお悩みございませんか？ Ashantiアカデミーならそのお悩みが解決できるかもしれません。 見学会・説明会を随時開催中です！ 「まずは話を聞きたい」「見学してから考えたい」という方も大歓迎◎ ご連絡お待ちしています。 ★SNS配信中★ アカデミーのリアルをお届けしています！ Instagram：@ashanti_group_recruit TikTok：@hairsalon_ashanti

☆日本１高いスタッフ報酬と日本１自由な働き方を目指しています☆ ≪新規アイデザイナースタッフ大募集中！≫ 下記急募エリア更に条件UP★歩合＋５％UP＋保証５万UP 東京➡新小岩・蒲田 群馬➡高崎 ☆歩合52％～エリア最大★ ☆条件に絶対の自信あり★ 高崎店＆新小岩店＆蒲田店 ！ こだわりのオシャレ店内で楽しく勤務★ 【正社員・パートアルバイトどちらも対応可】 ご希望の勤務スタイルに応じております♪ 沢山出勤してしっかり稼ぐことも、週１～の出勤も可能なので まずはお気軽にお問い合わせ、ご相談下さい！！ ★フリー入客・報酬のご心配は一切必要いりません★ サロン見学も随時行ってますので、まずはお気軽にお問い合わせください！ ★各種手当有★ ◇サロンワークの他、スタッフ管理や売上げ管理などの店舗運営業務 (様々なスキルを身に付け、キャリアを磨けます) (将来、自分のお店を持ちたい!という方もチャンスです)

★☆★ママ・パパ美容師活躍中★☆★ ・入学式・卒業式、夏休み・冬休み、運動会・文化祭 誕生日・七五三・節句など イベントに合わせてお休みできます ・時短勤務、土日休みもOK ・今月は休み多めに！来月はしっかり稼ぐ！ができる♪ 【ブランクあり美容師サポート】 ・技術や知識に不安がある方 ・ブランクがあり復帰できるか悩んでいる方 ・Wワーク希望 もしっかりサポート！ “美容師第一”の考えでつくられたサロンです。 ーーーーーー ★☆★美容師300名に選ばれる⑨つの理由★☆★ ①【自由シフト】 土日休み/Wワーク/週1～もOK！ 時短勤務・スポット出勤可能 子持ち美容師もたくさん活躍中 ②【高待遇・充実の手当】 ・口コミ手当 ・勤続年数増など プチボーナスがあります ③【安心の集客力】 グループ月間客数37,000名 集客サイトのAWARD５年連続受賞サロン ④【グループ単価更新中】 平均7000円（前年比157%UP） ⑤【選べる雇用形態】 業務委託or雇用 ⑥【グループの安定経営】 全国60店舗の成長企業 2024年1月鹿児島中央・2月梅田・赤羽出店予定 ⑦【スタッフ満足度93%】 美容師300名以上に選ばれています ⑧【交通費支給】 全額支給しています！ ⑨【社会保険完備】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・雇用保険 ・労災保険 ※時給に関しては 一都三県　1226円～ それ以外の地域　1177円～ (経験能力を考慮)

☆スタッフ平均=月10日休み×月収40万円☆ 『お休み』も『月収』も増えたスタッフ多数♪ 両方とも叶います！ ☆美容師700名に選ばれる☆ 8つの魅力♪ ①ちゃんと休む 年間休日110日以上！完全週休2日制！ しっかり休んで充実のプライベートに◎ ②高い歩合率 業界内での高レベル[40%バック] 月平均40万円の給与実績 保障給もあるので安心☆ ③“働き”を残業代に反映 時間外手当支給 サービス残業なし 働いた分はしっかり還元◎ ④戦略的な集客法 グループ月間客数37,000名 集客サイトのAWARD7年連続受賞サロン ⑤教育プログラム ヘアメイク・撮影講習は無料参加◎ 経営勉強会で経営ノウハウ伝授 ⑥グループの安定経営 全国80店舗の成長企業 ⑦充実の待遇・福利厚生 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・健康診断 ・完全週休2日 ・産休育休制度 ・弔事休暇 など様々な制度あり♪ ⑧幅広いキャリアプラン ・経営幹部 ・アシスタントアカデミー講師 ・FCオーナー 能力や特性に合わせた道を用意 ※業務委託への転身も可能です♪ ★☆地元でも充実！？スタッフアンケート☆★ 『神奈川県のスタッフに働き方を聞いてみた♪』 ・自由に休めて推し活楽しんでます♪（橋本店在籍25歳女性） ・集客が好調！グループ全体でも売上上位になりました！（海老名店在籍28歳男性） 『東京郊外でも夢が叶えられる!?』 ・収入も安定して家を購入！（八王子店在籍36歳男性） ・夫の転勤でも別の店舗で好きな美容師を続けられています（町田店在籍35歳女性） ・地元の店舗でもキャリアアップしてマネージャーに！（蒲田店在籍29歳男性） ご不安な点などは何でもご相談ください♪

≪最短1年デビュー≫ 目標や成長スピードに合わせて 選べる育成コースをご用意♪ ◆早期デビューコース 最短1年でスタイリストデビュー ◆スローコース 2～3年かけて着実にスキルアップ◎ ◆ヘアメイクコース ヘアセットやメイクも学べます！ 蕨市にアカデミー完備 週1日／8時間 集中して技術を磨ける環境でデビューをサポート！ ≪美容師の可能性を広げよう≫ クリエイティブ、ヘアメイク、ブライダルなど、 サロンワーク以外の活躍の場も豊富！ ★NYコレクションやヘアショー、ファッションショー参加可 ★外部講習費・交通費は会社が全額負担 ★ブライダル案件も多数 ★撮影会やコレクション、サロンワークでヘアメイクスキルを活かせる 興味のあることにどんどん挑戦しながら、 自分だけの美容師キャリアを描けます♪ ≪しっかり休めるから長く活躍できる≫ 年間休日110日 有給消化率100％ 2回の7連休または年1回の14連休を取得可能♪ 海外旅行や帰省など、 まとまったお休みも取りやすいです。 ≪多様な働き方が叶う≫ サロンワークを中心に、 訪問美容やブライダルなど幅広い分野で活躍できます。 「レディースに特化したい」 「メンズに特化したい」 「サロンワーク以外にも挑戦したい」 そんな一人ひとりのやりたいを応援！ 自分らしい美容師キャリアを実現できる環境です ≪先輩スタッフに聞いた！入社の決め手≫ ★教育カリキュラムが充実していて 　成長できるイメージが持てた ★お休みがしっかり取れて長く働ける環境だと感じた ★ブライダルや福祉美容など 　サロンワーク以外にも挑戦できることに魅力を感じた

―　積極募集店舗　― アリオ蘇我店・イオンモール春日部店・北戸田店 ★全店好立地のため集客抜群★ 多くの店舗がショッピングモールに 展開しているので集客力◎ お仕事帰りのお買い物もできるのでとっても便利♪ ≪お客様を担当しながらしっかり稼げる≫ 全店カジュアルで通いやすい雰囲気のサロン♪ お客様層は30～50代が中心で、男女比は4：6。 新規のお客様は月40～100名と 入客チャンスも豊富！ 無理なく経験を積みながら売上を伸ばせます。 売上に応じて歩合率もUP！ さらに指名料・残業代・役職手当も支給◎ ☆平均月収30万円！ デビュー初月で100名以上の入客実績もあり がんばりはしっかり給与に反映される環境です！ ≪子育て世代・ブランク復帰も歓迎≫ 中途入社半年で主任、 2年後には店長へ昇格した実績あり！ 前職の約2倍の収入を実現したスタッフも活躍中♪ また、子育てと両立しながら 月売上200万円を達成するママさんも在籍しています。 時短勤務・扶養内勤務など働き方は柔軟に相談OK◎ 「美容師に復帰したい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も安心して長く活躍できる環境です。 ≪多様な働き方が叶う≫ サロンワークを中心に、 訪問美容やブライダルなど幅広い分野で活躍できます。 「レディースに特化したい」 「メンズに特化したい」 「サロンワーク以外にも挑戦したい」 そんな一人ひとりのやりたいを応援！ 自分らしい美容師キャリアを実現できる環境です！ 働き方も柔軟に対応いたしますので ぜひ、お気軽にご相談ください♪ サロン見学も大歓迎です☆

―積極募集店舗― アリオ蘇我店・イオンモール春日部店・北戸田店 ★全店好立地のため集客抜群★ 多くの店舗がショッピングモールに 展開しているので集客力◎ ≪お客様を担当しながらしっかり稼げる≫ 全店カジュアルで通いやすい雰囲気のサロン♪ お客様層は30～50代が中心で、男女比は4：6。 入客チャンスも豊富！ 1日の入客目安は4名～なので、 無理なく経験を積みながら売上を伸ばせます。 売上に応じて歩合率もUP！指名料・残業代・役職手当も支給◎ ☆平均月収30万円！ デビュー初月で100名以上の入客実績もあり がんばりはしっかり給与に反映される環境です！ ≪キャリアも収入も、理想を叶えられる環境≫ 頑張りを正当に評価するから、 キャリアアップのチャンスは誰にでもあります！ ★中途入社半年で主任へ昇格、2年後には店長に！ 前職の約2倍の収入を実現したスタッフも♪ ★子育てと両立しながら 月売上200万円を達成するママさんも活躍中！ 「もっと成長したい」「家庭と両立しながら働きたい」 そんな想いを応援する制度が整っています。 バリバリ派もマイペース派も大歓迎♪ ライフスタイルが変わっても、 安心して長く活躍できるサロンです。 ≪しっかり休めるから長く活躍できる≫ 年間休日110日！ 有給休暇消化率100％ 年2回の7連休または年1回の14連休を取得可能♪ まとまったお休みも取りやすい環境です。 仕事もプライベートも充実させながら、 美容師として長く活躍できます。 働き方も柔軟に対応いたしますので、ぜひお気軽にご相談ください♪

―　積極募集店舗　― アリオ蘇我店・イオンモール春日部店・北戸田店 ★全店好立地のため集客抜群★ 多くの店舗がショッピングモールに 展開しているので集客力◎ お仕事帰りのお買い物もできるのでとっても便利♪ ≪お客様を担当しながらしっかり稼げる≫ 全店カジュアルで通いやすい雰囲気のサロン♪ お客様層は30～50代が中心で、男女比は4：6。 新規のお客様は月40～100名と 入客チャンスも豊富！ 無理なく経験を積みながら売上を伸ばせます。 売上に応じて歩合率もUP！ さらに指名料・残業代・役職手当も支給◎ ☆平均月収30万円！ デビュー初月で100名以上の入客実績もあり がんばりはしっかり給与に反映される環境です！ ≪子育て世代・ブランク復帰も歓迎≫ 中途入社半年で主任、 2年後には店長へ昇格した実績あり！ 前職の約2倍の収入を実現したスタッフも活躍中♪ また、子育てと両立しながら 月売上200万円を達成するママさんも在籍しています。 時短勤務・扶養内勤務など働き方は柔軟に相談OK◎ 「美容師に復帰したい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も安心して長く活躍できる環境です。 ≪多様な働き方が叶う≫ サロンワークを中心に、 訪問美容やブライダルなど幅広い分野で活躍できます。 「レディースに特化したい」 「メンズに特化したい」 「サロンワーク以外にも挑戦したい」 そんな一人ひとりのやりたいを応援！ 自分らしい美容師キャリアを実現できる環境です！ 働き方も柔軟に対応いたしますので ぜひ、お気軽にご相談ください♪ サロン見学も大歓迎です☆

OPEN 2026年8月1日 三軒茶屋・小山(栃木) 「とにかく稼ぎたい」 「成長盛りのサロンで働きたい」 「人生大逆転したい」 そんな美容師さん、 前職より収入UPを必ずお約束いたします！！！ ＊転職時期が決まっていなくても大丈夫 ＊2〜3社の転職先候補と比べてください ＊サロン未経験！ブランクありも◎ 一人ひとり、じっくりお話をする時間をいただき 当社の働き方や待遇を丁寧に説明させていただきます。 あなたの目指す美容師像や働き方など、ぜひお聞かせください♪ 【入社したスタッフに聞きました】 Q入社の決め手は？ ・しっかり稼げるシステムがあったから！ ・新規客が多く収入が安定している！ 　→平均入客数月187人 　→休みも多いのに給与が2～3倍上がったとも声も！ Ｑ.入社して感じた魅力は？ 教育制度 →課題を講師と克服できるトレーニングセンター 待遇面 →社保完備をはじめ給与体系が明確 ☑家を買いたい ☑結婚資金を貯めたい すべて解決します 今後も複数出店予定！ 勢いのある会社で一緒にサロンを作っていきましょう。 FCオーナーも同時募集♪ 出店のサポートをさせていただきます♪ 低収入＆長時間労働とは「さようなら」

＼　KARERAの魅力は　／ ■働きやすい環境でしっかり稼げる 平均給与36万円 新規月約100名 １日入客4～5名 マンツーマン接客メイン 小型サロンなのでお客様との距離感も近く 居心地のよい空間☆ 個室でお客様一人ひとりにしっかり向き合えます♪ ■子育てに優しいサロン ママさんスタッフも多数在籍！ お子様の急な発熱などにも、 スタッフ同士で理解し合い柔軟に対応しています♪ ＊子ども食堂 ＊母子家庭支援 など、子育て世代に優しい取り組みも行っています！ 結婚・出産などライフスタイルが変わっても 安心して働き続けられる環境づくりを大切にしています。 ■自由な働き方◎ ＊推し活応援＊ 土日休みOK／残業ほぼナシ／18時帰宅 時短勤務で15時・17時上がりのスタッフも在籍 「プライベートも大切にしたい」 「自分の時間を楽しみたい」 など、一人ひとりに合わせた働き方をご相談いただけます。 ―　staff voice ☆pic up☆　― ★完全個室でお客様一人ひとりにしっかり向き合えます！ ☆マニュアルにしばられない自由なスタイルが◎ ★薬剤や商材などこだわりのものが使用できます。 ☆土日休み・時短勤務など働き方が相談できるので 　子育てと仕事の両立が無理なくできます。 ☆好待遇で働け、社会貢献もできるので 　自分らしくやりがいを持って働けます！ ー幹部候補も大歓迎ー 今までの経験を活かすチャンスです♪

全国に約200店舗展開しているHEADLIGHTグループが、 ”正社員の安定”と”業務委託の高歩合”のいいとこどりを実現！ ⭐2026年も全国に続々OPEN!!⭐ ２月：仙台（メンズサロン） ３月：神奈川・茨城・新潟 【ポイント①：給与体系】 基本給(保証給)26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 ⇒安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ 【給与例】 売上80万円⇒【月収約34万円】+各種手当 売上100万円⇒【月収約42万円】+各種手当 売上150万円⇒【月収約60万円】+各種手当 【インセンティブ】 ①売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ②店販売上手当20% ③店長手当19,000円＋店舗予算達成で10,000円 【ポイント➁：充実した休暇制度・福利厚生】 美容師が日本一働きやすい環境を提供するため、 長期休暇はもちろん各種制度を整えました！ 💡基本となる各種保険はもちろん完備！ 💡長期休暇・有給休暇・産休育休はもちろん◎ 💡慶弔休暇・介護休暇・子の看護休暇など、ご家族のライフイベントにもしっかり寄り添います 【ポイント➂：スキルアップ・キャリア支援】 自社で運営しているアカデミーでのスキルアップ支援や、 豊富なキャリアプランをご用意しております！ 💡統括店長や本社のSV、採用担当、FCオーナーetc… ヘッドライトなら、大手だからこその幅広いキャリアプランが選択できます！ まずはお気軽に、見に来てください♪ LINEやメッセージでの質問もお待ちしております！

＼安心の6カ月×35万円保証⇒最大210万円／ 他にも【安心の6ヵ月×報酬率約55％】も選べます （出勤日数・時間の縛りなし！） 業務委託、やってみたいけど不安… 初めての業務委託で、ちゃんと教えてくれる人がほしい そんな方はぜひ！ ヘッドライトは開放的なセット面サロンだからこその安心感！ 〇今流行りの個室型じゃないから、人間関係が自然と生まれる♪ 〇オープンな空間で孤独感ゼロ！ 〇わからないことはすぐ聞ける環境◎ 「ひとりで黙々と」はちょっと苦手…そんなあなたに最適です！ 【選べる安心の報酬プラン】 〇6ヶ月×35万円の月額保証 ⇒ 最大210万円！ 〇フリー＆指名55％還元‼（入社後6ヶ月保障） ※指名売上が上がれば上がるほど歩合率が高くなります。 ※10万円単位で歩合率変動 【安心なサポート体制】 ◆面接時からていねいな説明（入客ペース・給与も） ◆初日もきっちりフォロー！薬剤の場所まで案内します 【働き方も超自由！】 ◆シフト自由／週1日～・短時間勤務OK ◆土日休み・Wワーク・扶養内勤務も◎ 【高集客力で、安定入客】 月間来店客数 約1100名！ 安定した集客で安心スタート◎ 【リアルな声、届いてます！】 「個室は緊張しそうだったけど、ここは話しやすい雰囲気で安心でした」（20代女性） 「ちゃんと説明してくれて、不安なくスタートできました！」（30代男性） 「ノルマもなく、無理なく働けて心に余裕ができました」（30代ママさん） 初めての業務委託でも、1人じゃない！ 人との繋がりがあって、 サポートがあって、 支え合う仲間がいる！ 今流行りの「個室はちょっと緊張…」という方も まずは見学だけでもOKです♪

💮安心の6ヶ月報酬保証！報酬率約55％💮 出勤日数・時間の縛りがない保障給制度！！ 【安心の6カ月×35万円保証】最大210万円！ ★歩合率★ フリー/指名共に55％還元‼(入社後6ヶ月保障) 指名売上が上がれば上がるほど歩合率が高くなります。 ※10万円単位で歩合率変動 ➀全国に約200店舗以上あるのでお住まいのエリアで勤務可能です◎ ②＜シフトの縛り一切なし！土日休みも◎＞ 週１日～OK！短時間でも働けるので、稼ぎたい方はもちろん、子育て中の方や、Wワークも可能！ ③＜高水準の報酬率＞ 入客するごとに～74%までアップする、独自の報酬システムを導入！ ④＜安心の高集客力！＞ 　◆月間客数 約1100名◎業務委託が初めての方も“安心の集客力” 《スタッフの声》 時給単価に計算しても、以前のパートより業務委託の方が断然いいです。 シフトは自分で決めるのでお迎えや行事など、子育てとの両立ができています。 ★インボイス会社負担★ ・面倒な手続き不要！ ・課税事業者でも安心◎ 報酬に5％上乗せしてお支払いします。

＼　KARERAの魅力は　／ ■働きやすい環境でしっかり稼げる 平均給与36万円 新規月約100名 １日入客4～5名 マンツーマン接客メイン 小型サロンなのでお客様との距離感も近く 居心地のよい空間☆ 個室でお客様一人ひとりにしっかり向き合えます♪ ■子育てに優しいサロン ママさんスタッフも多数在籍！ お子様の急な発熱などにも、 スタッフ同士で理解し合い柔軟に対応しています♪ ＊子ども食堂 ＊母子家庭支援 など、子育て世代に優しい取り組みも行っています！ 結婚・出産などライフスタイルが変わっても 安心して働き続けられる環境づくりを大切にしています。 ■自由な働き方◎ ＊推し活応援＊ 土日休みOK／残業ほぼナシ／18時帰宅 時短勤務で15時・17時上がりのスタッフも在籍 「プライベートも大切にしたい」 「自分の時間を楽しみたい」 など、一人ひとりに合わせた働き方をご相談いただけます。 ―　staff voice ☆pic up☆　― ★完全個室でお客様一人ひとりにしっかり向き合えます！ ☆マニュアルにしばられない自由なスタイルが◎ ★薬剤や商材などこだわりのものが使用できます。 ☆土日休み・時短勤務など働き方が相談できるので 　子育てと仕事の両立が無理なくできます。 ☆好待遇で働け、社会貢献もできるので 　自分らしくやりがいを持って働けます！ ー幹部候補も大歓迎ー 今までの経験を活かすチャンスです♪

給与×休日×やりがい×安定感×手厚い待遇 これがQBハウスの魅力です♪ ★直近2年で平均給与12％増★ ▷3ヵ月～1年ごとに昇給あり！ 給与がなかなか上がらない昨今、 QBハウスでは、明瞭で公平な人事評価制度で 確実に給与がUP！ 「10年もスタイリストやっているのに、給与が上がらない」 そんな方はぜひ♪ ▷なんと！直近3年の平均給与は15％も増えています！ ★大手ならではの手厚い待遇★ ◎ライフスタイルサポート制度 ～地方から都心部へ～ 家賃補助 最大４万円 引越費用最大 10万円補助 入社1ヶ月後に 10万円支給 敷金・礼金・仲介手数料 不要 家具付き物件あり ※規定あり チームワークで店舗の数字をつくり上げていく。 ハサミだけでお客さまのニーズに応えていく。 ハサミだけで仕上げるスタイルづくりのおもしろさ。 「カットが今より楽しくなる」 QBハウスには、やりがいがたくさん詰まっています♪ ★長期ブランクの方も大歓迎★ QBHOUSEでは経験値や技術レベルに合わせた研修をご用意しております。 カット未経験者でも6ヶ月でスタイリストデビューできるカリキュラム 研修は全て勤務時間内に行っています。 6か月間、お給与をもらいながら集中して学べます。 ◎研修費無料 ◎練習用ウィッグ会社支給 ●東京・神奈川・千葉・埼玉：月給30万円～ ●大阪・京都・兵庫・愛知：月給28万円～ ●九州：月給29.1万円～ ●岡山・四国：月給29.1万円～ ※詳しくは採用HPをご覧ください。

★☆★　入社特典　★☆★ 入社祝い金最大10万円支給 ※社内規定あり ＊カット専門店経験者の方大歓迎＊ 【カット専門店／佐野店・竹ノ塚店・綾瀬】 お子様からお年寄りまで 幅広い層のお客様のカットを担当していただきます ＊全席電動カット椅子導入 １日入客(フルタイムの場合) 平日約25名～ 土日祝約30～35名 【カット＆カラー専門店／綾瀬店】 カットとカラー(白髪染めのみ)の 施術を担当していただきます。 カラーは白髪染めのみ ＊全席電動カット椅子導入 ＊オートシャンプー導入で腰への負担を軽減 ＊手袋使用のシャンプー可で手荒れ防止 スタッフファースト 受付18:00終了！ サービス残業なし（１分単位で残業代支給） スーパーも近いので、日々の生活を充実させられます♪ ■充実の職場環境 〇全セット面が電動イス 〇歩合・ノルマなし 〇チラシ配り・店販なし 〇苦手なカットも講習会があるので安心 ■スタッフ定着 10年勤続のスタッフも多数在籍！ 長く安定して働ける職場環境です。 30代～60代まで 幅広い年齢のスタッフが活躍中◎ 年齢を重ねても活躍できる環境です♪ ✓ 空き時間に美容師として活躍したい ✓ カット専門店で活躍したい ✓ 度重なるサービス残業にうんざり ✓ 忙しくて休憩とれない ✓ 有休あっても休めない・・・ ✓　技術力とやる気はあるのに年齢で採用されない など 現在の環境で満足度が低い方お待ちしております！ 是非一度お気軽にご応募下さい！ 体験入店もお待ちしております！ ＊２～３時間程度 ＊時給1250円＋交通費一律千円支給

【チョキペタについて】 チョキペタはカットカラー専門店！ 関東・関西で70店舗以上展開しております！ リーズナブルな料金設定ですが、グループのスケールメリットを活かし一流商材を使用しています！ その為、お客様にもしっかりとしたサービスが提供でき安心です！ また、オートシャンプーを完備しております（1シャン後にオートシャンプー） シャンプーは手袋をしてOKです！さらに手袋は支給！ シャンプー後のドライはセルフでお客様にお願いしております！ スタッフは20代～60代と幅広く活躍しています！ 受付時間も短くワークライフバランス良く働けます！ 【一般的な美容室との違い】 ・指名なし 指名制ではないので、メニューごとに業務を引き継ぎ可能 ・予約なし ・理容系技術制限有 角刈りや3ｍｍ未満の繋げる刈り上げなどは行いません ・カラーは白髪染めの薬剤のみです ・オリジナル動画教育ツールあり 日々の業務、トラブル対応などを確認でき安心 【永く働ける環境です！】 ・スタッフ平均年齢50歳！ ・1人営業なし 営業だけでなく締め業務においても1人営業はありません ・無理な連勤なし ・受付時間が決まっているので無理な長時間労働もなし ・出勤当日の店舗移動もなし

【チョキペタについて】 チョキペタはカットカラー専門店！ 関東・関西で70店舗以上展開しております！ リーズナブルな料金設定ですが、グループのスケールメリットを活かし一流商材を使用しています！ その為、お客様にもしっかりとしたサービスが提供でき安心です！ また、オートシャンプーを完備しております（1シャン後にオートシャンプー） シャンプーは手袋をしてOKです！さらに手袋は支給！ シャンプー後のドライはセルフでお客様にお願いしております！ スタッフは20代・30代・40代・50代・60代と幅広く活躍しています！ 受付時間も短くワークライフバランス良く働けます！ 【仕事内容】 日々のサロンワークとスタッフのマネジメント、品質管理をおねがいします。 ※初めての方でも本部フォローもありますので安心ください。 希望者にはエリアマネージャーや、教育指導、新店立ち上げなどのキャリアの選択も可能です。 ・店舗管理者 →シフト作成、技術、接客の品質管理。 ・エリアマネージャー →複数店舗を管理し、応募者面接。管理者の教育。課題の収集。本社と店舗の架け橋的存在。 ・教育トレーナー →週2回の技術講習会の企画、運営。面接時の技術チェック。 ・店舗開発チーム →新店の際にオープン前からお店作りやオペレーションチェック。