業務委託・フリーランス・神奈川県・湘南台駅の求人情報が4件見つかりました。
1〜4（全4件中）
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業務委託・フリーランス
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美容師スタイリスト
【保障給UP♪】 6か月最大300万円保障※月50万円×6ヶ月 選べる勤務日数×時間♪ ※詳細は給与欄 ☆今ならMETA広告のバナー画像を見た！で30,000円分のポイント贈呈中☆ 自社ECサイト内で美容商材が買えるポイント♪ ※応募時に伝えて頂ければOK！ \初めての業務委託も歓迎♪/ ☆月10日休み×報酬40万円☆※スタッフ平均 正社員から業務委託に働き方を変えて 『お休み』も『報酬』も増えたスタッフ多数♪ ◆選べる入社特典◆ ①新規・フリー：60%還元※最大3ヶ月 ②選べる保障給♪最大300万円保障※月50万円×6ヶ月 ③祝金最大100万円 ※①〜③から１つ選択＋交通費支給 ☆スタッフ300名に選ばれる⑤ポイント☆ ①完全自由シフト 土日祝休み/週1～/Wワーク/時短勤務 子育て美容師活躍中♪ ②安心の集客力 AWARD受賞！グループ月間客数37,000名 スタッフ平均入客数1日7人 ③高待遇・充実の手当 ・指名歩合UP ・口コミ手当⇒1件1000円 ・勤続手当 等 ④グループの安定経営 全国70店舗の成長企業 ⑤インボイス 消費税は会社負担※当面の間 確定申告サポート制度 ★☆世代別スタッフアンケート☆★ 『20代スタッフに聞いてみたサロンの魅力♪』 ・自由に休めるように！推し活楽しんでます♪（25歳女性） ・正社員時よりもお休みも増えて報酬は2倍に！（24歳男性） 『30代スタッフが叶えた夢』 ・収入も安定して家を購入！（36歳男性） ・夫の転勤でも別の店舗で好きな美容師を続けられています（35歳女性） 『40代子育て世代の働き方』 ・時給換算2000円の手取りで働いてます！（41歳女性） ・子供が小学校から帰宅するまでの時間で働いています（41歳女性）
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美容師スタイリスト
- 業務委託・フリーランス
amie(アミ) 湘南台駅店 / 株式会社Ashanti【アシャンティ】
amie(アミ) 湘南台駅店
歩合60%〜
湘南台駅 徒歩1分
神奈川県藤沢市湘南台2-9-7
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月給
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客単価
7,013円
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時給
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スタッフ数
2人
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歩合
60%〜
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新規フリー客多数
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スタッフ10名以下
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女性スタッフ比率50％以上
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ママさんスタッフ在籍中
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車通勤OK
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ヘアショー・撮影会・コンテスト
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雑誌撮影
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寮あり
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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独立支援制度
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理容師歓迎
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特殊メニューあり
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外部講習
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ブランクOK
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未経験者可
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
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業務委託・フリーランス
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美容師スタイリスト
◆◇マンツーマン施術で無理のない働き方◇◆ ・基本的に施術はマンツーマンで行います！ ・無理に予約を詰めたりなどしないので 余裕をもって働く事ができます♪ ※アップスタイルのメニューはございません。 ◆◇毎月、フリー300人以上/新規100人以上ご来店◇◆ ・集客もしっかり行っています！ ・入社後すぐに入客で、しっかりと稼げます！ ○完全歩合制 ・フリー 40%バック ・指名 40～50%バック ・指名料 100%バック 《実働例1》 役職有り・9:00～21:00・月24～25日出勤 フリー/76人 指名/93人 売上/￥1,038,000 報酬/￥496,000 《実働例2》 役職無し・9:00～20:00・週休2日 フリー/68人 指名/75人 売上/￥884,000 報酬/￥397,000 ◆◇自由出勤制◇◆ ・土日祝日も休みOK ・早番、中番、遅番の決まりなどありません！ 働きたいときに働ける☆ ・休みもしっかり取れるのでプライベートも充実☆ ・スタッフ一人一人のライフスタイルを尊重いたします！ ○その他手当有り ・報奨金制度あり／報奨金10万円（会社規定による） ・交通費支給(￥15,000まで) ・役職手当 ・口コミオール5手当 ☆将来、店長やマネージャーを目指したい方も大歓迎☆ 全力でキャリアアップのバックアップ、サポートいたします！ 【給与・待遇】面接時に、ご相談下さい☆ 職場環境等、見学など受け付けておりますので 気兼ねなくご連絡下さい♪
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美容師スタイリスト
- 業務委託・フリーランス
La Brea / 株式会社La Brea
La Brea
歩合40%〜
湘南台駅 徒歩6分
神奈川県藤沢市湘南台2－14－161F
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月給
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客単価
7,000円
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時給
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スタッフ数
6人
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歩合
40%〜
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新規フリー客多数
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スタッフ10名以下
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ママさんスタッフ在籍中
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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管理美容師免許歓迎
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独立支援制度
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デビューまで2年以内
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ブランクOK
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
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通信生（見習い）相談可
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業務委託・フリーランス
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美容師スタイリスト
\\ NEWOPEN情報💚// 6月1日 ・CLEL幕張 ・TELA HAIR千葉みなと 7月1日 ・TELA HAIR八千代緑が丘 ・TELA HAIR袖ヶ浦2号店 今後も続々OPEN予定です◎ 🔰初めての業務委託でも安心！ 顧客がいない方、 マンツーマンに慣れていない方、 デビューしたての方など。 まずはきちんとヒアリングをして 3ヵ月で売上100万円を無理なく目指していきましょう！ ●業務委託の方も全員に賞与！ 総売上×3％支給！（7月・12月） ●スタッフ定着率96％！ 📖報酬実績 ＊9～16時×週4出勤 報酬25万円／入客70名 ＊1日8h勤務×完全週休2日 報酬45万円／入客150名 ＊トップスタイリスト 報酬95万円／入客220名 ＊新人スタイリスト 報酬35万円／入客150名 ★通常契約 フリー40％、指名50％ ★2年契約（月80h～） フリー42％、指名50％ ★3年契約（人気No.1！月80h～） フリー43％、指名50％ 🤝“通いやすい”ד入客しやすい” お客さまが無理なく通いやすいサロン。 だから全店いつでも大盛況。 スタイリストの方は、特出した技術や 過剰なサービス、SNSによる発信力が なくても大丈夫！ どなたでも入客しやすい環境です！ 毎月新店OPEN💚 急成長サロンだからチャンスもたくさん！ スタッフの活躍の場を広げるために これからも拡大し続けます！ 働き方×稼ぎ方×プライベート… 選択肢が豊富だから理想が叶う！ 「正社員or業務委託」 「たくさん稼ぎたいorプライベート派」など バランスよく働ける環境です。
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美容師スタイリスト
- 業務委託・フリーランス
TELA HAIR湘南台店 / TELA HAIR 【テーラヘアー】／株式会社TELA
TELA HAIR湘南台店
歩合55%〜
湘南台駅 徒歩2分
神奈川県藤沢市湘南台神奈川県藤沢市湘南台2-5-10ウエストプラザ５番地 401
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月給
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客単価
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時給
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スタッフ数
2人
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歩合
55%〜
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新規フリー客多数
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スタッフ10名以下
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ママさんスタッフ在籍中
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土日休み可
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勤務時間応相談
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育児休暇実績あり
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独立支援制度
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特殊メニューあり
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
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業務委託・フリーランス
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美容師スタイリスト
★湘南エリア【全20店舗】 ▼平均年収500万円×自由な働き方 ・技術歩合：指名50%・フリー40% ・店販歩合：10% ・平均客単価 ¥10,000 ・入客数 4～5名/1日 ・集客広告を強化、新規&フリー多数 ・完全自由シフト ・離職率 3% ・材料費会社負担 ▼給与実績(繁忙月) ●スタイリスト（30歳男性）中途入社5年 月7日休み 10:00～19:00勤務 ⇒報酬55万円 ●スタイリスト（33歳女性）中途入社2年 月8日休み 10:00～17:00勤務 ⇒報酬32万円 半個室での落ち着いた大人向けサロン。 スタッフが働きやすい環境作りに力を入れています。
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美容師スタイリスト
- 業務委託・フリーランス
diar 湘南台【organic & spa】 / 株式会社relme
diar 湘南台【organic & spa】
歩合40%〜
湘南台駅 徒歩4分
神奈川県藤沢市湘南台2-6-1NK Hill's 4F
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月給
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客単価
10,000円
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時給
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スタッフ数
5人
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歩合
40%〜
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新規フリー客多数
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スタッフ10名以下
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女性スタッフ比率50％以上
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ママさんスタッフ在籍中
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車通勤OK
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カット料金4,000円以上
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個室あり
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ヘアショー・撮影会・コンテスト
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土日休み可
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勤務時間応相談
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管理美容師免許歓迎
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独立支援制度
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ブライダルメニューあり
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外部講習
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デビューまで2年以内
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副業OK・WワークOK
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幹部・店長候補歓迎
1件〜4件（全4件中）
神奈川県
× 湘南台
の新着求人
神奈川県で求人数が多い市区町村の平均給与
| 市区町村 | 職種 | 平均給与 |
|---|---|---|
| スタイリスト |
正社員
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業務委託
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パート
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| アシスタント |
正社員
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業務委託
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パート
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| アイリスト |
正社員
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業務委託
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パート
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- 副業OK・WワークOK
- 制服あり
- デビューまで2年以内
- ヘアショー・撮影会・コンテスト
- 雑誌撮影
- 海外研修
- ブライダルメニューあり
- 特殊メニューあり
- 外部講習
- ブランクOK
- 未経験者可
- 管理美容師免許歓迎
- 幹部・店長候補歓迎
- 理容師歓迎
- 通信生（見習い）相談可
- ニューオープン（オープン3ヶ月以内）
- 新規フリー客多数
- カット料金4000円以上
- カット専門店
- ヘアカラー専門店
- ウィッグメーカー
- 個室あり
- 出張・訪問
- スタッフ10名以下
- ママさんスタッフ在籍中
- スタッフ平均年齢30歳以上
- 女性スタッフ比率50％以上