【NEWOPEN＆RENEWAL OPEN】 8月 静岡 NEWOPEN 7月 上野　8月 北千住 リニューアル ★Uluuのレセプショニスト★ !!ボーナス・退職金制度あり!! 〜充実の高待遇〜 ☆最大の魅力は選べる働き方☆ ・キャリアを積んで長く働きたい方【正社員雇用】 ・週1からでもOK!プライベート充実させたい方【アルバイト】 ・3時間からでもOK!短時間でもヘアサロンに興味がある方【パート】 美容業界でのフロントさんの仕事内容、給料内容はどのサロンでもあまり大差はございません。。 そんな中、技術職ではないけれど長く安心して勤めたい! 稼いで自立したい! 手厚い福利厚生を選びたい! キャリアを積んで仕事もプライベートも充実させたい!等 フロント職をより頑張り自身の成長に繋げたい方をUluuは歓迎します♪♪ 学歴・資格は一切問いません。 ～東京・千葉を中心に続々出店中～ 他にないこだわりのオシャレ店内が大好評♪ 六本木・恵比寿にはアイラッシュ/ネイルサロンも展開！ ◆月給25万円〜/週休2日 ◆社会保険 ◆厚生年金 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆有休/バースデイ休暇 ◆携帯代補助 ◆ボーナス/退職金制度あり ◆役職手当 Uluuではあなたの〝どのように働きたいか〟を大切にします。 お気軽にお問い合わせください♪

🎁入社６か月特典🎁 保障給30万円 フリー30％／指名40％ 店長・副店長　　 月給33万円～ フリー40％／指名50％ ＊社会保険完備 ✅集客好調✨ 新規入客月150～200名／１店舗 基本マンツーマン接客 掛け持ちOK １日入客6～8名 アシスタントも在籍 半個室/完全個室 ✅さまざまなサロンブランド×価格帯 通いやすい中価格帯サロンから、 高単価サロンまで幅広く展開中。 サロンを選べます。 ・しっかり稼ぎたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 どちらにも働きやすい環境です。 ✅入社後も安心して働ける手厚いサポート ・定期的な面談でフォロー◎ ・サロンでの悩み、働き方の相談など 人事担当 × 現場統括マネージャーの Wサポート体制で、いつでも相談可能です。 ✅続々サロン展開中！チャンスが豊富 新店ペースは年2～3店舗 店長／統括マネージャー／FCオーナー／講師／時短勤務など 「その先」のキャリアが選べます。 美容師 × 講師 などの掛け持ちもOK ✅雇用形態 ライフスタイルに合わせて働き方選べます。 正社員／パート／業務委託 〇スタッフ定着率 96.7％ 〇某大手集客サイト 　「注目サロン」「Silver Prize」ほか受賞 〇関東 44店舗展開 〇体験入店あり（3万円支給） 〇男性育休取得実績あり

＊2025年NEWOPEN続々＊ 5月　押上・スカイツリー 6月　仙台(3店舗目) 7月　札幌 業界では希少な完全個室型サロン！ カラーリストとして活躍しませんか？ ★魅力の高収入★ 新客数は月400名以上のペースで来店！ 高歩合率で収入も確実にUP。 入社初月から60万円近い収入を得るスタッフも！ ★選べる休日と福利厚生★ 稼ぎたい人向けの給料重視型や プライベート重視の完全週休2日制を選択できます！ 社会保険をはじめ有休休暇など法定福利も万全。 休業補償100％で安心！ ★働き方改革★ 子育てスタッフがずっと働けるように育児休業手当等しっかり完備。 １７時までの時短勤務や、お子様の授業参観等は優先的に有休消化！ 子育て中でも管理職について、 一家を支える大黒柱として月収60万円以上も！ ■営業中に研修も練習OK 練習の環境も万全。 給料をもらいながら、営業中に練習ができる教育環境が整っています。 ■引っ越し支度金 「サロンの近くに引越ししたい」という方は是非ご活用下さい！ ■正しい知識と技術を習得 将来、高いステージで活躍できる美容師を目指しています！ 外部講師を定期的に呼び、 プロのアーティストを目指した教育を行っております。 ■コロナ休業も100％保障 休業補償制度を完備している為、給料は全額保障します。 ■面接(見学)交通費支給 遠方の方も、気軽に見学にお越し下さい！ ■Jr.スタイリスト歓迎 お気軽にお問いあわせください♪

美容師の収入・休みが少なすぎる！ そう思われる方、大歓迎！！ ★オープニングスタッフ募集中☆ ■《Agu.で働くポイント》■ ・47都道府県に1100店舗以上展開中！ ※オープン予定を含む ・スタイリストデビュー1年以内 ・Agu.撮影チーム活動中 サロン見学だけでというのでもOKです。 まずは、ご連絡下さい。 現在、日本全国（47都道府県）にAgu.は展開中です。 あなたの働きたい場所で、やりたい働き方を! 【○○したい！がAgu.ならできます！！】 ●バリバリ派 ・都会で美容師として活躍したい！ ・地元に帰って美容師として活躍したい！ ●家庭重視派 ・子供を保育園などに預けている間だけ働きたい♪ ・17時までは美容師、17時から主婦・主夫♪ ●ゆったり派 ・美容師をしながらも夢を実現したい♪ ・17時退社で夕方から友達と遊びたい♪ などなど ■《スタイリストデビューした後は》■ ・歩合率55％～65％ ・報酬は嬉しい【日払い】 ・Agu.では副業・WワークもOK!! ・フランチャイズ制度 ・Agu.独自の確定申告システムを使えます。 困った時には税理士サポートを受けられます！ ■《フリーランス(業務委託)は不安という方へ》■ 14年で1100店舗以上拡大をさせて頂いているのは ・新規集客力(お客様からの信頼) ・働きやすさ(4700名以上の美容師さんからの信頼) がAgu.にはあるからです。 Agu.は今までの実績があるのでご安心下さい。 ご興味を少しでも持って頂けましたら、 ご応募下さい。

☆New富山☆ Ashantiアカデミーは ◎中途アシスタント：平均3ヶ月 ◎新卒アシスタント：平均6ヶ月 スタイリストデビューを叶える「美容師育成専用施設」です ■完全週休2日ホワイト勤務 ・お給料をもらいながらトレーニング ・週5回出勤×完全週休2日 ・朝練&夜練ナシ ■スタイリスト132名デビュー実績 ・最短デビューに導く、作りこまれたカリキュラム ・講師常駐！現役スタイリストにその場ですぐ聞ける ・少人数制&一人ひとりに合わせた個別指導 ■モデル入客平均319名 ・モデルハント不要！ ・マーケティングチームがモデル集客を行います ・デビュー前に経験を積むことができ、自信を持ってデビューできます アカデミーでは基本的にアシスタント業務はなく、勤務時間はトレーニングに集中できます。勤務時間のほとんどが練習時間だから、効率的に練習時間を確保できます！ 「なかなか練習時間が取れない」 「練習モデルの集客に苦戦している・・・」 「朝練・夜練 続きで体力的に辛い」 「早くデビューして稼ぎたい！」 こんなお悩みございませんか？ Ashantiアカデミーならそのお悩みが解決できるかもしれません。 見学会・説明会を随時開催中です！ 「まずは話を聞きたい」「見学してから考えたい」という方も大歓迎◎ ご連絡お待ちしています。 ★SNS配信中★ アカデミーのリアルをお届けしています！ Instagram：@ashanti_group_recruit TikTok：@hairsalon_ashanti

※北千住店急募※ 2025集客サイトAWARD受賞！ －Uluu Groupで選べる、自由な働き方－ プライベート時間をもっと増やしたい.... 休日重視で働きたい... そんな美容師さん、必見！💡 選べる働き方スタイル プライベート重視派: 週休3日制の場合 （月給25万円〜／18時退社・土日祝休みOK） 収入・キャリア重視派: 週休2日制の場合 （月給30万〜35万円／FC・独立支援制度あり） ＜無理なく働ける安心の環境＞ ・18時退社OK ・子育て支援（産休・育休制度あり） ・お子さんの急な発熱などによる休日対応OK） ・フロント・アシスタント完備（希望制） ・こだわりの上質な内装で快適なサロンワーク Uluuグループの最大の魅力は... 【自分らしい働き方を叶えられる】ところです。 具体的には.. ＜ライフスタイルが変わって、お休みをもっと増やしたい＞ ・正社員→業務委託へ ＜美容業界にはいたい、でも将来はハサミを置きたい...＞ ・業務委託→正社員（管理者、バックオフィス系）へ わざわざ転職しなくても、社内でキャリアチェンジが可能！ Uluuグループなら【あなたの美容師としての経験を最大限に活かせる】環境をご用意。 ◆高単価：10000円以上 ◆FC・独立支援制度 Uluuグループで新しいキャリアを歩みませんか？

＼ 中途アシスタント積極採用中✨ ／ 今まで学んだ技術を活かしながら、足りない技術を身につけてスタイリストデビューへ！ 一人ひとりの経験・技術に合わせてスタートできます！ 最短半年でスタイリストデビューを目指せます🌈 🎓【週4日／アカデミー】 専任講師から営業時間内に技術を学べます！ 営業時間内レッスンだから、集中して技術習得◎ ✂️【週1日／サロンワーク】 店舗では現場スタイリストのもと、営業時間内にモデル施術！ 実践を重ねながらデビューを目指します♪ モデル集客費用も会社負担◎ 🌿【お休み】 月8日休み／土日祝も公休OK！ ー 1週間のスケジュール ー 週4日：アカデミー 週1日：サロンワーク 👀 アカデミー見学もOK！ 実際のレッスンや雰囲気を見てから検討できます◎ ✅ デビュー後のキャリアも広がる！ 新店舗を続々OPENしているため、スタイリストとして経験を積んだ先には、店長などの幹部も目指せます。 ✅ 入社後も安心のサポート体制 定期面談で、デビューに向けた成長もしっかりフォロー◎ 人事担当×現場統括マネージャーのWサポート！ 〇月給24万円～ 〇月8日休み 〇スタッフ定着率96.7％ 〇関東44店舗展開 📊 デビュー後もしっかり入客できる環境！ ◆デビュー初月 入客 100名／客単価 7,000円 ◆デビュー4ヶ月 入客 130名／客単価 7,500円 💰 正社員でもしっかり歩合還元！ フリー歩合 30％／指名歩合 40％ デビュー後も新規・フリーのお客様へ入客できる環境があります✨

☆スタッフ平均=月10日休み×月収40万円☆ 『お休み』も『月収』も増えたスタッフ多数♪ 両方とも叶います！ ☆美容師700名に選ばれる☆ 8つの魅力♪ ①ちゃんと休む 年間休日110日以上！完全週休2日制！ しっかり休んで充実のプライベートに◎ ②高い歩合率 業界内での高レベル[40%バック] 月平均40万円の給与実績 保障給もあるので安心☆ ③“働き”を残業代に反映 時間外手当支給 サービス残業なし 働いた分はしっかり還元◎ ④戦略的な集客法 グループ月間客数37,000名 集客サイトのAWARD7年連続受賞サロン ⑤教育プログラム ヘアメイク・撮影講習は無料参加◎ 経営勉強会で経営ノウハウ伝授 ⑥グループの安定経営 全国80店舗の成長企業 ⑦充実の待遇・福利厚生 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・健康診断 ・完全週休2日 ・産休育休制度 ・弔事休暇 など様々な制度あり♪ ⑧幅広いキャリアプラン ・経営幹部 ・アシスタントアカデミー講師 ・FCオーナー 能力や特性に合わせた道を用意 ※業務委託への転身も可能です♪ ★☆地元でも充実！？スタッフアンケート☆★ 『神奈川県のスタッフに働き方を聞いてみた♪』 ・自由に休めて推し活楽しんでます♪（橋本店在籍25歳女性） ・集客が好調！グループ全体でも売上上位になりました！（海老名店在籍28歳男性） 『東京郊外でも夢が叶えられる!?』 ・収入も安定して家を購入！（八王子店在籍36歳男性） ・夫の転勤でも別の店舗で好きな美容師を続けられています（町田店在籍35歳女性） ・地元の店舗でもキャリアアップしてマネージャーに！（蒲田店在籍29歳男性） ご不安な点などは何でもご相談ください♪

📣NEW OPEN ▷2026年 9月 三宮・郡山 10月 千葉3rd・横浜2nd 11月 IA福岡・津田沼・鹿島田・SOAR・京都烏丸・熊本光の森 12月 南池袋 ▷2027年 4月 たまプラーザ 某集客サイトAWARD受賞：18店舗🏆 【GOLD Prize🥇/SILVER Prize🥈】を8年連続受賞★ 《月間来店数》1,000名以上の実績 安定した集客が自慢です！ 【月給保障制度(3カ月間)】 👉急募店舗 ▶35万円保証（月25日出勤) ▶30万円保証（月22日出勤) [急募店舗一覧] 銀座エリア/荻窪/西荻窪/南砂町/豊洲エリア/勝どき/浦和/千葉/稲毛海岸/三宮/天神エリア/吉塚/千早/姪浜 👉通常店舗 ▶30万保障（月25日出勤） ▶26万保障（月22日出勤） 【新しい形の業務委託サロン運営を構築】 ≪高単価×高リピート≫の集客で≪高収入×安定≫を実現！ 平均客単価11,132円～、入社半年以内に指名60万円も可能です🪞

■■完全個室サロン■■ 2026年続々オープン予定の急成長サロン♪ 10月　仙台 11月　北千住・博多 12月　熊本・青森 ☆QJナビ限定特典☆ 月給40万円～※6ヶ月間 ★魅力の高収入★ 〇某集客サイト 集客部門【アワード受賞サロン】 〇新規客月400名以上 〇高単価1万円、高歩合率で収入も確実にUP！ 〇初月から60万円近い収入を得るスタッフも！ 〇平均月収50万円以上！ 〇1日入客約5名 お客様の質が良く、個室なので一人ひとりにしっかり向き合え 指名につながりやすく生涯顧客をつかめる環境です！ ★働き方改革★ 子育てスタッフがずっと働けるように育児休業手当等しっかり完備。 〇16時までの時短勤務OK 〇お子様の授業参観等は優先的に有休消化 〇子育て中でも管理職で月収60万円以上も ★半年独立支援制度★ 入社後、1年間でスタッフの3人に1人が独立！ 様々なキャリアを積むこと、一からのお店作りなどサポートいたします！ ▷半年役職デビュー！ 20代で店長、エリアマネージャー30名以上を輩出。 最短20歳の店長も！ ▷半年オーナーデビュー！ 20代でオーナー20名以上排出。 最短22歳のオーナーも！ 【顧客をお持ちの方】 無条件で技術売上の最大70％還元 売上により月給45万円以上、歩合70%のスタッフも！ ※見学・面接時交通費支給

「新しい美容の価値を顧客とスタッフに -Beauty Innovation-」というMissionのもと、多様な働き方を受け入れ、みんなが強みを生かして輝けるようなチームを目指しています。 【頑張ったら頑張った分だけ、お給料に反映される】理にかなった働き方を実現出来ます。 分野別に強いスタッフがいるため、技術力も高め続けられます！ <SYNRA groupにとってのスタッフとは> 事業の目的に共感しそれを実現させる大切な協力者 ー転職って、なかなか大変。ー SYNRA groupでは、キャリアの選択肢は様々 正社員から業務委託へ、そして指名を増やして今度はシェアサロンへ 新たに転職しなくても、幅広いキャリアを歩むことが出来ます！ ■安心できる！福利厚生が充実 ・休憩はしっかり1時間！残業もなし！ ・産休育休制度 ・有給休暇 ・交通費支給 ・健康診断 ・昇給／賞与 各種保険もしっかり完備 ■より活躍するための教育制度も充実 ・独立・開業講習 ・SNS講習 定期的に技術講習を開催中 ■あなたにフィットした働き方 休日：月6日/月8日選択制 ・バリバリ働きたい方には：月6日休み ・お休みとサロンワークを両立したい方には：月8日休み ＜出勤例＞ ・10～20時の9h勤務（休憩1h） ・11～21時の9h勤務（休憩1h） 豊かな人生のために、もっと余裕のある収入と自由な働き方を。 将来を掴み取るために、スタイリストとして自由に挑戦できる機会と支援を。 そして、独立やキャリアアップの選択肢を。

【NEWOPEN＆RENEWAL OPEN】 8月 静岡 NEWOPEN 7月 上野　8月 北千住 リニューアル ★Uluuのアシスタント★ 〜一人ひとりに寄り添った安心の教育プラン〜 Uluuのアシスタント、スタイリストではなく、 それぞれが"どのようなアシスタント、スタイリストになりたいか"を大切にしています!! ★デビュー後は？？Uluuのスタイリスト★ -最大の魅力は選べる働き方- 【業務委託】【正社員雇用】選択制！ 集客バッチリだから、デビュー後も安心♪ ～東京・千葉を中心に続々出店中～ 他にないこだわりのオシャレ店内が大好評 六本木・恵比寿にはアイラッシュ/ネイルサロンも展開 〈在籍スタッフ報酬実績〉 最高　月135万円！ 平均　月55万円！ ☆FCオーナー　300万円 / 1店舗 〈報酬例〉 116万円（月28日出勤） 100万円（月5日休） 65万円（月8日休） 43万円（月8～10日出勤） ～サロン見学も随時承っております～

🎀 newopen 🎀 --2026年-- 10月 千葉2nd eyelash&nail Zinaは銀座・渋谷・新宿・池袋など人気なエリア95店舗展開！今年も続々オープン予定の急成長中のbeauty salonです♪ あなたもZinaでアイリストとして活躍しませんか? 新しいお店で是非一緒にお店を作り上げていきましょう🌟 《保障給与 詳細》 -対象店舗- 👉荻窪/吉祥寺/おおたかの森 -内容- 👉月給 25万円保障（月8日休） -保障期間終了後- 👉月給 23万円～ ☆★あなたが活躍できるようにバックアップ★☆ 💠新しいお店でノビノビと働きたい 💠今までの経験を活かしていきたい 💠集客力の高いサロンで活躍したい 💠仕事も私生活も充実させたい 💠家庭と両立したい 💠月50万以上の報酬実績多数！ ワークライフバランスによってキャリアチェンジ、 また正社員⇔業務委託の契約変更も可能です☆ まずはお気軽にサロン見学にお越し下さい！

業界では希少な完全個室型サロン！ 悩める若者の願いを叶えます！ ≪最短1ヶ月の早期デビュー≫ ■■完全個室サロン■■ 2026年続々オープン予定の急成長サロン♪ 10月　仙台 11月　北千住・博多 12月　熊本・青森 ■早期育成プログラム 誰よりも早くデビューしたい方にオススメ！ 独自のカリキュラムで最短デビュー！ 他店で挫折したアシスタントを育成し続けた実績有 半年デビューで月売上90万円スタッフ続々 ■営業中に研修も練習OK 最短デビューは、カリキュラムだけではなく、練習の環境も万全。 給料をもらいながら、営業中に練習ができる教育環境が整っています。 希望者には「短期集中セミナー」を用意しています。 1ヶ月間、サロンに出ないで、ひたすら技術研修ができます！ ■引っ越し支度金 「サロンの近くに引越ししたい」という方は是非ご活用下さい！ ■正しい知識と技術を習得 将来、高いステージで活躍できる美容師を目指しています！ 外部講師を定期的に呼び、 プロのアーティストを目指した教育を行っております。 ■Z世代最短店長デビュー制度 最短でスタイリスト・最短で店長になれる！ ※22歳女性▶入社半年でデビュー → その後1年で店長に！ ▷半年役職デビュー！ 20代で店長、エリアマネージャー30名以上を輩出。 最短20歳の店長も！ ▷半年オーナーデビュー！ 20代でオーナー20名以上排出。 最短22歳のオーナーも！ ■面接(見学)交通費支給 遠方の方も、気軽に見学にお越し下さい！ ■Jr.スタイリスト歓迎 月30万円＋歩合(約40〜60％還元)＋諸手当

Lashiku・Belle（ラシクベル）/Lashiku・Zero（ラシクゼロ）同時募集 【Lashiku・Belle】は2021年8月に【草加駅】徒歩5分に 【Lashiku・Zero】は2022年4月に【草加駅】徒歩2分の場所に グランドオープンしました！ スカイツリーライン沿線に20店舗の出店計画を控えており スタッフが楽しく輝ける環境造りを心掛けて運営しております♪ ・完全週休二日制 ・年間休日114日（2025年実績） ・社会保険完備 ・9時半～19時勤務（実働8時間） ・残業無 ・朝練/夜練無 ・育休あり（労働基準法に則る） ・夏季休暇/年末年始休暇あり ・引越/賃貸契約割引あり Lashiku・Belleは美容業界でも珍しい不動産会社が運営する新店舗です。 新規顧客の集客ノウハウにて安定した顧客獲得と 個人が成長出来るカリキュラムで長く、楽しく成長出来る企業です。 新店舗は毎年出店予定ですのでオープンの楽しさも、厳しさも体感出来る成長企業。 また、新店舗出店の度に、新たな役職もどんどん生まれます 全店舗ヘアサロン＆アイラッシュサロンですので どちらの技術も学ぶ事が可能なのも魅力です。 Lashiku・Groupを皆さんの力で創り上げていって下さい。

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💡積極採用エリア 大宮・池袋・銀座・北千住・立川・吉祥寺 Lond Groupのモットーは 『従業員第一主義』 スタッフが働きやすいと感じる給与待遇・休日・キャリアプラン 様々な面で整った環境をご用意。 Lond Groupの魅力は...？ ■顧客0でもすぐに入客・売上が上げられる 　入社1年：売上100万円　 　入社2～3年：売上150万円以上 　1日平均8名入客 ■集客力が高く、しっかり稼げる 　歩合給与制：指名40%（最低保障給26万円）＋店販歩合10% 　スタッフ平均月収：80万円 ＜給与例＞ 指名売上100万円→月収40万円 指名売上150万円→月収60万円 ・完全週休2日制 ・社会保険完備 ・育児出産制度 実績あり：女性も安心して働ける環境 ■将来のキャリアチェンジも考えた働き方ができる！ 　店舗代表・エリアマネージャー・FCオーナー・独立…など 　他にもスタッフが長く活躍できるキャリアプランを用意！ ▶▷Lond Groupで感じる会社の魅力って...？ ・社風が明るい ・店長やサロンオーナーに何でも相談できる ・サロンワークのオン・オフのメリハリが好き ・お給与に自分の頑張りが反映される ・雇用条件が良い ・会社に将来性を感じる ・店舗展開が早く、どんどん新しいことをやれるのが楽しい まずはお気軽に、お問い合わせください。 サロン見学・体験入店も随時実施しています！

【チョキペタについて】 チョキペタはカットカラー専門店！ 関東・関西で70店舗以上展開しております！ リーズナブルな料金設定ですが、グループのスケールメリットを活かし一流商材を使用しています！ その為、お客様にもしっかりとしたサービスが提供でき安心です！ また、オートシャンプーを完備しております（1シャン後にオートシャンプー） シャンプーは手袋をしてOKです！さらに手袋は支給！ シャンプー後のドライはセルフでお客様にお願いしております！ スタッフは20代・30代・40代・50代・60代と幅広く活躍しています！ 受付時間も短くワークライフバランス良く働けます！ 【仕事内容】 日々のサロンワークとスタッフのマネジメント、品質管理をおねがいします。 ※初めての方でも本部フォローもありますので安心ください。 希望者にはエリアマネージャーや、教育指導、新店立ち上げなどのキャリアの選択も可能です。 ・店舗管理者 →シフト作成、技術、接客の品質管理。 ・エリアマネージャー →複数店舗を管理し、応募者面接。管理者の教育。課題の収集。本社と店舗の架け橋的存在。 ・教育トレーナー →週2回の技術講習会の企画、運営。面接時の技術チェック。 ・店舗開発チーム →新店の際にオープン前からお店作りやオペレーションチェック。

【第二新卒も大歓迎！】 💡積極採用エリア 大宮・池袋・銀座・北千住・立川・吉祥寺 Lond Groupのモットーは 『従業員第一主義』 スタッフが働きやすいと感じる給与待遇・休日・キャリアプラン 様々な面で整った環境をご用意。 全国約70店舗展開のLond Groupで お客様から『選ばれる』唯一無二のスタイリストを目指しませんか？ ■早期デビューができる！ 　デビューまでのカリキュラムは1年半。 　独自のアカデミーがあるから、最速でスタイリストデビュー！ 　週に1回サロンワークをせず、練習に集中できる日があります。 営業の空き時間に練習もOK！ ■尊敬できる先輩・同期と一緒に成長♪ 　実力ある人気TOPスタイリストの先輩から学べる、現場での活きた技術を習得 ■スタッフ間の仲も良く、スタッフが辞めない環境。 　スタッフ定着率97％！ 　給与待遇・休日ともに、働きやすい環境を用意しているから、スタッフがのびのびと自分らしく活躍しています。 ■クリエイティブ活動を頑張りたいあなたにも♪ 　トレンドヘアチーム・クリエイティブ活動チームなど撮影会も定期的に実施。雑誌・ヘアショー・SNSなど、実力派サロンならではの経験が積めます。 少しでも気になった方はぜひお気軽にお問い合わせください。 サロン見学・体験入店も随時実施しています！