様々なキャリアを持った経験者も多く、若手スタッフも活躍できるステージがあります。 キャリアに応じた講習や社内コンテスとなどを開催してます。 一人ひとり個性を生かして、成長できますよ！！ 女性も働きやすい環境なので出産後のママもパートで安心して働けます! 空いた時間を有効に使ってみませんか? 残業がないのでプライベートも充実できますよ♪ 安心して長く働けて成長できるステージがここにあります。

国内外に700店舗以上を展開する QBハウスグループでは、 「長く安心して働ける環境づくり」 を大切にしています。 国内のスタイリスト数は2000名以上。 業界で唯一のプライム上場企業として、 安定した働き方とやりがいの両立を実現しています。 カット未経験の方や ブランクのある方も、 現場で安心してスタートできるように 基礎から学べる実践的な研修をご用意。 1人あたりの入客数は平均30名／日 集客に悩むことなく施術に集中できます。 また、指名制度や個人ノルマは廃止。 来店されたお客様は スタッフ全員で対応するため、 プレッシャーが少なく、 協力し合う文化が根付いています。 希望休も取りやすく、 休業補償制度も充実しています。 スタッフ一人ひとりが “自分らしく、無理なく働ける” そんな仕組みが整っています。 「ずっと理容師・美容師でいたい」 「もう一度この仕事に挑戦したい」 そんな想いを大切にできる場所を “ヘアカット専門店”という選択肢の中に 見つけてもらえたら嬉しいです。

カット未経験・ブランクのある方は 入社後6ヶ月間、全国6拠点にある自社アカデミーで 勤務時間をフルに使って集中トレーニング！ カット技術をしっかり身につけて、 早期スタイリストデビューを目指します。 アカデミーは 東京・大阪・名古屋・福岡・仙台・広島にあり、 店長経験のある専任トレーナーが常駐。 技術指導から入客サポートまで 丁寧にフォローしてくれるので、 安心してスキルアップできます。 研修修了後は、お住まいに近い店舗へ配属され スタイリストとして活躍していただきます。 引越しが必要な方へは 手厚い支援制度もご用意しています。 ※詳しくは福利厚生欄をご覧ください。 ＼研修を受けた現役スタッフに聞きました！／ 『QBハウスに入社してよかったことは？』 第1位　トレーナーの存在が心強い 第2位　研修中から残業代含めお給料が出る 第3位　研修費・ウィッグ代などが無料（会社支給） 第4位　想像以上に懇切丁寧な指導だった

1978年の創業以来、ファミリーサロン「ラッキー」を国内各地に展開しています。 未経験からでも活躍できる環境です。 ---サロンの特長--- お子様からご年配の方まで幅広い年齢層の方々が来店。店舗によってはキッズブースなども併設。鏡が人気キャラクターの店舗も！1人あたりの価格は2000円程度とリーズナブルです。ヘッドスパや国内の有名サロンと同等のカラー剤を揃えており、高い品質のサービスを提供。常連のお客様も多く、ご指名をいただくこともあります。 ---ここがポイント--- ★チラシ配りはなし！ リピーターのお客様が多い上に、さまざまな方法で集客しているため、チラシ配りをする必要はありません。住宅エリアにサロンがあるのも、集客に成功している1つの理由です。 ★スキルアップの機会あり！ 年1回、全社でシャンプーやカットなどのコンテストを実施（出場自由）。結果はランキング形式で発表され、表彰されたらインセンティブを支給。昇給にも繋がります。 ★美容師・理容師免許を両方ゲットできる！ 未経験者の方は、理容師・美容師両方の免許取得を目指して、働きながら学校に通うのもOK。学費は会社が負担します。 ---具体的な仕事内容--- ■美容師の場合 カット、カラー、パーマなど施術全般を担当。 ■理容師の場合 カット、シャンプー、顔そりなどを担当。 ※1店舗あたりのスタッフ数は8名～12名程。 「カット3名、シェービング1名、シャンプー1名…」というように 日によって担当を決めていますので効率よく働くことができるようになっています！