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【最短3ヶ月でデビュー！】 月給23.5万〜 －残業ほぼなしの完全個室サロンで働く－ SYNRA groupが提供する新しいキャリアの形。 私たちは、「自立した個人がもっと豊かな人生と将来を掴みとることができる企業と美容業界をつくる」という大きな夢を掲げています。 この価値をつくるために、技術向上と働きやすさの両面で高い水準の環境を整えています。 💡早期デビューを叶える 【SYNRA group ACADEMY】 「早くスタイリストになりたい」という想いを叶えるための、独自の育成環境があります。 集中トレーニング：月の約半分をレッスンに充てることができ、最短3ヶ月でJr.スタイリストデビューが可能です。 実施エリア：都内3拠点（池袋・吉祥寺・八王子） （※講師のスケジュールにより、会場が変更となる場合がございます。） 遠方の方も歓迎：レッスン時に東京へお越しいただく形でのアカデミー受講も可能です。（交通費・宿泊費は自己負担） 💡高定着率で将来のキャリアも築ける スタッフとのwin-winな関係を大切にしています。 スタイリストになった後のキャリア形成（マネジメント・社内独立など）もフォロー体制は万全。 「挑戦せずに後悔したくない」「ワクワクする仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたを、SYNRA groupは全力でバックアップします！ 少しでも興味を持っていただけたら、まずはお気軽にご連絡ください。

【安心できる環境で、頑張った分だけしっかり稼げるように、高歩合・高単価を追求◎】 頑張ったら頑張った分だけ、お給料に反映される理にかなった働き方をSYNRA groupでは実現出来ます。 分野別に強みがあるスタッフがいるため、定期的に技術講習も開催中！技術力も高め続けられます！ 【店長⇒エリアマネージャー】【店長⇒FCオーナー】へのキャリアアップも可能！★ ◇店長業務 ・予算管理（各目標数値の達成率に応じて評価が確定。手当付与★） ・採用管理（見学対応、面接等） ・広告管理（広告作成、クーポン考案等） ・仕入れ管理（発注業務、導入薬剤の決定） 独立を視野に、経営について学びたい方もぜひお待ちしております★ ◇施術を中心としたサロン内業務全般

Uluu Groupの最大の魅力は選べる働き方！ ・キャリアアップや稼ぎを重視の方 →業界高水準の給与体系 （月22万円〜／独立・FCオーナー支援あり） ・プライベートや趣味、自分の時間を重視の方 →土日祝日の休み取得可能 18時〜19退社可能 ー業界高水準の待遇ー ・正社員：月給22万円〜/週休2日 （実務経験ありの方） 【必見！】 Uluuグループで活躍するスタッフにインタビュー！ 『どんなところが魅力ですか？』 20代 女性ネイリスト（勤続1年目） ■新しい技術がどんどん開拓されていく中で、自身でもより深く、より新しいトレンドを常に学べる環境です。 30代 女性アイデザイナー（店長） ■一人ひとりの個性に合わせた働き方で活躍のできるサロンであるとともに、とても風通しの良い社風です。 20代 女性アイデザイナー（勤務2年目） ■自分でシフトを組めるので、プライベートも大事にできる勤務体系です。『推し活』にもオススメの環境◎ 有休制度、育休・産休制度完備 －業界高水準の集客・売上＆トレンドの韓国風ネオンの内装－ ◆高単価：8000円以上 ◆自由出勤制 ◆週1～勤務OK！ ◆WワークOK！ ◆FC・独立支援も全力応援！（FC店舗高実績） ◆フロント・アシスタント完備 ◆新規OPEN店舗スタッフ募集

エリアでも一際オシャレな半個室/完全個室の高単価サロン 集客好調の為、スタッフ積極採用中！ 【積極募集】 清澄白河『nir（ニア）』『uhm（ウーム）』 門前仲町『Su（スー）』 ⇒ぜひCHECK！ 17:30に営業終了だから、自分のプライベートもしっかり確保！ （※Su・biaのみ20：00営業終了） 【サロンワークも大切だけど、自由な時間だって欲しい...】 高単価でしっかりお客様に向き合うスタイルだから、無理せずサロンワークが出来ます。 高単価＆時短勤務が叶うサロンです！ パパ・ママ美容師さんや時短勤務希望の方にもピッタリ。 少人数サロンで自由な働き方だから長く自分らしく活躍できるサロンです♪ 【押上】【清澄白河】【門前仲町】各店コンセプトは様々 アットホームで落ち着ける空間が自慢です。 どの店舗も雰囲気が良く、 スタッフみんなマイペースに楽しく働いているので すぐに馴染める環境です♪ □昇級あり（ランクごとに異なる） □プラス歩合でしっかり稼げる □高単価13000円 □顧客のいない方でもすぐに入客OK □各種手当充実 (店販・役職・指名) □講習会あり □土日休みOK □休暇：夏季8日/冬季5日 □1日体験入店制度あり 個室・半個室サロンで【マンツーマン施術】 ゆったりお客様に向き合って施術ができます♪ Jr.スタイリストも大歓迎 / デビュー実績あり ▷▷独立希望の方も大歓迎！ 将来自分のお店を出したいけどノウハウがわからない… そんな方もしっかりサポートします！ まずはお気軽にサロン見学へ♪ 不安なことなどいろいろお話しましょう！

☆2026年8月NEWOPEN大宮2号店☆ オープニングスタッフ募集♪ ☆月給23万円～＆完全週休2日制☆ 地方からの上京してくる方も歓迎！ 完全週休2日でプライベートも充実♪ 幅広い技術をしっかり 身につけることができる教育制度！ だから安心してデビューできます♪ ★デビューまで2年半 トップスタイリストが惜しみなく ていねいに指導いたします！ ★幅広い技術を学べる 美容師として長く活躍できる技術を しっかり学んでいきます。 ★ウィッグ代は会社支給 ★営業中に練習できる！ ★できる技術が増えるごとに昇給 例：縮毛矯正で入客できれば＋1万円昇給 ★Jr.スタイリスト大歓迎 ◎有名メーカーをはじめ高品質な薬剤が豊富 アデクシー、イルミナ、縮毛は酸性など。 満足のいく技術を提供できる高品質な薬剤を 取りそろえています。 ◎幅広い客層＆通いやすい価格帯 スタイリストとして入客しやすい環境です。 ◎おしゃれな店内でリラックス こだわりのシャンプー台やおしゃれな店内で お客さまに心地よく過ごしていただけます。

◎5年連続ベストサロンSILVERPrize ＊2024年NEWOPEN続々＊ 9月　銀座　つくば2号店 10月　福島 11月　Graphy池袋店リニューアルオープン 銀座オープン予定♪ ●月30万円保障/月22日実施 ●産休復帰率100％ →あなたのお客さまはスタッフが大事に引き継ぎ あなたの復帰後の居場所を守っていきます ●保育費用月3万円（条件あり） ●客単価9000〜15000円 ●自由な働き方 →17時退社や週1勤務などご希望お聞かせください 【入社スタッフボイス】 ●25歳　男性スタイリスト 『応募した理由は？』 働き方の見直しや最先端な技術を学びたいと思い応募 『入社後、働いてみての感想』 自分のペースで目標を設定でき、毎月目標を達成出来る喜びと反省を繰り返してしている実感がある。 カラー剤や店販など最先端な物をお客様に提供できて楽しい。 ●30歳　女性スタイリスト 『応募した理由は？』 高単価なマンツーマンサロンを探していたから 『入社後、働いてみての感想』 高い集客力・マンツーマン接客・豊富な薬剤などのおかげで、質の高いパフォーマンスができ、指名につなげやすい。仕事もプライベートも充実できています！ 【指名の付け方、単価の上げ方、学べます】 「デビューしたけれど自信がない…ブランクある…」 そんな方も営業中に技術を学べる 【さまざまなコンセプトでサロンを展開！】 ■客層も若め、ブリーチが得意なサロン ■髪質改善、オフィススタイルが得意 ■じっくりお客さまと向き合える高単価サロン ■高単価メンズサロン 長く働ける環境をご用意しております！

－30代からのキャリアプランー 5年後、10年後も美容師を楽しめる選択を。 この先の未来が見える働き方 長時間労働が当たり前で、自分の時間がない毎日。 「この先も、この働き方を続けられるのかな…」と感じている方へ 大切なのは、"安心して長く美容師を続けられる環境" 一人で頑張るのではなく、仲間がいること。 困った時に相談できること。 学び続けられる環境。 ライフステージが変わっても働き方を相談できること。 一人では実現しにくい未来を、一緒に作りましょう！ SANKAKU Groupは、5年後も、10年後も「ここで働いていてよかった」と思える場所を目指しています。 エリアでも人気の半個室・完全個室の高単価サロン 17:30営業終了店舗（rue／nir／ais ／uhm）では、仕事終わりの時間もしっかり 確保できるため、プライベートも大切にしながら働けます。 【積極募集】 清澄白河『nir（ニア）』『uhm（ウーム）』 門前仲町『Su（スー）』 【安心のサポート体制】 ・カウンセリング講習など技術・接客をサポート ・3ヶ月に1回定期面談 保障給30万円（6ヶ月／月22日勤務） 保障給40万円（3ヶ月／月22日勤務）※21:00営業終了店舗対象 ＼スタッフが選ぶ理由／ ☑17:30退勤でプライベートも充実 ☑高単価だから無理なく収入アップ ☑半個室・個室でお客様としっかり向き合える 時間にも、心にも余裕をもち健康的に 美容師を長く続けたいあなたを、 SANKAKU Groupは応援します。 「人間関係の良い職場で働きたい」 「お客様一人ひとりと丁寧に向き合いたい」 「長く安心して美容師を続けたい」 そんな想いをお持ちの方に、きっと心地よく働いていただける環境です。

【ブランクがあっても大丈夫】 家庭と両立しながら、もう一度美容師として輝けるサロン 「出産・育児で現場を離れていた」 「技術に自信がなくて復帰が不安」 そんなブランクありママさん美容師が、 無理なく・安心して復帰できる環境を整えています。 ●月35万円保障（月27日） ●材料費無料 ●自由出勤・完全歩合・希望者は正社員転換OK♪ ●全店舗　即入客・新規多数 ── ママさんにやさしい働き方 ── ・営業中にモデル入客OK（空いた時間で無理なく） ・ブランク期間・技術レベルに合わせて調整 久しぶりの現場でも、「ついていけない…」と感じないよう サロン全体でフォローします。 客層も落ち着いた方が中心なので、 久しぶりの接客でも安心して向き合えます！ ── スタッフボイス｜実際に活躍しているママさん美容師 ── 【40代・子ども2人／つくば店】ブランク10年以上から美容師復帰。 飲食業で10年以上勤務（管理職経験あり）後、 「やっぱり美容がやりたい」という想いで入社しました。 アシスタントとして再スタートし、 営業中に練習を重ねながら少しずつ感覚を取り戻し、 得意だったスパを強みに、 現在は月売上100万円を達成。 勤務は子どもの送り迎えに合わせて《15:00まで》。 家庭を優先しながら、在籍5年以上、 年齢やブランクを気にせず無理なく働けています。 同じ境遇のスタッフが多く、安心して再スタートできました◎

＼　26年４月NewOpen　／ 柏 ＼　急募店舗　／ 流山おおたかの森／武蔵小杉 ＼　他全店募集中　／ 自由が丘／尾山台／溝の口／登戸／青葉台 たまプラーザ／センター南 ★☆　流山おおたかの森・柏店限定特典　★☆ ★入社祝い金10万円 〇新規集客月150～300名 　全店舗集客力◎で入客のチャンス多！ 〇平均客単価9,000円 〇集客・SNS・ブログ・スタイル投稿・練習会当番など一切不要＆ノルマなし！ 〇材料費・光熱費・広告費全額会社負担 〇引越費用一部負担 〇完全自由出勤制 　時短・週１～土日休みOK 　例）①日・月休み／16時退勤　②毎週日のみ出勤 無駄なことは一切強要なし！ 美容師の仕事にしっかり集中できます☆ 新規顧客が多く高単価、 がんばり次第でどんどん稼げる体制です♪ 在籍スタッフからも『働きやすい』と評価が高く 離職率はかなり低め。 美容師が幸せに働くことでお客様の満足度も高まる、 そんな良いサイクルができています♪ ＼　staff voice　／　 ◇保証給制度があるので安心 ◇忙しい時は皆で協力しあうので助かります ◇スタッフ同士仲が良くストレスフリー

【新規集客はお任せ】 ■某有名集客サイトAWARD受賞 ┗エリア最上位プランで掲載中！ 【artinaが選ばれる理由】 ①選択式の働き方をできる 【正社員or業務委託】希望の働き方を選べます。 ②しっかり休める 完全週休2日・土日休み お子さんがいる方等は時短勤務も可能 ③安定した集客力 新規フリー客900名！ 某有名集客サイトAWARD受賞サロン ┗エリア最上位プランで掲載中 新しく入社した方には、優先的にお客様を回します ④高単価なので稼げるシステム 平均客単価11,000円 ┗平均時間単価5,500円なので、お客様１人ひとりとじっくり向き合いながら高収入を実現 トリートメントオーダー率90%超え ┗1番人気メニューはカット＆カラー＆トリートメント8,600円の価格設定 ～重点募集店舗～ 八王子（残り1名） 辻堂（残り1名） 錦糸町（残り1名） 横浜（残り1名） 川崎（残り1名） 海老名（残り2名） 橋本（残り2名） 相模大野（残り2名） 【入社後アンケート】 artinaを選んだ理由とは！ ・出産後でも、体調に合わせた働き方をできて負担なく現場復帰ができました！（27歳女性） ・個人事業主としての働き方について親身に相談に乗ってくれる環境です！（26歳女性） ・スタッフの働きやすい環境を作る為に、日々改善している、スタッフ思いのサロンです！（30歳男性） ・月に一回会社でセミナーを開催してくれるので、技術向上はもちろん、ブランクがあっても安心してお客様に接客できています！（32歳男性） ・働いた分だけ給与に反映され、拘束時間も減り子供と過ごす時間が増えました！（25歳女性）

≪パートスタッフ、業務委託同時募集中≫ お休みによって選べる報酬保障制度があるので、 転職がはじめての方も安心です♪ 【勤務日数・勤務時間保証制度】※3ヶ月間 月30万円<週休2日(22日実施) 10時間/1日> 月25万円<週休3日(18日実施) 10時間/1日> 月20万円<週4日勤務(16日実施) 8時間/1日> 月15万円<週3日勤務(12日実施) 8時間/1日> ～重点募集店舗～ 八王子（残り1名） 辻堂（残り1名） 錦糸町（残り1名） 横浜（残り1名） 川崎（残り1名） 海老名（残り2名） 橋本（残り2名） 相模大野（残り2名） 新規フリー客が毎月１０００人以上♪ 指名が少ない方も即入客可能なので沢山稼げます！ ★面貸しは施術料金を自由に設定可能 ★高客単価８２００円 ★自由出勤制、土日休、週１～ＯＫ ★材料、光熱費、外部講習費、全額会社負担

📣NEW OPEN ▷2026年 6月 福岡千早2nd・新越谷・月島 9月 三宮・郡山 10月 千葉3rd・横浜2nd 11月 IA福岡・津田沼 ▷2027年 4月 たまプラーザ 某集客サイトAWARD受賞：18店舗🏆 【GOLD Prize🥇/SILVER Prize🥈】を8年連続受賞★ 《月間来店数》1,000名以上の実績 安定した集客が自慢です！ 【月給保障制度(3カ月間)】 👉急募店舗 ▶35万円保証（月25日出勤) ▶30万円保証（月22日出勤) [急募店舗一覧] 銀座エリア/吉祥寺/荻窪/西荻窪/南砂町/豊洲エリア/勝どき/大宮/浦和/千葉/稲毛海岸/三宮/天神エリア/吉塚/千早/姪浜 👉通常店舗 ▶30万保障（月25日出勤） ▶26万保障（月22日出勤） 【新しい形の業務委託サロン運営を構築】 ≪高単価×高リピート≫の集客で≪高収入×安定≫を実現！ 平均客単価11,132円～、入社半年以内に指名60万円も可能です🪞

サンキューカットは 子育て中のパパ・ママ美容師さんを応援！！ だから働きやすい。 ■スタッフ育休取得率 女性94％　男性38％ ■スタッフ育休復帰率 88.6% パートでもあなたの頑張りはしっかり評価。 カット施術数に応じたボーナスあり♪ （店舗による） サンキューカットでは『働くアーティスト（＝スタイリスト）が主役』 このコンセプトを大切に、まずアーティストが楽しく仕事が出来る環境を整えています。 男女比率：男性51％・女性49％ 平均年齢47.6歳 ▽サンキューカットで活躍するスタッフの声 ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。（入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！（入社15年目・40代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） ＼サンキューカットのココが魅力！／ ★週2～1日4時間～勤務OK ★ブランクのある方も安心してスタート 　個人のスキルに合わせた研修プログラムあり 　接客接遇講習会・技術講習会でスキルUP ★年齢に関係なく実力次第で昇給のチャンスあり ★シャンプー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない お気軽にお問合せください！

✨限定入社特典✨ 3か月間 70％還元！！ 保障給50万円（24日実施） 📍対象：NOAN GINZA (銀座)・GLOW by Graphy (赤羽)・Graphy (池袋） ≪選べる稼ぎ方！ゆったり派もガッツリ派も≫ ★保障給制度★ 47万円：月26日 43万円：月24日 40万円：月22日 36万円：月20日 ★実績★ 68万円※26日◆38歳男性副店長 36万円※22日◆39歳ママさん16時迄 【トシックスが選ばれる理由】 ♦高客単価で客層が良い ♦SILVER Prize連続受賞店舗多数 ♦初めての業務委託でもサポートが手厚く安心 →業務委託が初めての方も多数活躍！ 　 確定申告（納税），申請方法を丁寧に教えます◎ ★各世代｜転職理由とリアル★ 【20代】 前職では低単価・長時間労働で、収入に繋がらないことが悩みでした。 今は単価が高い分、無理なく安定して 稼げるようになりました。（女性） 【30代】 ブランクや家庭との両立に不安があり、 復帰に踏み出せずにいました。 今は時短勤務で無理なく働けて、 安心して美容師を続けられています。（女性） ꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀꕀ ～TOSHIXグループの企業理念～ 共感してくださる方を歓迎します✨ 【利他心から生まれる信頼と価値】 ①誠実なコミュニケーションを通じて、 お客様の要望を・ニーズを理解し、信頼性を高め「生涯顧客」をつくる。 ②スタッフの「成功」を第一とし、 ライフステージに合わせた学ぶ機会と働ける環境を提供する。 ③最高品質な商品・技術・サービスを通して 「満足度」の高い空間を追求する。

―高集客＆高単価・個室サロンで もっと余裕のある美容師へ― 集客サイトGOLD＆SILVER AWARD受賞 🎤実際にSYNRA groupでどう変わった？ ▶入社3ヶ月スタイリスト 前職では休日でも仕事の連絡や予約調整に追われることが多く、なかなか気持ちを切り替えられませんでした。入社して驚いたのは、お互いの働き方を尊重する風土です。体調不良でシフト変更が必要な際も、店舗全体でサポートしてもらえたため安心して休めました。 ▶入社6ヶ月スタイリスト 一番変わったのは人間関係のストレスが少ないことです。業務委託サロンは個人プレーのイメージがありましたが、実際は自然と助け合う文化があります。売上だけでなく、働きやすさを一緒に考えてくれる環境なので安心して働けます。 “SYNRA groupで業務委託を始めよう” 他社にない『徹底したフォロー体制』で初めての業務委託を応援！ 在籍スタイリストは業務委託未経験者が多数 ☑安心の保障給制度 保障給40万円（月22日勤務／3ヶ月） 3ヶ月：60％／6ヶ月：50％ 採用強化エリア 3ヶ月：保障給50万円（月22日勤務）／40万円（月18日勤務） ▶対象 会津若松 つくば 川口 熊谷 川越 浦和 木更津 津田沼 赤羽 北千住 吉祥寺 立川 中目黒 目黒 川崎 日吉 藤沢 本厚木 小田原 静岡 四条烏丸 京橋 高槻 枚方 天王寺 広島 博多 沖縄 ▶SYNRA group AWARD全国4ヶ所で開催 あなたの頑張りを表彰！ ▶社内アンケート毎月実施 不安に思っていることを率直に聞かせてください SYNRA groupにとってのスタッフとは 事業の目的に共感し、それを実現させる大切な協力者

2026年7月　NewOPEN‼ ECLART　MEN仙台店 「とにかく稼げ」 という環境に疲れ、1人のお客様と向き合う楽しさを忘れかけているあなたへ。 私たちは、無理せず長く続けられる場所を目指してきました。 働く理美容師と美容師の人生が輝くことを経営理念としています。 理美容師の収入格差を解消し、スタッフの平均年収を600万円以上を目指します。 年齢が上がるにつれ、体力の減少や対応できるお客様も限られ、売上や給与が下がっていく…。 エクラートメンでは、終身雇用を掲げ、年齢や勤続年数に応じて収入アップできる環境を用意します。 【私たちの約束】 ● お客様を詰め込まない（全席個室・マンツーマン） ● 数字だけで人を判断しない ● 周りと比較して焦らせない 創業4年で35店舗。 この「当たり前」を大切にした結果、多くの方に選ばれています。 『数をこなして短期で稼ぎたい』方には向きません。 でも、『理容師という仕事を、穏やかに、大切に続けたい』なら、 ECLARTは最高の場所になります。 【安心の収入設計（⚠ここはごまかしません）】 ● 指名62%〜 / フリー52%〜 ● 保障給 最大45万円（月収70万超のスタッフも在籍） ● 客単価1.2万円 / 新規月200名以上 「無理しない＝稼げない」ではありません。 【月収例】 ・34歳男性／入社半年（10時〜22時／月8日休） 月収72万円 → 売上の不安がほぼなくなりました 【働きやすさのポイント】 ● 集客は会社が全面サポート（新規月200名以上） ● インボイス分は会社負担（手取りは変わりません） ● SNSや髪質改善の強要なし（やりたい人だけでOK） ● 顧客移行サポートあり（最初の3ヶ月は希望条件で入客OK）

全店舗にキッズルーム完備♪ スタッフもお子さんを預けることができます！ ＼子育てスタイリスト活躍中／ チームワークを大事に協力体制もバッチリ♪ 子育てに理解がある会社なので 仕事と家庭を両立させながら 無理なく働ける環境です！ ＼各店集客好調！／ 20～30代をメインに、幅広い世代から 指示されているアットホームなサロンです。 ＼ブランクある方も歓迎／ 各店に教育担当のマネージャーがいるので 疑問に思うことはすぐに質問できる環境です。 【キャリアステップでいろんな道を用意】 ・FCオーナー ・美容師と掛け持ち （まつエク、トリマー、ヘアメイクなど） ・子育て美容師 ・海外に挑戦 などなど。 長く活躍できる道がたくさんあります！ 【他にもこんなことも！】 ＊コインランドリー ＊日焼けサロン ＊撮影スタジオ ＊トリミングサロン ＊着付け

☆2026年8月大宮2号店NEWOPEN☆ オープニングスタッフ大募集♪ ★どちらか貰える♪月給30万円or歩合40%～20%★ ずっと続く月給30万円～(完全週休2日制) 指名歩合40％／新規・フリー歩合20％ 正社員でも高歩合で稼げます！ ※高い方を支給 ※某有名集客サイトAWARD常連サロン ★今のお給与と比較してみてください！★ 転職したら、労働時間が同じなのに給与がUP！？ そんなことを叶えられる環境です♪ ※平均売上：月130万円 ※【給与例】 　総売上１３０万円 　指名売上100万円×40％＝４０万／フリー売上30万×20％＝6万＝４６万 　４６万＋店販手当10％＋各種役職手当（店長手当or撮影チーム手当or教育チーム手当など） 　 　正社員でも頑張り次第で毎月５０万円以上の給与が可能です。 　 ◎新規多数！1日6～10名入客できます ◎客単価1万円 ◎20～30代中心に幅広い客層 ◎高リピートサロン：再来率70％ ◎業務委託への転身も歓迎 ていねいにご指導いたします ★売上がつくりやすいサロン★ ※入社当時売上150万円 　⇒1年で月売上175万円 そのわけは… ◎有名メーカーをはじめ高品質な薬剤が豊富 アデクシー、イルミナ、縮毛は酸性など。 満足のいく技術を提供できる高品質な薬剤を 取りそろえています。 ◎マンツーマンorアシスタント使用選べます！ マンツーマンでもアシスタント使用でも両方できます♪ また入客掛け持ち可能です！ また、お客さまをお待たせすることなく 施術に集中することができます。 ◎幅広い客層＆通いやすい価格帯 スタイリストとして入客しやすい環境です。 ◎心地よい店内でリラックス こだわりのシャンプー台やおしゃれな店内で お客さまに心地よく過ごしていただけます。

⭐経験者大募集 ■Laurelアイリストの稼げる秘密★ 給与24万円〜60万円 売上歩合：40% 店販：10％ 指名料：50%バック ＜試用期間あり： 1ヶ月＞ 経験者　24万～60万 未経験　22万～60万 ▶某集客サイト上位プラン×インフルエンサー広告 ↳新規集客は毎月100名以上！！ ▶束間まつ毛パーマ×美眉アイブロウWAX ↳2つの高単価の施術　大人女性に満足していただくサロン ■Laurelの働き方 ①完全マンツーマン営業 ↳一人ひとりのお客様に向き合える ②平均単価8500円でゆったり施術 ↳新規数も多いため売上を上げやすく短期で高収入が可能 ③ミーティングなし　 ↳朝礼終礼やミーティングなどは原則廃止をしております。 ↳最終受付以降に予約が入ってなければ帰宅OK。 ↳営業後の時間などを充実させるために必要な会議だけ原則営業中に行います。 ④人気講師によりマンツーマン技術指導 ↳有名インスタグラマーが直接指導 ↳高いレベルの技術を学ぶことで高いリピート率を出すことができます。 ■給与事例 売上:60万（指名:20件） 支給額:255,000円＋交通費・役職手当・店販 売上:70万（指名:20件） 役職手当:4万 支給額:325,000円＋交通費・店販 売上:80万円（指名:30件） 役職手当:5万円 支給額:377,500円＋交通費・店販 ※随時条件更新あり。 業務委託or正社員で働き方を選べます 無駄な業務はすべてなし！サロンワークに集中できる環境をご用意しております! 働き方相談＆見学　ぜひお待ちしております♪