SNSでの競争がどんどん激しくなっている近年。デジタルネイティブ世代の若手美容師たちは、どんな武器を持って激しい競争の中を勝ち抜いているのでしょうか？

今回は、NESTの後藤彩（ごとうあや）さんが登場。キラキラのグリッターやラメを髪にまとわせた #グリッターヘア がバズり、注目を集めるジュニアスタイリストです。

後藤さんは、NESTに入社する前の美容学生時代から、ヘアセットで打ち出していくことを決めていたそう。デビュー前でブランディングに悩んでいるという方にぜひ読んでいただきたいインタビューです。

入社前からヘアセットの指導を受け、ブランディングの方向性を定めていた

―後藤さんは新卒でNESTに入社されたんですよね。決め手はなんでしたか？

愛知県出身で美容専門学校も名古屋ですが、美容師をやるからには東京に出る！と決めていたので、東京のいろいろなサロンを見ていたんです。NEST代表の小野坂（崇）は、彼が前のサロンに所属しているときから憧れの存在でした。独立してNESTを立ち上げたことを知り、通うようになったんです。

ただ、私が就職活動していた頃はまだ、表立ってスタッフは募集していなくて…。せめてお話だけでも、と電話で問い合わせてみました。結果、面談の機会をいただけたのですが、その時にNESTの魅力を教えてもらったり、私がどういう美容師になりたいかをヒアリングしてくれたりと、すごく前向きかつ真剣に向き合ってくださったんですよね。大きいサロンで働くことに憧れもあったのですが、「NESTに入れば、ずっと熱心に指導してもらえそう」と直感しました。実際、小野坂にも「しっかり責任を持ってデビューまで導きます」と言ってもらえたので、ぜひ一緒に働きたいと思ったんです。

―現在はジュニアスタイリストですが、デビューはもう視野に入っていますか？

今年中には……という感じですかね。何年でデビューというカリキュラムがあるわけではないので、自分次第なんです。今3年目なのですが、2年目に入るタイミングでジュニアスタイリストになって、今はカラーとヘアセット、一部カットメニューで入客中です。

―後藤さんはSNSでもカラーとヘアセットをメインに打ち出していますよね。この方向性はいつ決めたんでしょうか？

NESTに内定が決まったあと、入社前ですね。もともとヘアセットは好きだったのと、小野坂に「NESTにはまだヘアセットで打ち出しているスタッフがいないから、やってみたら」と言われたのが大きな理由です。当時は学生でしたし、遠方なので対面でお話することはなかなか出来なかったのですが、学校で作った作品の写真をLINEで小野坂に送って、「もっとこうしたらいいかも」などアドバイスをいただいていました。入社前から熱心に指導してもらえたので、早い段階で自分の強みを見つけることができたのかな、と思います。

―そうだったんですね。入社後、ブランディングや打ち出し方で迷うことはありませんでしたか？

迷うことはありますが、悩むことはあまりないですね。先輩たちも気にかけてくれていて、定期的に「最近どう？」と声をかけてくださいますし、月1回のミーティングでもざっくばらんに相談できるタイミングがあるので、自分のSNSが客観的にどう見えているかを見直せる機会がわりとたくさんあるんですよ。そうして周りの意見を取り入れながら自分のやりたい方向性を決めているので、一人で悩むことはほとんどないです。

＞キラキラのグリッターヘアはイベントのヘアセットとしてバズり中！